عرض مشاركة واحدة
قديم 2016- 4- 30   #81
saudi-com
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
 
الصورة الرمزية saudi-com
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 114058
تاريخ التسجيل: Thu Jul 2012
المشاركات: 1,902
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 1382
مؤشر المستوى: 76
saudi-com has much to be proud ofsaudi-com has much to be proud ofsaudi-com has much to be proud ofsaudi-com has much to be proud ofsaudi-com has much to be proud ofsaudi-com has much to be proud ofsaudi-com has much to be proud ofsaudi-com has much to be proud ofsaudi-com has much to be proud ofsaudi-com has much to be proud of
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
saudi-com غير متواجد حالياً
رد: تعالوا خل ننعش ذاكرتنا بمجموعة أسئلة "موضوعات"

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة al6mooo7 07 مشاهدة المشاركة
يرى سينج ان عملية التعلم التنظيمي هي الاختبار والمراجعة المستمرة للخبرات وتحويلها الى 000000 تستطيع المنظمه الحصول عليها وتوظيفها لأغراضها الرئيسيه .
السوق
الاداره
معرفه
مهارات العاملين
ممكن تصحح لي :)
  رد مع اقتباس