عرض مشاركة واحدة
قديم 2012- 3- 3   #342
ǺĽ ẕeeห
المٌشٍرفه العَآمه على منتدى كلية إدآره اعًمًالٌ سابقاً
 
الصورة الرمزية ǺĽ ẕeeห
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 48761
تاريخ التسجيل: Fri Feb 2010
المشاركات: 14,147
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 26550
مؤشر المستوى: 232
ǺĽ ẕeeห has a reputation beyond reputeǺĽ ẕeeห has a reputation beyond reputeǺĽ ẕeeห has a reputation beyond reputeǺĽ ẕeeห has a reputation beyond reputeǺĽ ẕeeห has a reputation beyond reputeǺĽ ẕeeห has a reputation beyond reputeǺĽ ẕeeห has a reputation beyond reputeǺĽ ẕeeห has a reputation beyond reputeǺĽ ẕeeห has a reputation beyond reputeǺĽ ẕeeห has a reputation beyond reputeǺĽ ẕeeห has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: 《Κ.Ғ.U》
الدراسة: انتساب
التخصص: Business Administration
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
ǺĽ ẕeeห غير متواجد حالياً
رد: المسابقه التحفيزيه للـ - الموارد البشرية - { الجوله الأولى }

اوك اشوفكم متوواجدين

ناوي لا تجاوب

1/ التوفيق بين الطلب والعرض يمر بـ 3 حالات الحاله الثانيه هي ؟

أ- التوافق بين الكميات المطلوبه و المعروضه
ب- زياده الطلب على العرض ( حاله عجز )
ج- زياده العرض على الطلب ( حاله فائض )
د- لاشي مماسبق

2/ عدد الأفراد اللذين يحتاجهم العمل و العمل المطلوب و تحليل المهارات توضيحات
يوضحها تحليل الـ ؟


أ- العرض
ب- الطلب
ج- أ + ب صحيحه
د- لاشي مماسبق

3/ من خطوات تخطيط الأحتياجات البشرية ؟

أ- الأوضاع الأقتصاديه العامه
ب- المركز المالي للمنظمه
ج- تقدير حجم النشاط المتوقع بالكميه او القيمه النقديه
د- كل ماسبق صحيح

لا مجال للتعديل اقروو السؤال زين وجاوبووو بـ اخذ اجابه الأسرع والي تكون كلها صح