|
رد: المذاكـــــــــــــــره الجماعيه لمـــــــادة الموارد البشرية
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة نبض الوجود
يالبى أنتي 
أخيرا لقيت أحد بالاداره 
يلاآآآآآآ من يجاوب 
هو أحد أسباب الجمود الوظيفي المتعلق بالمنظمة:
عدم وجود فرص وظيفيه
عدم وجود كفاءات لشغل الفرص الوظيفية
انخفاض مستوى الأداء
الاستقالات
من أهم مسبباته إدارة أعمال المنظمة بطريقة سيئة:
الاستغناء المؤقت عن الخدمه
الاستقالة
التقاعد
الجمود الوظيفي
|
ربنا يستر
|