عرض مشاركة واحدة
قديم 2013- 6- 19   #26
Velvet Eyes
أكـاديـمـي فـضـي
 
الصورة الرمزية Velvet Eyes
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 121186
تاريخ التسجيل: Sat Sep 2012
العمر: 45
المشاركات: 586
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 42084
مؤشر المستوى: 103
Velvet Eyes has a reputation beyond reputeVelvet Eyes has a reputation beyond reputeVelvet Eyes has a reputation beyond reputeVelvet Eyes has a reputation beyond reputeVelvet Eyes has a reputation beyond reputeVelvet Eyes has a reputation beyond reputeVelvet Eyes has a reputation beyond reputeVelvet Eyes has a reputation beyond reputeVelvet Eyes has a reputation beyond reputeVelvet Eyes has a reputation beyond reputeVelvet Eyes has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: المستوى السادس
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
Velvet Eyes غير متواجد حالياً
رد: اللي على رأس العمل ما له مكافأه حتى لو جاب ممتاز ممتاز ممتاز

اسم المكافأة ((حوافز المتفوقين)) << مو المتفوقين من غير الموظفين

للعلم .. ترى الموظف المتفوق يبذل مجهود ضعف المجهود اللي يبذله شخص قاعد فالبيت ومرتاح يتابع محاضرات ويذاكر ..

لذلك مفروض تكون المكافأة للموظف الدبل .. مو مثل ما يقولون بعض الاخوان والاخوات الموظف ما يحتاج مكافأة..


والنقطة الثانية لاحظوا ان التعليم المطور بالانتساب مصمم اساسا للموظفين اللي حابين يكملون تعليمهم ولكن لظروف العمل ما يقدرون ينتظمون بالدراسة الصباحية او المسائية ..

لذلك الجامعة قالت .. مكافأة 1000 ريال + شهادات شكر موجهة لجهة العمل << وحطوا تحت كلمة جهة العمل عشرين خط

التعديل الأخير تم بواسطة Velvet Eyes ; 2013- 6- 19 الساعة 01:48 AM