الموضوع: استفسار عام تقدير للكل ولكن بخصوص الكويزات ..
عرض مشاركة واحدة
قديم 2015- 10- 12   #33
المحترمه
مشرفة عامة سابقاً
 
الصورة الرمزية المحترمه
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 64902
تاريخ التسجيل: Wed Nov 2010
المشاركات: 50,603
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 4970807
مؤشر المستوى: 5539
المحترمه has a reputation beyond reputeالمحترمه has a reputation beyond reputeالمحترمه has a reputation beyond reputeالمحترمه has a reputation beyond reputeالمحترمه has a reputation beyond reputeالمحترمه has a reputation beyond reputeالمحترمه has a reputation beyond reputeالمحترمه has a reputation beyond reputeالمحترمه has a reputation beyond reputeالمحترمه has a reputation beyond reputeالمحترمه has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
المحترمه غير متواجد حالياً
رد: تقدير للكل ولكن بخصوص الكويزات ..

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة moubark مشاهدة المشاركة
المفرووض يصير تنسيق لكل مقرر كويز واحد فقط من عضو واحد فقط منعا للتشتيت

عموما انا اشووف الكويزات وخصوصا المجهودات الشخصييه من الاعضاء مافيها فايده لسبب التالي


مين الي بيوضع الاختبار الطالب الي حط الكويزات بمجهوده الشخصي او الدكتور


والله مو تنقييص للمجهودات اخوننا لا والله عارف انهم يبون الاجر ويبون يساعدون الطلاب


بس اعتقادي كويز الاسئله القديمه للنفس الدكتور مكفي وموفي

اخر شي اعطيكم هالنصيحه لعل الله يكتب لنا الخير فيها


المذاكره فقط فقط المحتوى والاسئله القديمه واذا مافهمت من المحتوى شوف المحاضرة ابتعدو عن اي شي جانبي او اي اسئله مختلفه عن اسئلة الدكتور نفسه منعا للتشتت



بالتوفيق لنا يارب في هالترم وفالنا الامتياز

حياك الله يا مبارك ...

بخصوص الكويزات من الصعب إختزالها على شخص بعينه
وأقصد كويزات ( المجهودات الشخصيه ) أما كويزات النماذج
السابقه مؤكد بأنها لن تتكرر وفي حال تكرارها تُلغى ويبقى
الأول منها ... أما وجهة نظرك في الكويزات الشخصيه أحترمها
ولكن أرى أنها تخدم بشكل أكبر من كويزات النماذج السابقه
للدكتور ... أسلوب الدكتور راح تتفهمه لا محاله من نماذج
كثيره وربما تتغير بلمح البصر ولكن المجهودات الشخصيه توسع
لك المدارك وتنبهك على جزئيات ربما تخدمك وقتها ...

على سبيل المثال أحد الدفعات السابقه اعتمدت نماذج موضوعات
خاصه في الإداره لأحد الفصول والدكتور تغير في أسلوبه لنموذجهم
وكان فيه عضو وضع كويزات شخصيه خدمت الغالبيه منهم بشكل
كبير وعلى تحصيلهم في الدرجات ...

في النهايه كل شخص يبحث عن ما يناسبه والله يوفق الجميع