رد: هنا الاسئلة المتوقعة لمقرر نظم المعلومات الاداريه (قابل للتحديث)
الحاديه عشر والثانيه عشر
الحاديه عشر
إعادة وضع المفاهيم والتصور الجداري لطبيعة المنظمة وعملها هو:
أ/ التحول النموذجي
ب/ أتمة العمليات
جـ/ إعادة هندسة الآعمال
د/ كل الإجابات صحيحة
/ ترتكز طريقة التحليل الاستراتيجي لتحديد حاجات المنظمه من المعلومات :-
أ/ امكانية تحديد حاجات المنظمه من خلال عدد قليل من عناصر النجاح الرئيسية الخاصة بالمدراء التنفيذيين
ب/ إمكانية إجراء حوارات مع عمال الإنتاج لمعرفة أهدافهم وعناصر النجاح الناتجة عنها
ج/ امكانية تحديد حاجات المنظمه من خلال عدد كبير من عناصر النجاح الرئيسية الخاصة بالمدراء التنفيذيين
د/ امكانية تحديد حاجات المنظمه من خلال عدد كبير من عناصر النجاح الرئيسية الخاصة بالمدراء التشغيلين
من التحويلات على مستوى المؤسسات من جراء ثورة المعلومات :
أ/ دعم المركزية
ب/جعل هيكلية وتنظيم المنظمة أقل أفقية
ج/ التعلق بموقع العمل
د/ إعادة تنظيم إنسياب العمل
الثانيه عشر
عند استخدام النظام الجديد في اقسام محدده في المنظمه ثم تعميمه على باقي الاقسام هو تطبيق :
أ/ الاستراتيجية المباشرة
ب/ إستراتيجية الطريقة المرحلية
ج/ استراتيجية الدراسة التجريبية Pilot Study Strategy.
د/ الإستراتيجية المماثلة أو المتوازية
/ إختبار القبول Acceptance testing
اختبار لتحديد الموافقه النهائيه على صلاحية عمل النظام.
ب/ إختبار يتم على كل وحدة من وحدات النظام
ج/ إختبار يتم على كامل النظام
د/ كل الاجابات صحيحة
|