|
رد: مقرر أساسيات المحاسبة الأدارية والتكاليف (استفسارات - تجميع أسئلة - مذاكرة - مراجعة - اختبارات)
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أبان
هي نفسها بشرط أن تكون ساعة العمل الإضافي تعادل مرة و نصف أجر الساعة العادية
ولكن لو قال أجر ساعة العمل الإضافي بمرتين !!!
راح نضرب * أجر ساعة العمل الإضافية والواحدة
( لأنه في هذه الحالة سيكون = أجر الساعة العادية - أجر الساعة العمل الإضافي = أجر الساعة العادية)
طيب لو قال أجر ساعة العمل الإضافي بمرة و ربع !!!
القصد
أنه هذا القانون مرنو يشمل أي حالة متوقعة
علاوة العمل الإضافي = ساعات العمل الأضافيه * (الفرق بين أجر الساعة العادي وأجر ساعة العمل الأضافي)
|
بس مافي فرق في حال قال مره ونصف أو مرتين أو ثلاث
بالنهايه أنت بتضرب الأجر العادي في الإضافي صح والا لا !
هي مسأله أرقام قصدي ما تفرق
|