عرض مشاركة واحدة
قديم 2016- 2- 1   #17
طموح شايب
صديق كلية إدارة أعمال
 
الصورة الرمزية طموح شايب
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 123531
تاريخ التسجيل: Tue Oct 2012
المشاركات: 3,272
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 685224
مؤشر المستوى: 773
طموح شايب has a reputation beyond reputeطموح شايب has a reputation beyond reputeطموح شايب has a reputation beyond reputeطموح شايب has a reputation beyond reputeطموح شايب has a reputation beyond reputeطموح شايب has a reputation beyond reputeطموح شايب has a reputation beyond reputeطموح شايب has a reputation beyond reputeطموح شايب has a reputation beyond reputeطموح شايب has a reputation beyond reputeطموح شايب has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: الادارة
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
طموح شايب غير متواجد حالياً
رد: تبويب وحل اخلاقيات الاعمال الفصل الاول 1436-1437 - د حسان الغربي "طموح شايب"

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة moubark مشاهدة المشاركة
بيض الله وجهك ابووياسر ... انطباعك الاول على الاسئله وش وكيف طريقة الدكتور طمنا
ووجهك ابيض حبيب قلبي


اللي اقوله عن اسلوب الدكتور (الله يعيننا على الحفظ)


دقيق جدا


بعض الاسئلة اكمل الفراغ


احيانا من جزئية صغيرة اقل من سطرين يجيب منها سؤالين
مثل هالسؤالين من المحاضرة الثالثة


1)تأثرقيم المجتمع بصفة … على قيم الفرد و المنظمة
أ- كلية
ب- نسبية
ج- مباشرة
د- غير مباشرة

2)القيمالمشتركة بين المنظمة و الافراد تعتبر ذات مصدر اساسي ل…. الفرد و المنظمة على حدسواء:
أ- تحقيق ذات
ب- لنسج اخلاقيات
ج- نجاعة
د- فاعلية



وهذا النص كاملا
ويلاحظ أن قيم المجتمع ذاتتأثير مباشر على قيم الفرد والمنظمة ، إلا أن القيم المشتركة بين المنظمة والأفرادتعتبر ذات مصدر أساسي لفاعلية الفرد والمنظمة على حد سواء .



  رد مع اقتباس