عرض مشاركة واحدة
  #1  
قديم 2015- 5- 15
Sherlock Holmes
متميز في قسم مستوى ثامن اداره اعمال
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الدمام
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
بيانات الموضوع:
المشاهدات: 4666
المشاركـات: 44
 
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 205333
تاريخ التسجيل: Sun Nov 2014
المشاركات: 480
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 30340
مؤشر المستوى: 79
Sherlock Holmes has a reputation beyond reputeSherlock Holmes has a reputation beyond reputeSherlock Holmes has a reputation beyond reputeSherlock Holmes has a reputation beyond reputeSherlock Holmes has a reputation beyond reputeSherlock Holmes has a reputation beyond reputeSherlock Holmes has a reputation beyond reputeSherlock Holmes has a reputation beyond reputeSherlock Holmes has a reputation beyond reputeSherlock Holmes has a reputation beyond reputeSherlock Holmes has a reputation beyond repute
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
Sherlock Holmes غير متواجد حالياً
تلخيص لمقرر ادارة التغيير و التطوير

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

الملف بالمرفق
فيه جزء كبير من المعلومات اللي ذكرها الدكتور في المحاضرة المباشرة الاخيرة
"الملخص لايغني ولا يكفي عن دراسة المقرر الاساسي
إنما وضع للمساعدة والتيسير
"
اسباب مقاومة التغيير متشعبه ومتعددة لذلك لم يتم ادراجها في الملف
بالاضافة الى نظرية كايزن و نماذج ادارة التغيير

.
.
طريقتي لمذاكرة هذا المقرر ستكون كالتالي :
قراءة عامة للمقرر الاساسي
مذاكرة النقاط الهامة
الواجبات الاربعه
الاختبار الفصلي

وبكذا ضميري مرتاح جداً
اللي بيسمع كلامي يتحمل مسئولية نفسة
الملفات المرفقة
نوع الملف: pdf ملخص لادارة التغيير والتطوير.pdf‏ (608.4 كيلوبايت, المشاهدات 916) تحميل الملفإضافة الملف لمفضلتكعرض الملف