عرض مشاركة واحدة
قديم 2012- 6- 29   #13
الــغـــدراء
مشرف عام سابقاً
 
الصورة الرمزية الــغـــدراء
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 77576
تاريخ التسجيل: Wed May 2011
العمر: 41
المشاركات: 14,473
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 1109075
مؤشر المستوى: 1313
الــغـــدراء has a reputation beyond reputeالــغـــدراء has a reputation beyond reputeالــغـــدراء has a reputation beyond reputeالــغـــدراء has a reputation beyond reputeالــغـــدراء has a reputation beyond reputeالــغـــدراء has a reputation beyond reputeالــغـــدراء has a reputation beyond reputeالــغـــدراء has a reputation beyond reputeالــغـــدراء has a reputation beyond reputeالــغـــدراء has a reputation beyond reputeالــغـــدراء has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: الاداب
الدراسة: انتساب
التخصص: علم الإجتماع والخدمة الأجتماعية
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
الــغـــدراء غير متواجد حالياً
رد: عدم صرامة النظام ضد المخالفين..لوحة لم تكتمل ولن تكتمل إلا بغرامات رادعة ونظام صارم ..

من وجهة نظري هناك عدة جهات مسؤله عن المشكله ،،
وجميعها تتهرب منها ؟؟؟؟
مكتب العمل - الجوازات - المواطن نفسه - الانظمه الروتينيه احياناً
الحل من وجهة نظري
فإذا وضع ضوابط وتأمين ع العماله قبل وصولهم للسعوديه مثل مبلغ مالي و كفاله من بلده عند الممثليه السعوديه هناك لا يستطيع الهروب لان خلفه عقوبات ...
وكذلك عدم تسليمه الراتب مناوله بل عن طريق البنك مثل الموظفين لمعرفه دخله وكم حول لبلده فنجد عامل راتبه 1000 ريال ويحول لبلده سنوياً 40 الف هناك تباين اذن .
  رد مع اقتباس