|
رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا ....
طريقة تقويم الاداء المستندة على ملاحظة وتقويم سلوك الموظف أثناء الاداء الفعلي للعمل هي ؟
طريقة الوقائع الحرجة
طريقة الاختيار الاجباري
طريقة التقرير المكتوب
طريقة الترتيب
الفجر طرحت هالسؤال واعتمدت على الاجابه اللي باسئلة الواجب  ولكن للاسف النظام احتسب الاجابه الخاطئه هي الصحيحه
فااعتذر لكم والاجابه الصحيحه طريقة الوقائع الحرجة
فالكم التوفيق
|