عرض مشاركة واحدة
قديم 2015- 11- 26   #2
3sh8y_3eoonk
أكـاديـمـي
 
الصورة الرمزية 3sh8y_3eoonk
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 183927
تاريخ التسجيل: Thu Apr 2014
المشاركات: 72
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 1620
مؤشر المستوى: 48
3sh8y_3eoonk will become famous soon enough3sh8y_3eoonk will become famous soon enough3sh8y_3eoonk will become famous soon enough3sh8y_3eoonk will become famous soon enough3sh8y_3eoonk will become famous soon enough3sh8y_3eoonk will become famous soon enough3sh8y_3eoonk will become famous soon enough3sh8y_3eoonk will become famous soon enough3sh8y_3eoonk will become famous soon enough3sh8y_3eoonk will become famous soon enough3sh8y_3eoonk will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: الدراسات التطبيقية
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
3sh8y_3eoonk غير متواجد حالياً
رد: التدريب العملي - الواجب الثالث والأخير

جميع ما يلي يعتبر من العوامل التي تساعد على حب الوظيفة ماعدأ:
امتلاك روح المبادرة


جميع ما يلي يعتبر من معاني المبادرة ما عدا:
القيام بأعمال الأخرين التي لا يحبون القيام بها



جميع ما يلي يعتبر من القواعد المناسبة للتعامل مع الرئيس ما عدا:
تجنب نقل الأخبار السئية والسلبية وحاول حلها بعيدا عن اثارة قلق المدير قدر الامكان.


تثبت الدراسات أن الرؤساء هم من أهم أسباب كره الموظفين للعمل وبالتالي الموظف لا يملك أي تأثير على تغيير موقف المدير.
خطأ


في كل وظيفة هناك مزايا وعيوب وفي كل وظيفة فرصة لتحقيق النجاح ومن الخطأ عمل مقارنة بين الوظائف.
صواب


كلما كانت المبادرة ذات طابع اجتماعي كلما كانت أكثر أهمية.
خطأ


العلاقة المتميزة مع مديري تعني أنني أوافقه دائماً على ما يطلبه، وأؤيد دائماً وجهة نظره، وآتي في صفه ضد الآخرين.
خطأ


الخلافات في العمل حالة طبيعية وحتمية ومن الممكن تسوية جميع الخلافات في العمل وتحقيق الاستفادة منها.
خطأ


هذا الحل 4/4 وبالتوفيق
  رد مع اقتباس