عرض مشاركة واحدة
قديم 2013- 5- 8   #19
ابو أسيف
أكـاديـمـي فـضـي
 
الصورة الرمزية ابو أسيف
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 70429
تاريخ التسجيل: Mon Jan 2011
المشاركات: 490
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 143
مؤشر المستوى: 63
ابو أسيف will become famous soon enoughابو أسيف will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: كلية التربية
الدراسة: انتساب
التخصص: تربية خاصة- اعاقة عقلية
المستوى: المستوى الخامس
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
ابو أسيف غير متواجد حالياً
رد: أسئلة إدارة الموارد البشرية من قلب ( الحدث )

س31 يتم جمع معلومات العرض الداخلي بواسطة
ج الجامعات

س32 أثناء مقابلة تقييم أداء الموارد البشرية من الضروري
ج عدم مقارنة الموظف بزملائه

س33 طريقة تقييم الأداء التي تصف أداء العمل في عبارات ثنائيات هي طريقة...
ج الوقائع المحرجة

س34 واحدة من الآتي ليست ضمن مشكلات عملية تقويم الأداء
ج عدم التشدد


س35 من مهام وظيفة تنظيم الموارد البشرية
ج تجيمع الوظائف وتنسيقها في مجموعات

س36 تسمى الاجراءات الخاصة بتحديد نوعية الأفراد المناسبين لشغلها.
ج تحليل الوظائف

س37 ضمن إدارة الموارد البشرية يدرج تحليل الوظائف ضمن الوظائف
ج التخصصية

س38 مهابة اتخاذ القرار لدى مدراء الموارد البشرية تصنف ضمن المهارات
الفكرية

س39 واحدة من الأتي ليست من أهداف مقابلة الاختيار
ج التأكد من مدى قدرة الموظف على العمل لأكثر من 14 ساعه

س40 الاعتبارات التي تفرض تحديد الحد الأدنى للأجور هي الاعتبارات
ج الاجتماعية

س41 ضمن المرتكزات الاسلامية في التعامل مع الموارد البشرية نجد...
ج التركيز على البعد الاجتماعي

س42 واحدة من الآتي ليشت ضمن سوء إدارة الموارد البشرية
ج انخفاض نسبة حوادث العمل