عرض مشاركة واحدة
قديم 2010- 10- 30   #20
رَحيق الورد
مشرفة كلية التربية المستوى الرابع والخامس سابقآ
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 62263
تاريخ التسجيل: Sat Oct 2010
المشاركات: 5,630
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 5730
مؤشر المستوى: 125
رَحيق الورد has a reputation beyond reputeرَحيق الورد has a reputation beyond reputeرَحيق الورد has a reputation beyond reputeرَحيق الورد has a reputation beyond reputeرَحيق الورد has a reputation beyond reputeرَحيق الورد has a reputation beyond reputeرَحيق الورد has a reputation beyond reputeرَحيق الورد has a reputation beyond reputeرَحيق الورد has a reputation beyond reputeرَحيق الورد has a reputation beyond reputeرَحيق الورد has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: الدَعْواتٌ أَثَرُ مطرٍ لآنبصرهُ إلاّ حينما نستيقظ وسِلآحٌ ينجينآ مِنْ كُلِ ألمٍ تفآجئنا بهِ الأقدار!
الدراسة: انتساب
التخصص: تُؤلمُنَا الأقدَارْ وَنُؤمنْ ! أنّها خيره
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
رَحيق الورد غير متواجد حالياً
رد: الاهداف التشغيلية للمنظمة .. مبادى الادارة

حتى انا طرحت هالسؤال بموضوع فيه الواجب
لانه حيرني الدكتور ذكر باخر المحاضرة الادارة بالاهداف نحددهاعلى المدى البعيد ((المستقبل))حتى لانقع بالاخطاءكمافعلت اليابان تحدداهداف لادارتها كالزلازل مثلا حتى تتنجنب
الخسائر.
ماأدري اشلون ..احس الكتاب مهم بس للاسف مالقيته..
طيب بالنسبة للمدارس الحديثة او الكلاسيكية.