عرض مشاركة واحدة
قديم 2013- 5- 15   #31
سمو الحقيقه
متميز بملتقى التعليم عن بعد- تربيه خاصه
 
الصورة الرمزية سمو الحقيقه
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 71306
تاريخ التسجيل: Thu Feb 2011
المشاركات: 956
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 2330
مؤشر المستوى: 72
سمو الحقيقه has a reputation beyond reputeسمو الحقيقه has a reputation beyond reputeسمو الحقيقه has a reputation beyond reputeسمو الحقيقه has a reputation beyond reputeسمو الحقيقه has a reputation beyond reputeسمو الحقيقه has a reputation beyond reputeسمو الحقيقه has a reputation beyond reputeسمو الحقيقه has a reputation beyond reputeسمو الحقيقه has a reputation beyond reputeسمو الحقيقه has a reputation beyond reputeسمو الحقيقه has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: غير طالب
الدراسة: غير طالب
التخصص: إعاقه-عقليه
المستوى: دراسات عليا
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
سمو الحقيقه غير متواجد حالياً
رد: (((من اجل احصاء الاخطاء في اسئلة الاختبارات .. هناجميعا سنتعاون لايصال صوتنا والحصول على درجاتنا المستحقه .. ))

;8816865] عدلت كل شي لغرض الوضوح (وبدون شرح)
س1-واحد من الآتي (ليست من) برنامج التهيئة المبدئة:

أ- تعريف العامل الجديد بالعامل القديم
ب- تعريف العامل القديم بالعميل الجديد
ج- تعريف العميل القديم بالعامل الجديد
د- تعريف العميل القديم بالعميل الجديد
ولكن اعتراضنا-هنا- ان الدكتور طلب واحد فقط( ليس صحيح) ليش يحط ثلاث اختيارات كلها صحيحه
(الاعتراض في الايقونه=(على السؤال الاول وجود3خيارات صحيحه)

______________________________________

السؤال الثاني:
من الأساليب (غير الكمية) المستخدمة في تقدير الطلب من الموارد البشرية:

ومن حقنا نحط الملاحظه بايقونة الاختبارات

أ- طريقة التقدير على أساس مراكز العمل
ب- طريقة التقدير الشخصي للمشرفين
ج- طريقة تحليل المعدلات
د- طريقة دلفي

(= يعني ثلاثة خيارات كلها نوعي =الاعتراض وش نختار من الثلاثه لانها كلها نوعيه

هذا الي حبيت انوه عليه شكري وتقديري للجميع
[/quote]