عرض مشاركة واحدة
  #1  
قديم 2006- 12- 28
الصورة الرمزية بـــو أحــمــد
بـــو أحــمــد
مؤسس الملتقى
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الطب
الدراسة: انتظام
التخصص: طب عام
المستوى: خريج جامعي
بيانات الموضوع:
المشاهدات: 1179
المشاركـات: 3
 
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 1
تاريخ التسجيل: Wed Aug 2006
المشاركات: 16,930
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 20807
مؤشر المستوى: 266
بـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond reputeبـــو أحــمــد has a reputation beyond repute
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
بـــو أحــمــد غير متواجد حالياً
المرأة .. وتخطيط المدن

[align=center]المرأة .. وتخطيط المدن[/align]


[align=center]

د. فائز بن سعد الشهري
[/align]




تعكس الاهداف العامة والأسس الاستراتيجية للخطة الخمسية الوطنية الثامنة الهدف الأساس وهو التنمية المستديمة للانسان والمكان. وأبرز ما تعكسه تلك الاهداف التركيز الواضح لتفعيل مشاركة المرأة في التنمية الاقتصادية والاجتماعية. حيث خصص الفصل السابع عشر تحت عنوان (المرأة والتنمية) لعرض الاطار العام لتفعيل مشاركة المرأة في التنمية الاقتصادية والاجتماعية ضمن الاساس الاستراتيجي الثاني في الخطة والذي اشار الى (الاهتمام بشؤون المرأة، وتطوير قدراتها وازالة المعوقات امام مشاركتها في النشاطات التنموية في اطار ما تقتضي به القيم والتعاليم الاسلامية).

واشارت الخطة الى عدد من القضايا والتحديات المتعلقة بتنويع المشاركة الاقتصادية للنساء وتوسيعها ومنها التمركز القطاعي والمهني للاناث: حيث تتركز المشتغلات السعوديات وبشكل واضح في قطاع التعليم (الوظائف التعليمية والادارية) الذي بلغت حصته 8ر85 بالمائة من مجموع المشتغلات، يلي ذلك قطاع الصحة والعمل الاجتماعي 1ر6 بالمائة ثم الادارة العامة 4ر4 بالمائة.

وعرضت الخطة استراتيجية التنمية متضمنة اهدافا عامة وسياسات لتحقيق تلك الاهداف. من خلال تحليل الوضع الراهن للمرأة والقضايا الاساسية في مجال المرأة والتنمية ومنها: سن الانظمة الجديدة وتعديل النافذ منها بما يسهل ويشجع توسيع مشاركة النساء في النشاط الاقتصادي، وتعزيز مكانة المرأة ودورها في الاسرة والمجتمع، وتطوير وتحفيز التحاق الاناث بالاختصاصات العلمية والتطبيقية والمهنية في التعليم الثانوي والعالي.

وتتضح جليا آليات التنفيذ لتفعيل مشاركة المرأة في التنمية الاقتصادية والاجتماعية من خلال عدة انشطة منها المشاركة في انتخابات الغرف التجارية، وانتخابات الهيئة السعودية للمهندسين بالمملكة، والمشاركة في الحوار الوطني، بالاضافة الى مشاركاتها في القطاعات الاخرى كالتعليم والصحة والعمل الاجتماعي، والادارة العامة والقطاع الخاص.

ان مشاركة المرأة في عجلة التنمية امر طبيعي كونها نصف المجتمع وحاضنة الاجيال، ولطبيعة تفاعل المرأة كالرجل بمكونات المدن والاقاليم ومواردها تأتي اهمية تثقيفها بتلك المكونات والموارد للمساهمة بشكل فاعل في المشاركة في عجلة التنمية وتحقيق اهداف الخطة التي منها (تطوير وتحفيز التحاق الاناث بالاختصاصات العلمية والتطبيقية والمهنية في التعليم الثانوي والعالي).

واعتقد ان التحاق الاناث بتخصص التخطيط الحضري والاقليمي مهم في مراحل التنمية الشاملة التي تشهدها بلادنا في الوقت الحالي، حتى تشارك بشكل فاعل ودراية كاملة بمراحل اتخاذ القرار التنموي الاقتصادي والاجتماعي والعمراني.

حقيقة لا توجد لدي دراسات او احصائيات عن وجود اقسام او كليات تقوم بتدريس هذا التخصص للاناث في مراحل التعليم العالي بالمملكة ولكن اعلم ان هناك مهندسات في مجالات اخرى كالتصميم الداخلي والعمارة.. واعتقد ان التحاق الاناث بتخصص التخطيط الحضري والاقليمي ذي الابعاد الاقتصادية والاجتماعية والبيئية خاصة في مرحلة الدراسات العليا سوف يساهم بشكل فاعل في انجاح مراحل مشاركتهن المستقبلية في التنمية الاقتصادية والاجتماعية والامنية وتفاعلهن بمدنهن وأقاليمهن.



رد مع اقتباس