عرض مشاركة واحدة
قديم 2016- 4- 26   #360
إفتخار العتيبي
متميزه في ادارة اعمال - المستوى السابع
 
الصورة الرمزية إفتخار العتيبي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 179861
تاريخ التسجيل: Mon Jan 2014
العمر: 35
المشاركات: 363
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 4796
مؤشر المستوى: 56
إفتخار العتيبي has a reputation beyond reputeإفتخار العتيبي has a reputation beyond reputeإفتخار العتيبي has a reputation beyond reputeإفتخار العتيبي has a reputation beyond reputeإفتخار العتيبي has a reputation beyond reputeإفتخار العتيبي has a reputation beyond reputeإفتخار العتيبي has a reputation beyond reputeإفتخار العتيبي has a reputation beyond reputeإفتخار العتيبي has a reputation beyond reputeإفتخار العتيبي has a reputation beyond reputeإفتخار العتيبي has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
إفتخار العتيبي غير متواجد حالياً
رد: √ ஐ ورشة عمل مقرر ( الإدارة الإستراتيجية ) يوم الإختبار الثلاثاء 19 / 7 / 1437 هـ الساعة 7:15 إلى 9:15 مساء

بعض خصائص أصحاب المصلحة ..النائم : له سلطة ولا يملك شرعية ولا يؤثر بالمنظمة .
التقديري : له شرعية و لا يملك سلطة و لا يؤثر على المنظمة .
المطالب : له مطالب بس بدون سلطة و لا شرعية و لا يؤثر على المنظمة .
المسيطر : له سلطة و ملحة تأثيره واضح للمنظمة و لازم المدير يعطيه وجه
الخطير : له سلطة و إلحاح يعني نشبة ولازم المنظمة تلبي طلباته حتى ولو كانت بطريقة غير شرعية .
التابع : له طلبات ملحة و مشروعة الا انه يبقى تابع والمنظمة ماتعطيه وجه .
النهائي : هو اللي تتوفر فيه الثلاث خصائص " القدرة و الشرعية والالحاح " هذا عاد حبيب المنظمة اللي دايم المدير يتلزق فيه
وبس سلامتكم