عرض مشاركة واحدة
قديم 2015- 12- 29   #166
الطالب ×
متميز بالمستوى الثامن- إدارة أعمال
 
الصورة الرمزية الطالب ×
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 143369
تاريخ التسجيل: Fri May 2013
المشاركات: 878
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 5668
مؤشر المستوى: 65
الطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond reputeالطالب × has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الدمام - كلية الإدارة و التسويق
الدراسة: غير طالب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
الطالب × غير متواجد حالياً
رد: خطة التفوق الدراسي لمقرر إدارة التغيير والتطوير

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة د. جمان مشاهدة المشاركة
الواجب الثاني سؤال ٢ ليش صح ؟!


اللي فهمته ان التغيير يلقى قبول اذا كان من خارج المنظمة بس السؤال مكتوب ان التغيير اذا من خارج المنظمة يلقى مقاومة اكثر
للاسف كانت هذه هي الاجابة الي تعطيك درجة السؤال بالرغم من وجود نص واضح في صفحة 35


"إن استخدام الخبراء الخارجين يسهل قبول التغيير من جانب الأفراد بداخل المنظمة." ص 35