عرض مشاركة واحدة
قديم 2013- 5- 20   #898
سكيولوجي
أكـاديـمـي فـعّـال
 
الصورة الرمزية سكيولوجي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 141385
تاريخ التسجيل: Thu May 2013
المشاركات: 258
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 1416
مؤشر المستوى: 55
سكيولوجي has much to be proud ofسكيولوجي has much to be proud ofسكيولوجي has much to be proud ofسكيولوجي has much to be proud ofسكيولوجي has much to be proud ofسكيولوجي has much to be proud ofسكيولوجي has much to be proud ofسكيولوجي has much to be proud ofسكيولوجي has much to be proud ofسكيولوجي has much to be proud of
بيانات الطالب:
الكلية: اداب
الدراسة: انتساب
التخصص: طالب
المستوى: دراسات عليا
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
سكيولوجي غير متواجد حالياً
رد: مذاكرة جماعية,,,,لمادة ادارة المؤسسات الاجتماعيه

يقصد بالمؤهلات في الادارة الحديثه لوسيلة اختيار العاملين
أ / المعلومات والقدرات
ب / المهارات والخبرات
ج / الكفاءات
د / الاجابه أ + ب
-----
من طرق التوظيف في وسائل اختيار العاملين
أ / التسجيل الالكتروني
ب / الإعلان
ج / التعيين
د / الاجابة ب + ج
-----
يحقق ترتيب الوظائف الاداريه مبدءاً هاماً وهو
أ / تساوي المؤهلات العلمية
ب / تصنيف الترقية حسب الأقدمية
ج / تساوي الاجر بتساوي العمل
د / تصنيف العلاوات لكل الموظفين
-----

يقصد به التنفيذ والتأكيد من مطابقة التقويم للخطة الموضوعية لتحقيق الهدف
أ / المتابعة
ب / الاشراف
ج / التقويم
د / الرقابة
-----

من اختصاصات المشرف إصدار الاوامر وتستعمل الاوامر الكتابه في
أ / الأمور العاجلة
ب / الأمور الشفوية
ج/ الأمور السرية
د / الأمور الهامة
-----

الغرض من تقسيم الميزانية
أ / الاحتفاظ بالايرادات وتجميدها
ب / توزيع المصروفات دون اعتماد
ج / ترتيب احصائيات العوائد
د / توزيع المصروفات في حدود الاعتماد
-----

من صور الاعانات الحكومية المتعددة
أ / اعانات سنوية
ب / اعانات دورية
ج / اعانات انشائيه
د / الاجابه ب + ج
-----

تهتم الدول بتنمية مهارات القادة الاداريين في اصدار القرارات وذلك عن طريق
أ / دورات تأهيليه
ب / الشخصية الكاريزميه
ج / برامج تدريبية قيادية
د / كل الاجابات خاطئه
-----

يرى برناد أن المسئول الاداري الاعلى ليس
أ / بصاحب القرار الحقيقي
ب / يمتلك مقومات الاداره
ج / في مستويات العليا
د / كل الاجابات خاطئه
-----

ايجاد الانسجام والترابط بين اوجه النشاط المختلفه هو
أ / التوحد
ب / التنسيق
ج / الألـُـفة
د / التوافق
-----

النموذج لتسجيل محاضر الاجتماعات يتمثل في المجال
أ / تاريخ وموعد الاجتماع
ب / تحديد اسس الاجتماع
ج / سرد وقائع داخل الاجتماع
د / كل الاجابات صحيحة
-----

هو رفع مستوى انتاج العامل وإكسابه خبرات جديده
أ / التطوع
ب / الممارسة المهنية
ج / التدريب
د / كل الاجابات صحيحة
-----

هو الجهد الذي يبذله أي انسان من أجل مجتمعه بلا مقابل
أ / بند أجور
ب / الممارسة المهنية
ج / التدريب
د / التطوع
-----

يحكمها الكثير من اللوائح والنظم البيروقراطيه
أ / اداره الاعمال
ب / الاداره العامه
ج / الادارة القيادية
د / المهمة الاشرافيه
-----

تمارس اعمالها وفقاً لمبدأ المساواه
أ / اداره عامة
ب / ادارة قيادية
ج / ادارة الاعمال
د / مهمة اشرافية
-----

تهدف الى تحقيق الربح والمصالح الخاصة لأصحاب المشروع
أ / الأعمال التجارية
ب / نظام الرأسمالي
ج / الادارة العامة
د / ادارة الاعمال
-----

له الحق حضور الجمعية العمومية
أ / العضو الفخري
ب / العضو الزائر
ج / العضو العامل
د / العضو المنتسب