عرض مشاركة واحدة
  #1  
قديم 2015- 10- 9
الصورة الرمزية المنادي
المنادي
:: أحد مؤسسي الملتقى ::
بيانات الطالب:
الكلية: كليه الأدارة
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
بيانات الموضوع:
المشاهدات: 3680
المشاركـات: 8
 
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 12
تاريخ التسجيل: Thu Aug 2006
العمر: 40
المشاركات: 3,552
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 5714045
مؤشر المستوى: 5826
المنادي has a reputation beyond reputeالمنادي has a reputation beyond reputeالمنادي has a reputation beyond reputeالمنادي has a reputation beyond reputeالمنادي has a reputation beyond reputeالمنادي has a reputation beyond reputeالمنادي has a reputation beyond reputeالمنادي has a reputation beyond reputeالمنادي has a reputation beyond reputeالمنادي has a reputation beyond reputeالمنادي has a reputation beyond repute
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
المنادي غير متواجد حالياً
كويز إدارة التغيير المحاضرة (1) المنادي

كويز إدارة التغيير المحاضرة (1) المنادي
[أسئلة مراجعة مجهود شخصي - إدارة التغيير - يحضية سملالي]
دمج المحاضرة مع الاسئلة السابقة

https://vb.ckfu.org/quiz.php?do=take&quiz_id=10461
عدد الأسئلة: 41


تحميل الكويز بصيغة PDF




يسعدني بعد حل الكويز تلقي اي بلاغ عن أي خطأ محتمل بالضغط على الأيقونة التي تظهر تحت كل سؤال:

التعديل الأخير تم بواسطة P e a c e ; 2018- 10- 31 الساعة 02:12 PM
رد مع اقتباس