الخطوة الرابعة لبث الروح الايجابية الاجتماعية بالمنظمة :
1-أن المكاشفة والمصارحة والنصيحة الخالصة خير سبيل لصفاء القلوب وتقويم السلوك
2-أن يعلم الموظف أن غيبته للمسؤول لا تخدمه ، بل قد تضره ببلوغ هذه الغيبة للمسؤول
3-أن الناس مفطورين على حبّ من أحسن إليهم وعاملهم بالحسنى
4-أن أخذ الحق له طرق شرعية ونظامية معروفة ، وليس منها التشهير والغيبة



أول خطوة لبث الروح الايجابية الاجتماعية بالمنظمة :
1-أن المكاشفة والمصارحة والنصيحة الخالصة خير سبيل لصفاء القلوب وتقويم السلوك
2-أن يعلم الموظف أن غيبته للمسؤول لا تخدمه ، بل قد تضره ببلوغ هذه الغيبة للمسؤول
3-أن الناس مفطورين على حبّ من أحسن إليهم وعاملهم بالحسنى
4-أن أخذ الحق له طرق شرعية ونظامية معروفة ، وليس منها التشهير والغيبة