2011- 2- 16
|
#8
|
:: المراقب العام :: الساحة العامة
|
رد: السماح للموظفين بأداء الاختبارات براتب ..
الحقيقة لقيت عدة آراء ما أدري ويش الصح. المهم هذي الأشياء اللي شفتها:
قانون العمل السعودي الجديد (موجود بالمرفقات):
المادة الخامسة عشرة بعد المئة:
للعامل المنتسب إلى مؤسسة تعليمية الحق في إجازة بأجر كامل لتأدية الامتحان عن أيام الامتحان الفعلية, أما إذا كان الامتحان عن سنة معادة فيكون للعامل الحق في إجازة دون أجر لأداء الامتحان. ولصاحب العمل أن يطلب من العامل الوثائق المؤيدة لطلب الإجازة وكذلك ما يدل على أدائه الامتحان. وعلى العامل أن يتقدم بطلب الإجازة قبل موعدها بخمسة عشر يوما على الأقل. ويحرم العامل من أجر هذه الإجازة إذا ثبت أنه لم يؤد الامتحان, مع عدم الإخلال بالمساءلة التأديبية.
وبعدين دخلت على هذا الرابط:
http://www.alrassedu.gov.sa/index/fo...ad.php?t=10024
الكلام فيه غير.
جار البحث لمزيد من التأكيد.
|
|
|
|