عرض مشاركة واحدة
قديم 2015- 12- 17   #1315
turki1400
أكـاديـمـي مـشـارك
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 156786
تاريخ التسجيل: Sun Sep 2013
المشاركات: 10,764
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 602590
مؤشر المستوى: 0
turki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond reputeturki1400 has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى السادس
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
turki1400 غير متواجد حالياً
رد: ★★★★ .. ورشــة إدارة أعمــال الكترونــية .. ★★★★ الخميس 6-3 -الفترة الثانية -الساعة 7:00

1-نموذج جامعة هارفارد :
يركز على البناءالتنظيمي ووضع القرارات والسياسات لتقديم المنتجات والخدماتومواءمة المواردالمتاحة والبيئة بهدف تحقيق التوازن الاستراتيجي،


وينفذ على مرحلتين :

التخطيط(بناء الاطار الاستراتيجي)
طتحديد الفرص
طتحديد الإمكانيات
طتحديد الأساليب الإدارية المتبعة
طتحديد المسؤولية الاجتماعية




التنفيذ(السير حسب ما هو مخطط له)
طبناء التنظيم الهيكلي للمنظمة وتحديدالواجبات والمسؤوليات والمهام
طتحديد العمليات التنظيمية والسلوكية
طتسيير العمل اليومي
القيادة العليا للمنظمة (نوع القيادة)