عرض مشاركة واحدة
قديم 2012- 4- 28   #75
kkhalil
الدكتور خالد خليل
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 106565
تاريخ التسجيل: Tue Apr 2012
المشاركات: 847
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 1341
مؤشر المستوى: 66
kkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud of
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة الأعمال
الدراسة: غير طالب
التخصص: حاسب آلي
المستوى: دكتوراه
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
kkhalil غير متواجد حالياً
رد: نظم معلومات راح تستفيدون كثيييييييييييرررررررر

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بوسي كات مشاهدة المشاركة
دكتور

المفهوم الذي يركز ع تاثير تقنية المعلومات ع اداء العمل داخل المنظمة:
1- المفهوم التقني للمنظمة
2-المفهوم السلوكي للمنظمة
3- المفهوم التراكمي للمنظمة
4- المفهوم التجريبي للمنظمة

ليش مش الجواب المفهوم السلوكي ..؟؟؟

أكيد معك حق الجواب الصحيح هو المفهوم السلوكي للمنظمة
chapeau


nفالمفهوم التقني يساعد المنظمة في العمل ضمن بيئة تنافسية للاستخدام الأمثل لرأس المال والموارد البشرية وتقنية المعلومات، بينما يركز الجانب السلوكي على تأثير تقنية المعلومات على أداء العمل داخل المنظمة.



مش سهلة أبدا

وانتو قدها ان شاء الله

بالتوفيق للجميع

التعديل الأخير تم بواسطة kkhalil ; 2012- 4- 28 الساعة 10:02 PM