|
رد: تعالو نكسر حاجز الموارد المخيف بغرفة مذاكره مع تصحيح لبعض الاخطاء بالاسئله حقت 3 اعوام
الاعتبارات التنظميه التي يبني عليها هيكلالعام للاجور في المنظمه :
3 نقاط
واجبات ومسؤليات الوظيفه
معدلات الاجور المماثله
فرص الترقيه والمزايا الماليه
يندرج تكاليف المعيشه والحد الادنى للاجور كعاملين مؤثرين في رسم هيكل الاجور العام ضمن مجموعة :
العوامل الاجتماعيه
من الاعتبارات الاقتصاديه التي يجب ان تراعى في تحديد هيكل الاجور :
3نقاط
معدل الانتاج
الامكانيات الماليه للمنشاه
عوامل العرض والطلب
حبيت اجمع النقاط تحت كل سؤال على اساس تثبت المعلومه
|