عرض مشاركة واحدة
قديم 2015- 9- 29   #263
غيووووم
متميزة بالمسابقة التحفيزية ..
 
الصورة الرمزية غيووووم
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 98414
تاريخ التسجيل: Fri Dec 2011
المشاركات: 4,637
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 544419
مؤشر المستوى: 649
غيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond reputeغيووووم has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: ادارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
غيووووم غير متواجد حالياً
رد: تجمع أعضاء ورشة مقرر ادارة الأعمال الالكترونية

ملخص غيداء كاتبين محتوى الدكتور نفسه طبق الاصل الدكتور وهو يشرح يوضح الخطأ الاملائي


مثلا المحاضرة السادسة :


ص 28


نماذج وضع الاستراتيجية


نموذج جونسون المراحل
اول وحدة .. التحليل الاستراتيجي ( البيئة ، الموارد ، التوقعات ، الاهداف و الثقافة

___________________

ص 31


مراحل تطوير الاستراتيجية


الفقرة الثانية تحديد الاهداف وليس تحدي

____________________


تحديد الأهداف والرسالة ..


الاهداف يجب أن تكون smart


الترقيم يبدا من


1- محددة هي خمس نقاط

التعديل الأخير تم بواسطة غيووووم ; 2015- 9- 29 الساعة 05:49 PM
  رد مع اقتباس