عرض مشاركة واحدة
قديم 2016- 3- 29   #114
النادر فهد
متميز بالمستوى الثامن - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية النادر فهد
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 84328
تاريخ التسجيل: Wed Aug 2011
المشاركات: 795
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 6853
مؤشر المستوى: 70
النادر فهد is a glorious beacon of lightالنادر فهد is a glorious beacon of lightالنادر فهد is a glorious beacon of lightالنادر فهد is a glorious beacon of lightالنادر فهد is a glorious beacon of lightالنادر فهد is a glorious beacon of lightالنادر فهد is a glorious beacon of lightالنادر فهد is a glorious beacon of lightالنادر فهد is a glorious beacon of lightالنادر فهد is a glorious beacon of lightالنادر فهد is a glorious beacon of light
بيانات الطالب:
الكلية: كليةالدراسات التطبيقيةوخدمةالمجتمع
الدراسة: غير طالب
التخصص: اداره اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
النادر فهد غير متواجد حالياً
رد: الاختبار الفصلي : ادارة الموارد البشرية

مساء الخير
دخلت الاختبار وما كان فيه شي جديد وللاطلاع عليها هي كالاتي :
1. يري الكثيرون : إن من أهم أهداف برنامج التهيئة المبدئية هو
2. قد يري البعض : إنه من الأفضل القيام بتعديل قائمة الأجور والرواتب بعد عملية التقويم مباشرة.
3. قد يمكن القول: إن الوسائل التدريبية الشائعة في التدريب الخارجي هي:
4. أياً من الآتي لا يعد من الشروط اللازمة لتحقيق العدالة والمساواة في عملية اختيار الموظفين الجدد
5. اذا كانت العملية الإدارية بالمنظمة تهدف إلى تحقيق الكفاءة والفاعلية والتجانس والاستقرار وتطوير وتنمية المهارات فإن ذلك يعد من
6. هناك من يرى بعدم وجود فرق بين السيرة الذاتية واستمارة طلب التوظيف عند التقدم للحصول على الوظيفة
7. قد تكشف عملية التفاوض بين المنظمة وطالب الوظيفة مزايا أو عيوب لدى المتقدم في القدرة على التفاوض
8. يمكن القول: إنه بالرغم من أهمية وجود الخرائط التنظيمية في المؤسسات إلا أنها لا تظهر وصف المهارات والمسؤوليات اليومية للوظائف الموجودة بالهياكل التنظيمية
9. يرى البعض : بعدم وجود ترابط بين التخطيط الاستراتيجي للمنظمة وبين تخطيط الموارد البشرية بها
10. إن عملية التنمية الإدارية للمديرين هي عملية مستمرة لا تتوقف ، بينما عملية التدريب قد تكون لفترات متقطعة ولتحقيق هدف معين.
تمنياتي لكم بالتوفيق دائما
  رد مع اقتباس