عرض مشاركة واحدة
قديم 2011- 12- 24   #32
اهـــم 001
أكـاديـمـي مـشـارك
 
الصورة الرمزية اهـــم 001
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 39126
تاريخ التسجيل: Sat Oct 2009
المشاركات: 2,190
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 1451
مؤشر المستوى: 87
اهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud ofاهـــم 001 has much to be proud of
بيانات الطالب:
الكلية: كلية التربية
الدراسة: انتظام
التخصص: رعاية موهوبين
المستوى: ماجستير
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
اهـــم 001 غير متواجد حالياً
رد: رايكم في اختبار ادارة الموارد البشرية

في سؤالين وردت عن العجز الوظيفي والفائض الوظيفي .......جوابها اضنه كان واضح وسهل

برضة سؤالين عن الاستقطاب الداخلى والخارجي .... وجوابها اضن كان واضح

س 12
من الاختبارات التي تقيس قدرة واستعداد الفرد
الجواب
اختبارات القدرات والاستعداد

س 13
تقيس قدرة الفرد على التكيف الاجتماعي
الجواب
اختبارات الشخصية

س 14
تقيس قدرة الفرد على استيعاب ماتعلمه
اختبارات الانجاز والمعرفه

س15
تقيم مدى قدرة الفرد على اداء العمل المتوقع منه
الجواب
اختبارات نماذج الاداء

س 16
ليس من الاخطاء الشائعه للمقابلات
الهاله
الحكم السريع
البحث عن نقاط الضعف
تكون على اسس ومعايير محدده


س 17
في سؤال عن التهيئة الميدانيه ..اللى ذكر فيه تعريف الفرد بالمنظمه واخذ جوله على مبانيها

س 18
التدريب على راس العمل يعني
انتقال الموظف للعمل وظائف اخرى

س19

التدريب خارج العمل
هو التدريب في داخل المنظمه

س 20
صرف المكافاءات التشجيعيه
الاهداف الاداريه
التوجيهه
اهداف البحث العلمي
--


س 21
ابراز جوانب الضعف والقوه للموظفين
اهداف التوجيه والارشاد
الاهداف الادارية
اهداف البحث العلمي

س 22
تركز على مقارنه الموظفين (احسن اداء... اقل اداء)
طريقة التدرج البياني
طريق الترتيب

س 23
اضن جاء في الواجب
تعتمد على ملاحظة سلوكيات الموظف اثناء العمل
طريقة الوقائع المحرجة
طريقة الاختيار الاجباري

س 24
تعتبر من المنابع الاجتماعيه
الاجازات المرضية
الاجازات والعطلات
الشراء منخفض السعر

س 25
يستفيد من جميع طرق التقويم

الجواب
طريق المزج التقويمي



اكمل والا تذاكرون المادة الجديده احسن