|
رد: الإختبار الفصلي : لمقرر القيادة الإدارية
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أم سوسن الشيخ
س1/ادارة التعقيد من عناصر القيادة الاداريةالتحويلية
صواب
خطأ
س2/ان من مبررات استخدام اسلوب الشدة فيالقيادة تعود الأفراد علي طاعة الأشخاص الذين يعتبرونهم رمزاً لهم منذ الطفولة
صواب
خطأ
س3/قانون حمورابي من ابرز مساهمات:
الحضارة المصرية
الحضارة الصينية
الحضارة السومرية
الحضارة البابلية
س4/المدرسة التي قام احد روادها بدراسة الوقت والحركة
العلاقات الانسانية
النظرية البيروقراطية
الادارة العلمية
التقسيم الإداري
س5/من السهل علي القادة اجراء التغيير فيالمنظمات حيث لا يوجد ما يصطدم بالتغيير سواء لوائح او اجراءات او قوانين او أنظمة
صواب
خطأ
س6/لا تعتبر النظرية التفاعلية نظرية توافقيةمعتدلة
صواب
خطأ
س7/تجارب هاوثورن دعمت توجهات:
المدرسة السلوكية
مدرسة العلاقات الانسانية
المدرسة التقليدية
المدرسة الادارية الحديثة
س8/مدخل في دراسة القيادة يركز علي ان القائديتمتع بصفات نفسية وشخصية متميزة:
المدخل الإجتماعي
المدخل الموقفي
المدخل التوفيقي
المدخل الفردي
س9/القائد المتسامح يهتم بالعمل ولا يهتمبالعاملين
صواب
خطأ
س10/من سمات القائد الإداري التحويلي المطلوبتوافرها للقدرة علي التغيير والتجديد والإبتكار:
توقع ردود الفعل علي القرارات الصادرة
تعظيم المنافع المشتركة
التكيف مع التغيير السريع
جميع ما سبق
|
الردود بالأحمر
|