2013- 9- 23
|
 |
متميزة في عمل الكويزات
|
|
|
|
قـروب السلوك التنظيمي❤❤ملخصات + أسئلة +محاضرات + كويزات + اهم المواضيع الخاصة بالمادة❤❤
[ALIGN=CENTER][TABLE1="width:95%;background-image:url('http://im32.gulfup.com/qrDPl.gif');"][CELL="filter:;"][ALIGN=center]
بإذن الله هـنآ رآح يِگون تجُمعٍنآ
لمذآگرة ودراسة مادة السلوك التنظيمي 
معلومات عن الماده + اراء الطلاب 
1-ماده تتحدث عن المنظمات في العمل وعن العمل الجماعي وأرى العلماء من علم الاجتماعوغيرهم وعن المدارس التي مرت بها الادارة من فريديك تيلر
الى الادارة الاسلامية والادارة الانسانية وهي تعتمد على فكرة العلماء وتعتمد على الحفظ .
ماده بصفه عامة سهلة
2- منهج جمييل ومتداخل قليلاً لكن الدكتور عطانا أسئله سهله الى متوسطه
3- ماده حلوه وممتعه والدكتور اسئلته جيده نوعا ما
4- ماده حلوه وممتعه وكلها حفظ طبعا متوسطه الحجم نوعا ما كحفظ
اسئله الأختبار متوسطه الصعوبه ..
5- ماده نظريه بحته ودسمه نوعا ما وتعتمد على الحفظ .. وموضوعاتها تتكلم عن نظريات التعلم والقيم والشخصيات والمنظمات والاخلاق والصراع ... الخ ,, وفيها نظريات كثير يعني الماده يبغالها مذاكره من بدري
اساله الاختبار كانت من المحتوى ... والدكتور وضع بعض الاساله دقيقه
6- الدكتور يحضيه ذو علم ما شاء الله
يحاضر لثلاثة مواد : ادارة التغيير - السلوك التنظيمي - موضوعات في الادارة
حذر في وضع الاسئلة فلا يكرر الاسئلة بنفس الصيغة والاجابات وقليل ما يكرر الجزئية التي وضع عليها الاسئلة
مثلا : لو قام بالتركيز على المحاضرة الرابعة في هذا الاختبار ولم يركز في طرح الاسئلة على المحاضرة الخامسة ، فإنه في الاختبار اللاحق سوف يقوم بالعكس .
اسئلته دائما ما تكون شاملة للمنهج بالكامل
مستوى اختباراته : 60 % مائل الى السهولة - 30 % متوسطة - 10 % تشوبها صعوبة وغموض وتلاعب في صيغة السؤال.
خليط من نضريات مقرري مبادئ الادارة + الموارد البشرية
اقرأ المادة لمره واحده ومن ثم راجع ما قرأته بعد ذلك باسبوع وسوف تحس انها مادة معدل ان شاء الله
 استاذ المقرر
د يحضيه سملالي
البريد الإلكترونى
جوال المقرر
0547755790 [/ALIGN][/CELL][/TABLE1][/ALIGN]
|