عوامل نجاح التغيير الفعال
- ان يبدا التغيير من خلال فرق عمل
- التأكد من فهم العاملين لدورهم في احداث التغيير
- جعل نتائج الاداء هي الهدف الاساسي في التغيير
عوامل نجاح برامج التغيير التنظيمي :
- توفر المناخ العام الذي يقبل التغيير ولايعارضه
-عدم اغفال التنظيميات غير الرسميه
-تشخيص عوامل مقاومة التغيير ومراكزه
هذي بعض العوامل ماذكرتها كلها لمراجعتها محاضره 11