خطوات بث الروح الايجابية بالمنظمة حسب الرتيب:
أن يعلم الموظف أن غيبته للمسؤول لا تخدمه ، بل قد تضره ببلوغ هذه الغيبة للمسؤول
أن أخذ الحق له طرق شرعية ونظامية معروفة ، وليس منها التشهير والغيبة
أن الناس مفطورين على حبّ من أحسن إليهم وعاملهم بالحسنى
أن المكاشفة والمصارحة والنصيحة الخالصة خير سبيل لصفاء القلوب وتقويم السلوك