عرض مشاركة واحدة
  #1  
قديم 2006- 12- 10
الصورة الرمزية بـــو أحــمــد
بـــو أحــمــد
مؤسس الملتقى
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الطب
الدراسة: انتظام
التخصص: طب عام
المستوى: خريج جامعي
بيانات الموضوع:
المشاهدات: 1440
المشاركـات: 3
 
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 1
تاريخ التسجيل: Wed Aug 2006
المشاركات: 16,930
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 20807
مؤشر المستوى: 266
بـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond repute
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
بـــو أحــمــد غير متواجد حالياً
Thumbs up التربية تحدد ضوابط إجازة (الولادة) للمعلمة !

التربية تحدد ضوابط إجازة (الولادة) للمعلمة



* تبوك - فاطمة الحميد:
حددت وزارة التربية والتعليم الضوابط الخاضعة لمنح المعلمة إجازة الأمومة. حيث أوضح مدير عام شؤون الموظفين بالوزارة أنه يجب تقديم إجازة الوضع (الولادة) قبل الوضع بأسبوعين بموجب تقرير طبي يحدد تاريخ الولادة المتوقع على ألا تزيد مدة الإجازة للمعلمة (إجازة الأمومة) أربعين يوماً. وجرى تعميم ذلك على إدارة تعليم البنات بمختلف مناطق المملكة.





جريدة الجزيرة
الأحد 10/12/2006م
رد مع اقتباس