تجمـــع مذاكرةةة ادراةة موسسات اجتماعيه

[MĻÁmėĦ]

سبحان الله
ليش تحبو تطنشو:(177)::(269):

عهودد .. امري وش كنتي تبين

اعتذر مانتبهت لمشاركتكك :verycute:



_________________ :love080:

[بداية التخرج]

السلام عليكم مساء الخير

ابغى اشوف كيف مذاكرتكم وكيف صعوبته المادة
انا والله تو جاي من سفر ومواصل 28ساعة وربي.

ابصحى ع الفجرية اذاكر الله يسر للجميع

[ايفونه]

ابشري

جاوبثهم ارجعي ورا



يسلمووووو ،،،،الله يسعدك

[mo__mo1]

هذا هو حطيته بملف بس شكلك مانتبهتي له مع الصفحات


بالتوفيق يارب


____________________

الله يعطيك العافيه ملامح
ويسعدك
وفالك a+

[salman1]

وش كان سوالك ..!! :verycute:


مشكوره لقيت الاجابه يعطيك العافيه

[salman1]

كلنا هنا شله وحده نتعاون ع الخيرر ويربطنا التعاون وشعارنا حب لاخيك ماتحب لنفسسك :16.jpg:

وعسسى الله يوفقنا وينجحنا ان ششاء الله ..


هذا المتوقع نحب الخير لبعض وعسى الله يوفقنا يارب

احس ماعاد اقدر اتنفس من الكوكيز :(301):

[aalabdulwahed]

في اليابان :
يترك الطلاب في قاعة الإمتحان لوحدهم ليعيشو أجواء الاختبار

في : السعوديه
8 مراقبين
6 دوريات
14 قناص
9 مباحث
2 صقور نايف
وتتم عملية الغش بنجاح ☺~

[aalabdulwahed]

اخواني انا عندي ملخص دايم الشوق شرايكم فيه

[lo0oudy]

العلما ء بطريقة ملونه عسانا نستوعب ونحفظ
:41jg:





تعريف الإدارة






اولين جونسن*


وتعرف الادارة بأنها عملية وأسلوب عمل يستهدفان تحقيق برنامج بواسطة جهاز ادارى ذى تنظيم معين يمكن عن طريقه خلق جو من التوافق القائم على التعاون وتنسيق الجهود لنسير بالمؤسسة نحو تحقيق اهدافها .



هيلين بيفرز*


تعرف الادارة بأنها عملية يمكن بها تحديد اهداف المؤسسة ورسم السياسات والخطط المناسبة لتحقيق الاهداف والعمل على تنفيذ تلك الخطط .


.......................................




وظائف الإدارة



- فايول فقد حدد خمس وظائف للإدارة وهى التخطيط والتنظيم والتوجيه والتنسيق والرقابة



- جوليك فقد حدد للإدارة سبع وظائف وهىالتخطيط والتنظيم والتوجيه والتنسيق والتوظيف والإبلاغ والتمويل.


.................................................. .....




عملية اتخاذ القرار


عبدالكري مدرويش و ليلى تكلا


أن المقصود بترشيد عملية اتخاذ القرارات أن يكون القرار معبرا عن أفضل البدائل التي تتوخى أفضل السبل لبلوغ الهدف الذي من أجله أتخذ القرار.


..........................................




عملية التسجيل


تريكر


أن الأخصائي يجب أن يهتم بالإجابة على الأسئلة التالية


1- من هم أعضاء الجماعة


2- وماهي الإعمال التي يؤذونها


3- ماهي الطرق التي يسلكونها في القيام بالأعمال.


......................................


نظريات في مفهوم التنظيم في الإدارة



النظرية التقليدية الكلاسيكية(فريدريك تايلور) // النظرية الإنسانية (التون مايو)



النظرية التقليدية الكلاسيكية


فريدريك تايلور


ضرورة تقسيم العمل . وضع محددات لأداء . ركز على تقسيم العمل وزيادة الإنتاج 0


النظرية الإنسانية


وترى هذه النظرية أن الإنسان هو الذي يصنع الوظيفة ويؤثر فيها


- التون مايو


من رواد هذه النظرية من خلال التجاربا لتي قام بها والتي
تعرف بتجارب هاوثورن
والتي تعد أساساً للنظرية الحديثة للتنظيم والتي تتحدث عن الجوانب الاجتماعية للمنظمة.


- أثبتت تجارب هاوثورن أن السبب في زيادةا لكفاءة الإنتاجية E لايرجع إلى الظروف والدوافع الخارجية بقدرمايرجع إلى ارتفاع الروح المعنوية بين العمال،وأن العامل الحاسم في زيادة القدرة الإنتاجية هو العوامل الاجتماعية والنفسية وليست العوامل المادية.


......................................




مقومات عملية اتخاذ القرارات


برناد


1 - أن المسئول الإداري الأعلى ليس هوصاحبا لقرار الحقيقي بل أنه لايملك أية سلطة بمعناها الدقيق ،لأن السلطة كامنة في التوافق الجماعي القائم والنابع من الولاء الاجتماعي في نطاق للتنظيم .


2 - يرى أن الموظفين الذين يشغلون أماكنهم في المستويات الدنيا في التدرج الرسمي يملكون في الحقيقة قوة أكبر من القوة التي يملكها الإداريين فيا لمستويات العليا والتي يتحدد على أساسها كيان القرارات الإدارية .


...................................




من العلماء الذين تكلموا عن توزيع السلطة في الادارة


ماكس فيبر


( التنظيم البيروقراطي ) ان وظائف الادارة لا يمارسها فقط أعضاء الجمعية العمومية بل يمارسها كل الاعضاء في كافة المستويات التنظيمية للمؤسسة






:24_asmilies-com:والله الكسل مسيطر علي ...الله يقوينا ونخلص هالمادتين ع خير

[المشعلي]

مهم

التنظيم الاداري في المؤسسات الحكوميه يحدده :

القانون
التنظيم الاداري في المؤسسات الاهليه يحدده:
لائحة النظام الاساسي

[بو ضيدان]

التخطيط هو عملية رسم سياسة المشروع

الخاصه
العامه
الداخليه
الخارجيه

[المشعلي]

اللي انا متاكد باذن الله انه جايكم لا محاله :
التنظيم الرسمي وتحدده الاداره العليا
والغير رسمي ينشاء بالاتصالات الشخصيه

احفظووه واذا ماجاكم عشاكم ليلة الجمعه عندي في مطعم شيراز هههههه

[بنت الثقبة]

انا وصلت المحاضره السابعه

والله كل الي تقولونه ماذكره

واضح اني اقرا بدووون تركيزز

عججزت اصيد لي معلومه

او اجاوب على الاسئله الي تحطونها

اقول يمكن من محاضرات مابعد جيتها

انصدمت يوم قلتو انكم في الخامسه وكذا يعني قاريته بس ماركزت


يارب يعديها على خير

مدري وش الحل عشان اركز واحفظ خلاص المخ واضح انه قفلللللللللللللللللللل

[المشعلي]

النظريه التقليديه الكلاسيكيه نظريه نموذج :

الاله \<<<< احفظوها مادامها كلاسيكيه فهي قديمه فهي قديمه على ايام الالات:5aga:

[المشعلي]

انا بالمحاضره السادسه الان

[دحوم الدرعية]

احد عناصر الانتاج فالفكر الاقتصادى
الادارة

ظاهرة تعنى ان الموارد المتاحة فى اى مجتمع من حيث النوعية والكم بير كافية
الندرة

[بو ضيدان]

المشعلي

بتجيك كذا

المرحله التي تتطلب فيها دراسة انماط الاستهلاك والادخار ومعدلات الزياده السكانيه
او المرحله التي تتطلب القيام بجمع البيانات والمعلومات عن المشكله
او هي عمليه تحليليه للموقف الراهن
او هي تتطلب تحديد الموقف الحالي للموارد الاقتصاديه

طبعا هي مرحلة اعداد الخطه

بالتوفيق

[Aa&n]

السلام عليكم،،،، مسائكم خيررر،،،،، الله يجمعنا وياكم بجنات النعيم،،،، احلا تجمع واحلا مذاكره جماعيه،،،، الله يوفقني وياكم ويسهلهااا ان شاءلله،،،، >> مابديت للحين :o شوي وببدأ ان شاءلله،،:verycute: :
،

[MĻÁmėĦ]

اسائله على المحاضرة السادسة



1

..........هو أسلوب النشاط التنفيذي من حيث تقسيم
العمل وتوزيعة الى وحدات النشاط ..!.؟؟


التنظيم الأداري


2

............وهو يشير الى إقامة الهيكل اللازم
لتحقيق الأهداف ومايقوم عليها من تقسيمات داخلية تحدد ..؟؟!!


التنظيم الأداري



3


............. بين التنظيم الرسمي وغير الرسمي
يعطي للمنظمة فاعليتها ويدفعها لتحقيق الاهداف ..؟؟!!



التوافق




4


يطلق على النظرية التقليدية الكلاسيكية .؟؟!!


نموذج الآلة




5


نظرت الى العالملين في المنظمة باعتبارهم ألآت
وتجاهلت العنصر البشري ...!!؟



النظرية التقليدية الكلاسيكية


6

يعد نموذج فريدريك تايلور في الإداره من
النماذج ......!!؟؟


التقليدية


7


نادى بضرورة تقسيم العمل الإشرافي ..؟؟!!

فريدريك تايلور



8


ظهرت ........ مبادئ تنظيمية
للتقليديين ؟؟!!

أربع مبادئ




9


هناك خطوط رسمية محدد للأتصال
في النظرية.....؟!!



التقليدية



10


وحدة التنظيم هي ....!!


الوظيفة



11


يطبق التنظيم في النظرية التقليدية
أساليب للأشراف تقوم على ::......؟؟!!

أستخدام السلطة والنفوذ




12

النظرية الأنسانية هي التي ترى ان ............. هو من
يصنع الوظيفة ؟؟!!


الأنسان



13

يعتبر .............. من رواد النظرية الانسانية


التون مايو



14


تدور النظرية الأنسانية حول ........؟؟!!

الفرد والجماعة



15


تجارب .......... تعد أساساً للنظرية الحديثة
للتنظيم ؟؟!!


تجارب هاوثورن


16


تجارب هاوثورن تتحدث عن .......!؟؟


الجوانب الاجتماعية للمنظمة




17


تهتم النظرية الانسانية بالتنظيم .....!!؟؟

غير الرسمي



18


ارتفاع الروح المعنوية بين العمال في تجارب هاوثورن
سبب في ..................؟؟!!


زيادة الكفاءة الأنتاجية



19

العامل الحاسم في زيادة القدرة الانتاجية
هو ...............؟؟!!

العامل الاجتماعي والنفسي



20

النظرية الحديثة تقوم على ....!!؟؟


المفاهيم الإدارية الحديثة



21

من مفاهيم الإدارة الحديثة .......؟؟!!

التخطيط
الرقابه
الاتصالات
اتخاذ القرارات
القيادة الادارية


22

يعد محور العملية الإدارية .......؟؟!!


اتخاذ القرارات



23

النظرية الحديثة تهتم بدور ...............في تشكيل
وتعديل التنظيم الرسمي ؟؟؟!!


العنصر البشري



24


النظرية الحديثة تهتم بالتعاملات التي
تنشأ بين أفراد وجماعات المنظمة والتي ينشأ عنها ...؟؟!!


التنظيم غير الرسمي

[المشعلي]

ليش سميت الكلاسيكيه بنموذج الالات لانها اعتبرت ان العمال مثل الاله ولازم يتاقلمون ويتكيفون غصب عنهم واللي خيط ميط يشوتونه لانها ماتبي الا ماده وبكذا فصلت بين الوظيفه والانسان ..(هذا السبب للتسميه)
معليش شرحي بطريقة تسهل علينا فهمها عشان ماننسى ..
ادرعم ولا اسكت احسن:hahahahahah:

[عهووودهـ]

عهودد .. امري وش كنتي تبين

اعتذر مانتبهت لمشاركتكك :verycute:



_________________ :love080:


كنت اقول ملخص دايم الشوق
في اسئله للاخت رنو

[دحوم الدرعية]

السمة الغالبة فى المشروعات الحديثة
التخصص

هو الذي تقرره الإدارة العليا في التكوين الداخلي للمنظمة
التنظيم الرسمي

عملية رسم السياسة العامة للمشروع في ضوء البيانات المتاحة
التخطيط

هو التنسيق بين مختلف إدارات المؤسسة
التنسيق الافقي

هو التنسيق بين المستويات الإدارية المختلفة
التنسيق الرأسي

[المشعلي]

المشعلي

بتجيك كذا

المرحله التي تتطلب فيها دراسة انماط الاستهلاك والادخار ومعدلات الزياده السكانيه
او المرحله التي تتطلب القيام بجمع البيانات والمعلومات عن المشكله
او هي عمليه تحليليه للموقف الراهن
او هي تتطلب تحديد الموقف الحالي للموارد الاقتصاديه

طبعا هي مرحلة اعداد الخطه

بالتوفيق



ابو ضيدان والله مشكله اذا بيجيب مثل هييك لانك بتعتمد على حفظ واجد بالملزمه وبعدين التوفيق ؟؟كيف جبتها

[المشعلي]

السمة الغالبة فى المشروعات الحديثة
التخصص

هو الذي تقرره الإدارة العليا في التكوين الداخلي للمنظمة
التنظيم الرسمي

عملية رسم السياسة العامة للمشروع في ضوء البيانات المتاحة
التخطيط

هو التنسيق بين مختلف إدارات المؤسسة
التنسيق الافقي

هو التنسيق بين المستويات الإدارية المختلفة
التنسيق الرأسي




تسلم دحوم بس وين الموسسات الاهليه ماظفتها:mh12:

[أم الغالي]

بصراحه مالي نفس ابد بالمذاكره مادري متى ابدأ عجزت اغصب نفسي للمذاكره ولاهي راضيه

[بو ضيدان]

هي التي تملك السلطه في اقرار مستقبل المجتمع

مراكز اتخاذ القرار

[MĻÁmėĦ]

كنت اقول ملخص دايم الشوق
في اسئله للاخت رنو

عهود ..

ربي يسعدكك

انا ماعندي غير ملزمة الفيصلاوي اراجع منها

كان ودي افديكك

بس ماعرف شي عن ملزمة دايم الشوق

استذنكمم ..

___________________________________

[بو ضيدان]

من محاضره الاستاذ انا اسمع واقراء بنفس الوقت ماتشوفني كني ضفدع ساعتين بالمحاضره

[المشعلي]

النموذج التقليدي بالمحاضره السادسه لفريدريك تايلور يعتمد على :

تقسيم العمل وزيادة الانتاج <<<< هذي اهم مافي الموضوع

ركزوووووووا

[المشعلي]

بصراحه مالي نفس ابد بالمذاكره مادري متى ابدأ عجزت اغصب نفسي للمذاكره ولاهي راضيه

استعيني بالله والوقت بدري يمديك المحاضرات ماتتجاوز الورقتين كل وحده بس اقريهم مع ربط النقاط بالتوفيق

[Aa&n]

بصراحه مالي نفس ابد بالمذاكره مادري متى ابدأ عجزت اغصب نفسي للمذاكره ولاهي راضيه

نفس حالتي،،،:verycute: ،، قاعده ائهي نفسي للمذاكره بتقهوى وببدأ ان شاءلله،،،وابدي وشدي حيلك هانت ان شاءلله راح الكثير ولا بقى الا القليل:(269): :106:

[المشعلي]

في mbc مع داوود عن الاختبارات برنامج متميز

[ميمتوش 12]

يامال العافيه ابي اسئله شامله ل هالماده بصيغة pdf

[بنت الثقبة]

المشعععععععععععععل

ووااااصل يخرب بيت عدووك وااصل

:(127)::(127)::(127):

[النايفهه]

اللي انا متاكد باذن الله انه جايكم لا محاله :
التنظيم الرسمي وتحدده الاداره العليا
والغير رسمي ينشاء بالاتصالات الشخصيه

احفظووه واذا ماجاكم عشاكم ليلة الجمعه عندي في مطعم شيراز هههههه





هههههههههه وش يبد علينا امه لااله الا الله كل ناس يوصلهم عشاهم بديرتهم :53:

[Aa&n]

يامال العافيه ابي اسئله شامله ل هالماده بصيغة pdf

بالصفحه رقم 3:106:

[المشعلي]

هههههههههه وش يبد علينا امه لااله الا الله كل ناس يوصلهم عشاهم بديرتهم :53:



مابه فرع الا بالرياض بشارع الملك عبد العزيز ولا ابشروا والله:10111: وانا بدفع شي من جيبي اخوي شريك فيه وش اخو له اجل :33_asmilies-com:ههههههه

[ميمتوش 12]

هذي هي اختي ،،،http://www.ckfu.org/vb/t538694-3.html،،


فديتس مو هو الرابط ربي يعيطتس العافيه:004:

[Aa&n]

عفوا معليش،،،، طيب شوفيها بالصفحه رقم3 بالتجمع هنا

[النايفهه]

مابه فرع الا بالرياض بشارع الملك عبد العزيز ولا ابشروا والله:10111: وانا بدفع شي من جيبي اخوي شريك فيه وش اخو له اجل :33_asmilies-com:ههههههه






الرياض:5aga::(177):

[النايفهه]

أدارة المؤسسات
25 سؤال من اسئلة أدارة المؤسسات لعام 1434 هـ
http://www.ckfu.org/vb/quiz.php?do=take&quiz_id=2733 (http://www.ckfu.org/vb/quiz.php?do=take&quiz_id=2733)
عدد الأسئلة: 25

[المشعلي]

المشعععععععععععععل

ووااااصل يخرب بيت عدووك وااصل

:(127)::(127)::(127):

موااااااصلين خذووو عندكم ..

لما تايلووور اخترع هالنموذج( التقليدي) طلع له اربع مبادئ يعني عشان يصير رزه .:cheese:.
فكروا :(107):انهم ينسقون له تسلسل اداري ووظايف :5aga:عشان ياكلون امسك لي واقطع لك فلذلك عزمتهم بالمطعم علشان :(284):يتشاورون وينفذون :064:...
مبداء التنسيق
==التسلسل الاداري
==الوظيفي
== المشوره والتنفيذ


نستمر ولا بتلخبطون

[المشعلي]

أدارة المؤسسات
25 سؤال من اسئلة أدارة المؤسسات لعام 1434 هـ
http://www.ckfu.org/vb/quiz.php?do=take&quiz_id=2733 (http://www.ckfu.org/vb/quiz.php?do=take&quiz_id=2733)
عدد الأسئلة: 25





:d5::d5::d5:تسلميين برااااافو

[ميمتوش 12]

عفوا معليش،،،، طيب شوفيها بالصفحه رقم3 بالتجمع هنا

مشكوره حبيبتي ربي يوفقتس ويوفقنا
:004::106:

[النايفهه]

اسستمر جمميل الربط يساعدنا كثيرر

[الماسي نجد]

يارب تكون ختاامهااا مسكـ


والله احس مالي نفسس افتحهااا بالمرررررررررررررررره




يارب توفقيكك

[بو ضيدان]

تتضمن المراجعه الدوريه والتقييم الدائم لعمليات التنفيذ وتعتمد هذه العمليه على الجهود المنظمه في التسجيل وكتابة التقارير الدائمه طوال مرحلة التنفيذ
مرحلة المتابعه والتقييم

انتبهو يمكن مايكتب المتابعه والقويم يمكن يكتب فقط المتابعه

[بنت الثقبة]

اسسسسسسسسسستمرررررررررررررررررر

والله كذا ترسخ بسرعه المعلومه ياسلام عليك والله


انا قررت ارجع ابدا بالملزمه من الاول لاني اببببببببببد ماستوعبت شي ليه اكمل ع الفاضي


اببدا من الاول وبحاول اركز قد ماقدر

[بو ضيدان]

وتعتمد هذه العمليه على الجهود المنظمه في التسجيل وكتابة التقارير الدائمه طوال مرحلة التنفيذ
مرحلة المتابعه والتقييم

[بو ضيدان]

اسسسسسسسسسستمرررررررررررررررررر

والله كذا ترسخ بسرعه المعلومه ياسلام عليك والله


انا قررت ارجع ابدا بالملزمه من الاول لاني اببببببببببد ماستوعبت شي ليه اكمل ع الفاضي


اببدا من الاول وبحاول اركز قد ماقدر


بنت الثقبه

انصحك جربي فقط اسمعي المحاضره الاولى من الدكتور

والباقي اقري واللي ماتدخل مخك ادخلي المحاضره واسمعيها

[جنىtime]

وش رايكم انا اشوف الماده سهله وحليت الكويزات كلها صح وانا قريت اسئله الفاروق قراءه بس <<اذكرو الله :16.jpg::33_asmilies-com:

[ام فزاع]

انصحكم بكويزات رنو وملخص الفيصلاوي

والفصلاوي الفيصلاوي لين اتخرج ان شاء الله
يالله ابتدي بالخامسة بروح اذاكرها بالحديقه مع هالعيال الله يهديهم ازعجوني واطل عليكم

[أبن خلدون]

اللي انا متاكد باذن الله انه جايكم لا محاله :
التنظيم الرسمي وتحدده الاداره العليا
والغير رسمي ينشاء بالاتصالات الشخصيه

احفظووه واذا ماجاكم عشاكم ليلة الجمعه عندي في مطعم شيراز هههههه


طيب خل العشاء في مطعم مكاني لكن انا ما راح اجي

[ندو ناصر]

موااااااصلين خذووو عندكم ..

لما تايلووور اخترع هالنموذج( التقليدي) طلع له اربع مبادئ يعني عشان يصير رزه .:cheese:.
فكروا :(107):انهم ينسقون له تسلسل اداري ووظايف :5aga:عشان ياكلون امسك لي واقطع لك فلذلك عزمتهم بالمطعم علشان :(284):يتشاورون وينفذون :064:...
مبداء التنسيق
==التسلسل الاداري
==الوظيفي
== المشوره والتنفيذ


نستمر ولا بتلخبطون
من جد رسخت مع اني اليوم مخي مقفل:(107):

[سلطان الفيصل]

يعطيك العافيه

على هذا المجهود


وابي خدمه منكم الله لا يهنيكم

اسئله المستوا الي فات 1434

محتاجها

[النايفهه]

انصحكم بكويزات رنو وملخص الفيصلاوي

والفصلاوي الفيصلاوي لين اتخرج ان شاء الله
يالله ابتدي بالخامسة بروح اذاكرها بالحديقه مع هالعيال الله يهديهم ازعجوني واطل عليكم



حديقه بهالبرد ماراح تستوعبين مخك بيتجمد زود هههههه الحل عندي عيالك طلعيهم هم للحديقه < تعاقبهم :41jg:

[M0S]

آبي لاهنتم كويزات رنو وملخص الفيصلاوي

[mo__mo1]

انصحكم بكويزات رنو وملخص الفيصلاوي

والفصلاوي الفيصلاوي لين اتخرج ان شاء الله
يالله ابتدي بالخامسة بروح اذاكرها بالحديقه مع هالعيال الله يهديهم ازعجوني واطل عليكم

وين كويزات

[aalabdulwahed]

Okيااجتماعيون وراكم صافطيني ماحدجاوبني عندي ملخص دايم الشوق شرايكم فيه

[mo__mo1]

okيااجتماعيون وراكم صافطيني ماحدجاوبني عندي ملخص دايم الشوق شرايكم فيه

والله انا ذاكرت الفيصلاوي
مدري عن دايم

[أبن خلدون]

الفيصلاوي
35 صفحة

[MĻÁmėĦ]

الفيصلاوي
35 صفحة


45 صفحهه ..!

:verycute:

[دلوعه جدتها]

انا ثابت و27 صفحه

[ليلاس]

انا عندي ملخص ثابت:Looking_anim:

[ابو كريم2012]

وين 70 سؤال
ملامح

وهل الاجوبة صحيحه

[أبن خلدون]

45 صفحهه ..!

:verycute:


صحيح هي 45 لكن انا لقيتها وورد وحذفت عناصر المحاضرة وصارة 35 صفحة

[ابو كريم2012]

45 صفحهه ..!

:verycute:


انا الفيصلاوي
41

[aalabdulwahed]

ياربي جننتوني احس اني موفاهم شيئ من مذكرةدايم الشوق وصلت المحاضرة الخامسه واحس حشوكلام على الفاضي يعني اذاكر الاسئله والا شنهو الحل مخفي قفل مع اني توني شارب قهوة تركيه ولافكة معي ههههههه:Cry111::Cry111:

[المشعلي]

طلع لنا للنظريه التقليديه حقت تايلور اربع مبادي تذكرونها بس اللي ابيكم تفهمونه .. مادام فيها مبادئ النظريه لازم يكون لها سمات ... ومن سماتها
1_وحدة التنظيم اللي هي الوظيفه والوظيفه للانسان يعني لازم يتكيف معها ويستمع لكلام مدرائه واوامرهم لان عندهم السلطه والنفوذ علشان تفهم ان التنظيم ماتاثر فيه البيئه اللي برا واسطه ولا خرابيط مافيه اهم شي ترابطك مع الاعضاء فقط ..:sm5:
2النظريه الانسانيه افهمها مادام فيها انسانيه يعني انسان واذا مافيه انسان مافيه وظيفه ..
لاكن تون مايو .. ياخي احس مايو اسم بسكوت المهم طلع لنا بتجارب تخلي الواحد يصير ثور مع احترامي للجميع اللي هي تجارب هاوثورن لاكن هالتجارب تذكرنا بسالفة اليابان لانها تطلع انتاجيه بزياده بسبب الروح المعنويه بين العمال وان اللي يهمهم العوامل الاجتماعيه والنفسيه يكون مرتاح مايهمه الماده ..
والمشكله في هالنظريه انها غير رسميه ولا تنسى انها انسانيه تدور حول الفرد والجماعه :(204):
3_النظريه الحديثه هذي همها الوحيد
القياده الاداريه ومن اللي يتخذ القرار وعلشان تتخذ القرار لازم تخطط والتخطيط لازم تتصل (اتصالات) وتخاف ان الاتصاال يكون عليه (رقابه):71:

اتمنى وصلت المعلومه وكل واحد يربط بالطريقه اللي يشوفها ...
ادري اني لحست مخكم هههههه:10111:

[المشعلي]

ملخص ثابت ادعمونا فيه نشييك عليه

[ناصر الشريف]

السلام عليكم مساء الورد .. مثل ماقال ابوضيدان ربي يسلمه ...

اذا طفشان من المذاكرة او مو قادر تذاكر امسك القلم والدفتر واقعد لخص المحاضرة بقراءة وكتابة وتتيسر الامور ان شاء الله ..

[بو ضيدان]

وين الحل الاكيد الخاص بالاسئله السبعين

[Aa&n]

ممكن اسئلة الفاروق لاهنتو،،، ولاعليكم امر،،

[ليثاوي الرياض]

بسم الله الرحمن الرحبم
نبداء معكم ولي الشرف على بركة الله

[Aa&n]

يعطيك العافيه

على هذا المجهود


وابي خدمه منكم الله لا يهنيكم

اسئله المستوا الي فات 1434

محتاجها

اخوي تحصلهاا بالصفحات الاولى،،

[المشعلي]

نداااء
دلوعه جدتها وسكر او اللي عنده ممكن ملخص ثابت يرسله بملف للمقارنه اللي عندي يضيق الصدر

[أبن خلدون]

وين الحل الاكيد الخاص بالاسئله السبعين


اي شي تبيه اطلبه مني كل شي موجود اطلب عزك


:oao:

[أبن خلدون]

نداااء
دلوعه جدتها وسكر او اللي عنده ممكن ملخص ثابت يرسله بملف للمقارنه اللي عندي يضيق الصدر
\
ايش الملخص الي عندك

[ليلاس]

هذا هو ...

[M0S]

كويزات رنو لوسمحتو ابيها لاهنتم .. ثاني مره اطلب :"(

[Aa&n]

اللي عنده اسئلة الفارووووووق تكفون ابيها ضروري،
:Cry111: :eek:
، ،،

[المشعلي]

هذا هو ...



يسلموووووو:(204):

اللي عندي اعتقد انه لهتان

[MĻÁmėĦ]

وين 70 سؤال
ملامح

وهل الاجوبة صحيحه

شوف هالملف فيه السبعين

ورجعته
بس لقيت فيه سوال 60 غلط

والجواب الاهليه
وعسى الله يكتب لك التوفيق

_____________________________

[المشعلي]

وش الفرق بين التنسيق الافقي والراسي ؟.

[ليلاس]

هذي حولتها بالوورد للي يبي

[ابو كريم2012]

اي شي تبيه اطلبه مني كل شي موجود اطلب عزك


:oao:




سعد الاجابات كلها صحيحه

[ابو كريم2012]

شوف هالملف فيه السبعين

ورجعته
بس لقيت فيه سوال 60 غلط

والجواب الاهليه
وعسى الله يكتب لك التوفيق





_____________________________

شكرا ملامح

سعد الاجابات كلها صحيحه


خلاص سعد
يعطيكم العافية

[أبن خلدون]

سعد الاجابات كلها صحيحه


والله يا قلبي لحد الحين ما راجتها انا واصل المحاضرة العاشرة

[أبن خلدون]

ما هي وظائف الادارة الاساسية ؟

[ليلاس]

احس اخر مادتين وبذات الماده الاخيره مابي اذاكر ولا امسكها هي من الفرحه ولا وش:(40)::(17): .. مدري بس انا ولا حد مثلي:(38):

[المشعلي]

احس اخر مادتين وبذات الماده الاخيره مابي اذاكر ولا امسكها هي من الفرحه ولا وش:(40)::(17): .. مدري بس انا ولا حد مثلي:(38):

انا واحد نفر :53: الا من الطفش والحجره احس اني بعزل هالاسبوعين الناس فالينها بهالاجواء وانا عوامل نفسيه تروح وتجي هههه:007:

[بو ضيدان]

اي شي تبيه اطلبه مني كل شي موجود اطلب عزك



:oao:


الحل اكيد ياسهلي

[MĻÁmėĦ]

ما هي وظائف الادارة الاساسية ؟


1) تخطيط

2) تنظيم

3) التوظيف

4) التوجيه والاشراف

5) التمويل والادراه الماليه

6) اتخاذ القرارت

7) التنسيق والتسجيل

8) التدريب والتطوع

_________________________________ :love080:

[بو ضيدان]

لو جاكم سؤال وش النظريه التي اهملت التنظيم الغير رسمي النظريه

التقليديه الكلاسيكيه
الانسانيه
الحديثه
جميع ماذكر

[المشعلي]

ياليت كل فتره وفتره تنزل الكويزات وخصوصا الاختبار

[المشعلي]

لو جاكم سؤال وش النظريه التي اهملت التنظيم الغير رسمي النظريه

التقليديه الكلاسيكيه
الانسانيه
الحديثه
جميع ماذكر

الانسانيه يابوضيدان

عسى الطاسه فيها امل تستقبل:24_asmilies-com:

[أبن خلدون]

الحل اكيد ياسهلي


مثل ما قلت لابو كريم والله ما راجعتها ولا شيكت عليه انا في الملزمة ما بعد خلصت

[mo__mo1]

احس اخر مادتين وبذات الماده الاخيره مابي اذاكر ولا امسكها هي من الفرحه ولا وش:(40)::(17): .. مدري بس انا ولا حد مثلي:(38):


كلنا مثلك :Cry111:

[hams1420]

الله يسلمكم جميعا مرافقين معه وقاعدين نتصفح لحست المخ هالاداره وراسلكم من الايباد والله يعين



الله يعافيه ويخليه لكم

[محمد ألغزيلي]

كيف الماده توي ببدا هالحين

وش اركز عليه

[بو ضيدان]

الانسانيه يابوضيدان

عسى الطاسه فيها امل تستقبل:24_asmilies-com:
لا يابعد راسي

شوف

التنظيم الغير رسمي يعتمد على علاقات الاشخاص وتعاملاتهم وتواصلهم وسوالفهم معناه غير رسمي

والتقليديه ترفض هالشي ترفض الانسانيه تعتبره اله

وضحت

التقليديه ركزت على الجوانب الماديه واهملت الانسانيه

[أبن خلدون]

1) تخطيط

2) تنظيم

3) التوظيف

4) التوجيه والاشراف

5) التمويل والادراه الماليه

6) اتخاذ القرارت

7) التنسيق والتسجيل

8) التدريب والتطوع

_________________________________ :love080:

:sm4::sm4::sm4::sm4::sm4::sm4:


- وظائف الإدارة الأساسية

- التي تتمثل في : التخطيط - والتنظيم - والتنسيق - والتوجيه - والرقابة .

[سارووونا]

ممكن اسئلة المراجعه

[أبن خلدون]

انا واحد نفر :53: الا من الطفش والحجره احس اني بعزل هالاسبوعين الناس فالينها بهالاجواء وانا عوامل نفسيه تروح وتجي هههه:007:


الطفش انا لي شهر ونص لا طلعات ولا اكل زي الناس قولو الحمد لله

شهر كامل كله على السوائل لاني مسوي عملية

:Cry111::Cry111::Cry111::Cry111:

[دحوم الدرعية]

http://im34.gulfup.com/50QMe.swf

[سارووونا]

ياااااااااااا ناااااااااااااااااااس بليز اسئلة المراجعه

[MĻÁmėĦ]

:sm4::sm4::sm4::sm4::sm4::sm4:


- وظائف الإدارة الأساسية

- التي تتمثل في : التخطيط - والتنظيم - والتنسيق - والتوجيه - والرقابة .




بس هاذي وظائف فايول ..!! هي خمس وظائف

ووظائف جوليك . 7 وظائف

:(269):


_________________________

[الهاشمى55]

مساء الخير للجميع

[المشعلي]

الطفش انا لي شهر ونص لا طلعات ولا اكل زي الناس قولو الحمد لله

شهر كامل كله على السوائل لاني مسوي عملية

:cry111::cry111::cry111::cry111:



اسال الله العلي العظيم بمنه وكرمه ان يشفيك ويعافيك ويجعل ما اصابك تخفيف ورفعة من الذوب والخطايا وطهور لا باس عليك وجميع المسلمين

[عَزلِهْ هَآدئِه]

ابي حل هالاسئله اذا ممكن :icon19:
الاسئله مرفقه

[سارووونا]

طيب وين 50 سؤال <<<<<<<< ان شاء الله يعطوني و جه >_<

[MĻÁmėĦ]

ابي حل هالاسئله اذا ممكن :icon19:
الاسئله مرفقه


باول صفحه الحل .. المراجعهه 20 سوال
طيب وين 50 سؤال <<<<<<<< ان شاء الله يعطوني و جه >_<

اول صفحه فيها الخمسين سوال > محلوله



___________________________ :rose::rose:

[hams1420]

الطفش انا لي شهر ونص لا طلعات ولا اكل زي الناس قولو الحمد لله


شهر كامل كله على السوائل لاني مسوي عملية

:cry111::cry111::cry111::cry111:



الله يعافيك ماتشوف شر

[أبن خلدون]

بس هاذي وظائف فايول ..!! هي خمس وظائف

ووظائف جوليك . 7 وظائف

:(269):


_________________________


ملزمة الفيصلاوي ص 22

[ليثاوي الرياض]

ترتيب كوزات كويز اداره الموسسات الاجتماعيه من الاقل الى الاكثر
عدد الأسئلة: 10
http://www.ckfu.org/vb/t462876.html
http://www.ckfu.org/vb/t539544.html
http://www.ckfu.org/vb/t462676.html
عدد الأسئلة: 16
http://www.ckfu.org/vb/t462928.html
عدد الأسئلة: 20
http://www.ckfu.org/vb/t539121.html
http://www.ckfu.org/vb/t519118.html
عدد الأسئلة: 25
http://www.ckfu.org/vb/t446598.html
http://www.ckfu.org/vb/t452948.html
http://www.ckfu.org/vb/t539146.html
http://www.ckfu.org/vb/t453066.html
عدد الأسئلة: 30
http://www.ckfu.org/vb/t462877.html
http://www.ckfu.org/vb/t462904.html
http://www.ckfu.org/vb/t462861.html
اختبر نفسك
http://www.ckfu.org/vb/t539533.html
http://www.ckfu.org/vb/t517777.html
http://www.ckfu.org/vb/8948026-post3.html
واخيرا
حقيبة الكويزات لمواد مستوى رابع
http://www.ckfu.org/vb/t507003.html

[ندو ناصر]

احس اخر مادتين وبذات الماده الاخيره مابي اذاكر ولا امسكها هي من الفرحه ولا وش:(40)::(17): .. مدري بس انا ولا حد مثلي:(38):
نفس الحاله بس جالسه اقنع نفسي الله يعديها على خير ان شالله وننجح جميع :rose:

[MĻÁmėĦ]

ملزمة الفيصلاوي ص 22

الي موجود بصفحةة 22 ..

اختصاصات المشرف :

1) اصدرا الاومر

2) التخطيط

3) التنظيم

4) التنسيق

5) الرقابه

ركز :(107):
_______________________________________

[MĻÁmėĦ]

ترتيب كوزات كويز اداره الموسسات الاجتماعيه من الاقل الى الاكثر
عدد الأسئلة: 10
http://www.ckfu.org/vb/t462876.html
http://www.ckfu.org/vb/t539544.html
http://www.ckfu.org/vb/t462676.html
عدد الأسئلة: 16
http://www.ckfu.org/vb/t462928.html
عدد الأسئلة: 20
http://www.ckfu.org/vb/t539121.html
http://www.ckfu.org/vb/t519118.html
عدد الأسئلة: 25
http://www.ckfu.org/vb/t446598.html
http://www.ckfu.org/vb/t452948.html
http://www.ckfu.org/vb/t539146.html
عدد الأسئلة: 30
http://www.ckfu.org/vb/t462877.html
http://www.ckfu.org/vb/t462904.html
http://www.ckfu.org/vb/t453066.html
http://www.ckfu.org/vb/t462861.html
اختبر نفسك
http://www.ckfu.org/vb/t539533.html
http://www.ckfu.org/vb/t517777.html
http://www.ckfu.org/vb/8948026-post3.html
واخيرا
حقيبة الكويزات لمواد مستوى رابع
http://www.ckfu.org/vb/t507003.html


عسى الله يسعدك يارب

ماقصرت على هالمجهود

نورتنا .. :004:

_______________________

[أبن خلدون]

الي موجود بصفحةة 22 ..

اختصاصات المشرف :

1) اصدرا الاومر

2) التخطيط

3) التنظيم

4) التنسيق

5) الرقابه

ركز :(107):
_______________________________________



v أهمية اتخاذ القرار
ü يبالغ البعض في تقديرهم لأهمية القرار الإداري بقولهم :
- أنه يعتبر وظيفة إدارية لا تقل في أهميتها وحيويتها عن وظائف الإدارة الأساسية
- التي تتمثل في : التخطيط - والتنظيم - والتنسيق - والتوجيه - والرقابة .

[MĻÁmėĦ]

v أهمية اتخاذ القرار
ü يبالغ البعض في تقديرهم لأهمية القرار الإداري بقولهم :
- أنه يعتبر وظيفة إدارية لا تقل في أهميتها وحيويتها عن وظائف الإدارة الأساسية
- التي تتمثل في : التخطيط - والتنظيم - والتنسيق - والتوجيه - والرقابة .

توا انتبهه للنقطه ذي بالمحاضرهه العاشرهه
الوظائف الباقيه ايضا من الاساسيه
نفسها مكتوب بالمحاضرهه

الخامسه

____________________________ :rose:

[ليثاوي الرياض]

http://im31.gulfup.com/3x4jR.jpg

[بو ضيدان]

يلعن التنظيم كثير محاضرتين صدمني

[المشعلي]

القرار وصنعه جايك يابعد حيي يابوضيدان

[MĻÁmėĦ]

النـــدرهـ :

هي ضآهر تعني ان الموارد المتآحـــه في اي مجتمع من حيث النوعيه والكم غير كافيه لاشباع احتياجات المجتمع ويري الاقتصاديون ان الندرة التي تعطي للسلع قيمتها التبادليه ..

الندرهــ / ضآهــر نسبيه

سبب اساسي قي فناء الادارة فهي احدي المشكلات

[ليثاوي الرياض]

http://im40.gulfup.com/WzQlU.jpg

[دلوعه جدتها]

لا صح الجماااعه

[MĻÁmėĦ]

http://im31.gulfup.com/3x4jR.jpg

من طرق اختيار العاملين
انا عندي بس اعلان .> بدون ذكر اذا انوا تذكر اسم الهيئه او لاا

نصحيهه بعض الكويزات تضيع

لاتعتمد عليهاا

_____________________ :rose:

[المشعلي]

معليش شطحه خارج جو المذاكره :mh12:

http://www.youtube.com/watch?v=_Na07pk-x-Y

ادري بتقولون ضارب فيوز بس انا دخيل على ابوضيدان:sdfgdsf:

[بو ضيدان]

القرار وصنعه جايك يابعد حيي يابوضيدان

باي محاضره ياذيبان

[المشعلي]

من طرق اختيار العاملين
انا عندي بس اعلان .> بدون ذكر اذا انوا تذكر اسم الهيئه او لاا

نصحيهه بعض الكويزات تضيع

لاتعتمد عليهاا

_____________________ :rose:



الكويزات احيانا من يضعها يلخبط بالاختيار فلذلك لا تشتتكم

[بو ضيدان]

النـــدرهـ :

هي ضآهر تعني ان الموارد المتآحـــه في اي مجتمع من حيث النوعيه والكم غير كافيه لاشباع احتياجات المجتمع ويري الاقتصاديون ان الندرة التي تعطي للسلع قيمتها التبادليه ..

الندرهــ / ضآهــر نسبيه


سبب اساسي قي فناء الادارة فهي احدي المشكلات

وبرضه من اسباب الندره لاتنسونها

التلوث السكاني
زيادة عدد السكان

[المشعلي]

من العاشره واطلع للثانيه عشر

[MĻÁmėĦ]

http://im40.gulfup.com/wzqlu.jpg

الجواب القائد الادراي

بالمحاضرهه العاشرهه

مكتوب نصاا

عملية اتخاذ القرار تتاثر دائما بالظروف المجتمع وشخصية القائد الادراي نفسه


___________________________________

[المشعلي]

اللي عنده اسئلة الترم بشكل كويزات سعفنا

[النايفهه]

المشعلي شسمها ؟؟ ابي انزلها هههههه < خوش مذاكره

[MĻÁmėĦ]

فايول

حدد خمس وظائف للادارة 1-التخطيط
2- التنظيم

3-التوجيه

4-التنسيق

5-الرقابه




جوليك

حدد سبع وظائف للادارة

1
- التخطيط

2-التنظيم

3-التوجيه

4- التنسيق

5-التوظيف

6- الابلاغ

7-التمويل
......


فايول الي يميزو عن جوليك >>الرقابه
جوليك الي يميزو عن فايول >>- الابلاغ ,التمويل


(http://www.ckfu.org/vb/reputation.php?p=7913944)

[المشعلي]

المشعلي شسمها ؟؟ ابي انزلها هههههه < خوش مذاكره



الترم ال50 سؤال ماحد نزل منها كويزات قسم ضربت فيوزاتي خخخخخ .
اللي باط كبدي احنا ندرس علم اجتماع او ادارة اعمال؟ او حاسب الي ؟ الجامعه ذي بتجلطنا بمناهجهاهههه:007::007::007:

[سحابة نجد]

المحاضره المباشره الثالثه ايش الاشياء المهمه فيها

[المشعلي]

فايول

حدد خمس وظائف للادارة 1-التخطيط
2- التنظيم

3-التوجيه

4-التنسيق

5-الرقابه




جوليك

حدد سبع وظائف للادارة

1
- التخطيط

2-التنظيم

3-التوجيه

4- التنسيق

5-التوظيف

6- الابلاغ

7-التمويل
......


فايول الي يميزو عن جوليك >>الرقابه
جوليك الي يميزو عن فايول >>- الابلاغ ,التمويل










والتوظيف وين راح شكل بدت تضرب الفيوزات ملامح:oao:

[عبقور]

:s_45:حطو لنا شيله ثانيه

[النايفهه]

:s_45:حطو لنا شيله ثانيه




ههههههههههه تم تحميلها :d5:

[عبقور]

:s_45:

[MĻÁmėĦ]

والتوظيف وين راح شكل بدت تضرب الفيوزات ملامح:oao:

ايوه كمان التوظيفف :(269):

[العود الأزرق]

فيه كويز لل50 سؤال ؟؟؟؟

أذا فيه ياليت الرابط

[ولد روووق]

السلام عليكم يا أصدقائي وصديقآتي
كيف أموركم وكيف الأختبارات الي طآفت عسآهآآآ في الشحم :biggrin:
والله يا أنا في هالمستوى ماني بخو شمى الي يستفزعونبه الرجاجيل :mad:
رآيح فيها مع مرتبة الشرف الأولى .
المذاكرة عندي خمسة من المائه فقط بسبب كثرة انشغالي
المهم شدو حيلكم جميعاً وفالكم النجاح بالدرجات العليا
وآحب اشكر جميع القائمين على الملتقى وخصوصاً على صفحات التجمع من الشباب والشبآت
والله لا يهينكم ويكثر من خيركم
بآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآآي

[أبن خلدون]

- هناك عدة أوجه للاختلاف بين الإدارة العامة وإدارة الأعمال
- وتتمثل أهم أوجه الاختلاف فيما يلي:
1- الإدارة العامة هي إدارة للمؤسسات العامة غير المملوكة للأفراد - أما إدارة الأعمال فهي إدارة المؤسسات المملوكة للأفراد
2- تتمتع الإدارة العامة بقدر من السلطة العمومية - في حين تخضع إدارة الأعمال للسلطة العامة
3- قد تكون الإدارة العامة ملزمة لأفراد الجمهور - أما إدارة الأعمال فهي تقدم خدماتها أو إنتاجها اعتمادا على دراسة السوق وحركة الطلب على السلع المختلفة
4- تهدف الإدارة العامة غالبا إلى تحقيق الصالح العام وتقديم الخدمات لأفراد المجتمع - بينما تهدف إدارة الأعمال إلى تحقيق الربح وتحقيق المصالح الخاصة لأصحاب المشروع
5- تمارس الإدارة العامة أعمالها وفقا لمبدأ المساواة بين العملاء - في حين أن إدارة الأعمال تفرق بين عملائها وفقا لظروف المصلحة الخاصة
6- تتميز مشروعات الإدارة العامة بكبر الحجم نسبيا عن مشروعات إدارة الأعمال (المشروعات الخاصة )
7- تعتبر كافة المعلومات الخاصة بالمنظمة في مجال الإدارة العامة ملكاً لأفراد المجتمع - بينما قد تحجب المؤسسة في مجال إدارة الأعمال العديد من البيانات
8- تقدم الإدارة العامة أنشطتها وخدماتها بعيدا عن المنافسة - بينما تلعب المنافسة دوراً هاماً وكبيرا في تحديد مسار واستمرار مؤسسات إدارة الأعمال
9- يحكم مؤسسات الإدارة العامة كثير من اللوائح والنظم البيروقراطية - بينما تتسم مؤسسات إدارة الأعمال بمزيد من المرونة , والاستجابة السريعة للظروف البيئية المحيطة
10- تتعرض مؤسسات الإدارة العامة لمزيد من الضغوط - بينما نجد إن مؤسسات إدارة الأعمال يحكمها هدف الربح في اتخاذ القرار

[المشعلي]

:s_45:حطو لنا شيله ثانيه

هههههههههه
ماطلبتي شي صفي جنبي تفريغ شحنات :71:

http://www.youtube.com/watch?v=YB-FSQWdjXE

[عَزلِهْ هَآدئِه]

يالله ثلاث ايام ورى بعض اختبارات
تعبت وانحولت اعيوني
وصلت للتاسعه معاد قدرت اواصل
شسوي:no:

[المشعلي]

- هناك عدة أوجه للاختلاف بين الإدارة العامة وإدارة الأعمال
- وتتمثل أهم أوجه الاختلاف فيما يلي:
1- الإدارة العامة هي إدارة للمؤسسات العامة غير المملوكة للأفراد - أما إدارة الأعمال فهي إدارة المؤسسات المملوكة للأفراد
2- تتمتع الإدارة العامة بقدر من السلطة العمومية - في حين تخضع إدارة الأعمال للسلطة العامة
3- قد تكون الإدارة العامة ملزمة لأفراد الجمهور - أما إدارة الأعمال فهي تقدم خدماتها أو إنتاجها اعتمادا على دراسة السوق وحركة الطلب على السلع المختلفة
4- تهدف الإدارة العامة غالبا إلى تحقيق الصالح العام وتقديم الخدمات لأفراد المجتمع - بينما تهدف إدارة الأعمال إلى تحقيق الربح وتحقيق المصالح الخاصة لأصحاب المشروع
5- تمارس الإدارة العامة أعمالها وفقا لمبدأ المساواة بين العملاء - في حين أن إدارة الأعمال تفرق بين عملائها وفقا لظروف المصلحة الخاصة
6- تتميز مشروعات الإدارة العامة بكبر الحجم نسبيا عن مشروعات إدارة الأعمال (المشروعات الخاصة )
7- تعتبر كافة المعلومات الخاصة بالمنظمة في مجال الإدارة العامة ملكاً لأفراد المجتمع - بينما قد تحجب المؤسسة في مجال إدارة الأعمال العديد من البيانات
8- تقدم الإدارة العامة أنشطتها وخدماتها بعيدا عن المنافسة - بينما تلعب المنافسة دوراً هاماً وكبيرا في تحديد مسار واستمرار مؤسسات إدارة الأعمال
9- يحكم مؤسسات الإدارة العامة كثير من اللوائح والنظم البيروقراطية - بينما تتسم مؤسسات إدارة الأعمال بمزيد من المرونة , والاستجابة السريعة للظروف البيئية المحيطة
10- تتعرض مؤسسات الإدارة العامة لمزيد من الضغوط - بينما نجد إن مؤسسات إدارة الأعمال يحكمها هدف الربح في اتخاذ القرار










:d5::d5:

[المشعلي]

يالله ثلاث ايام ورى بعض اختبارات
تعبت وانحولت اعيوني
وصلت للتاسعه معاد قدرت اواصل
شسوي:no:

ماكلف الله نفس الا وسعها الواحد يبذل قدر استطاعته ماحد ماخذ منها شي ..:(204):

تحطيم معنوياات خخخخخخ:verycute:

[mo__mo1]

كيف الماده توي ببدا هالحين

وش اركز عليه

يالله ثلاث ايام ورى بعض اختبارات
تعبت وانحولت اعيوني
وصلت للتاسعه معاد قدرت اواصل
شسوي:no:


المحاضرات الاخيره سهله

[mo__mo1]

المحاضرات الاخيره سهله بس البدايه عجزت تدخل راسي :(

[YA 7 YA]

الحمد لله طلع الوضع عام مو انا الي محجر مخي :)

عموما انا عندي عقدة اخر اختبار والمشكل الجمعة مسافر ومنشغل بالي بالسفرية اكثر ماعندي الا اسئلة الفصل الي فات جالس اقراها والله كريم
تكفى يابوزيد لا تورطنا

[mo__mo1]

ممكن 70 سوال اختبار قبل العام :Cry111:

[أبن خلدون]

- وتعد إدارة المؤسسات الاجتماعية مجالاً ثالثاً يقع بين إدارة الأعمال والإدارة العامة
وهذا النوع من الإدارة (أدارة المؤسسات الاجتماعية) يشمل : أوجه النشاط الإداري الذي يتم في المؤسسات

[عَزلِهْ هَآدئِه]

الماده اساسا كلها سهله
لكن طاقة المذاكره عندي انتهت :sm5:

الله يكون في عونا جميعا
هانت :verycute:

[عَزلِهْ هَآدئِه]

ممكن 70 سوال اختبار قبل العام :Cry111:


شوفي هالموضوع هنا (http://www.ckfu.org/vb/t539533.html)

[بو ضيدان]

شباب انتبهو

التنظيم التنازلي والتنازلي الاستشاري والموضوعي من اسس تقسيم العمل وفقا
نوع العمل
نوع العملاء
الموقع الجغرافي
للبناء التنظيمي

[أبن خلدون]

من هو العضو العامل

[بو ضيدان]

الاهداف التي تعبر عنها بالسياسه العامه هي الاهداف
القصيره المدى
بعيدة المدى
متوسطة المدى
المرحليه

[مهاوي391]

قسسسسم بالله ماعاد اسسسسستوعب وبس اتذكر العلاقات العامه اتحططططططم يالله افرجها علينا

[أبن خلدون]

v أنواع العضوية
- أنواع العضوية داخل المؤسسات الاجتماعية فهناك عدة أنواع وهى:
1- العضو العامل
- العضو العامل هو: العضو الذي اشترك في تأسيس المؤسسة الاجتماعية , منذ إنشائها, أو تقدم بطلب للالتحاق بها وتم قبول عضويته من قبل مجلس إدارة المؤسسة
- ويجب أن يكون العضو العامل قد أوفى بجميع التزاماته تجاه المؤسسة وفقاً لنظامها الأساسي
- وللعضو العامل حق حضور الجمعية العمومية
2- العضو المنتسب
- العضو المنتسب هو الذي لا تتوافر فيه جميع شروط العضوية الكاملة
- ولذلك يتمتع هذا العضو بنشاط وخدمات المؤسسة أو جانب منه فقط طبقاً لما تنص عليه اللائحة
- ولكن هذا العضو ليس له حق حضور الجمعية العمومية
- ويدفع العضو المنتسب اشتراكاً يقل في قيمته عن الاشتراك الذي يدفعه العضو العامل
3- العضو الفخري
- العضو الفخري هو: العضو الذي تمنحه المؤسسة عضويتها نظير ما قدمه من خدمات أدبية ومادية للمؤسسة
- وهذه الخدمات تساعد المؤسسة على تحقيق أهدافها التي أُنشئت من أجلها
- وليس من حق العضو الفخري حضور الجمعية العمومية
- وللعضو الفخري حق المناقشة في اجتماعات مجلس الإدارة
4- العضو الزائر
- العضو الزائر هو: العضو الذي يؤمن برسالة المؤسسة الاجتماعية ,وما تؤديه من أعمال وخدمات
- ويرغب في أن يتعرف على أعمال المؤسسة
- إلا أنه لا يتمكن من ممارسة أي نشاط بالمؤسسة
نظراً لأنه لا يقيم بالمنطقة التي تزاول بها المؤسسة نشاطها




قفلنا الملزمة وش تنصحوني فيها عشان المراجعة وترسخ الملعومة

[بو ضيدان]

نطاق التمكن هو نطاق الاشراف

[بو ضيدان]

النظيم الموضوعي يناسب الموسسات االمتخصصه والتي تقوم بخدمو اجتماعيه محدده
التنظيم التنازلي الموسسات الصغيره
التنظيم التنازلي الاستشاري الموسسات الكبيره

[wdo0-]

ابو ضيدان الله يسعدك وييسر لك الخير من حيث لاتحتسب ويجعلها بموازين حسناتك :icon19::d5:

[Aa&n]

دخلت بشيك على التجمع ،،،،وقعدت اسمع شيلات المشعلي ،،وسحبت ع المراجعه،، :(269): :icon9:
للمره الثالثه،،، ابي اسالة الفاروق الشامله،،مدري ليه محد يرد علي ، ، :rose: :verycute:

[بو ضيدان]

دخلت بشيك على التجمع ،،،،وقعدت اسمع شيلات المشعلي ،،وسحبت ع المراجعه،، :(269): :icon9:
للمره الثلاثه،،، ابي اسالة الفاروق الشامله،،مدري ليه محد يرد علي ، ، :rose: :verycute:


عطوها اسئلة الفاروق

[Impossible-Love]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
واسعد الله مساء الجميع
واسعد الله صباح الجميع
حبيت اشاركم
في وضع كذا نموذج للاسئلة للاختبارات السابقة وايضا وضع الملزمة للفائدة ودعواتكم لنا بحسن الخاتمه ورحمة الله التي وسعة كل شي
وفالكم a+

[بو ضيدان]

المدى الذي يمكن فيه لفرد واحد ان ينسق بين جهود عدد من الافراد نطاق التمكن

[بو ضيدان]

شباب مافيه حل الاسئله السبعين لاخونا احمد

[أبن خلدون]

عطوها اسئلة الفاروق




:53::53::53::53:

http://www.gulfup.com/?v8UV96

[الماسي نجد]

والله هالحااااااااااااله



مااااااااالي نفسسسس

للمذاااكررررررره ابدااااااااا

[المسعودي]

قسم ان مخي مقفل مايبي المذاكرة اطلاقا

[الفيـصل]

اللي استفذ طاقته ولا عنده القدرة على الإستيعاب

يقرأ سورة من سور القرآن

ويدعي الله سبحانه وتعالى بأن يوفقه لفهم هذه المادة

ثم

يقرأ المحتوى قراءة متأنية

بعدها يمسك أسئلة السمستر الماضي

ويأتي عند كل سؤال

مثلاً اذا السؤال جاي بطريقة أنه من ضمن عناصر الإدارة
وجايب ثلاث خيارات خارجة عن العناصر وخيار واحد فيه عنصر من عناصر الإدارة
تذهب على نفس ورقة الأسئلة وتكتب جميع عناصر الإدارة

وهكذا

اذا انتهيت من الخمسين سؤال تجد عندك حصيلة ملخص للأشياء المهمة بالمادة

لا وتجد نفسك فهمت المادة لأن تقرأ السؤال وتذهب للملزمة للبحث عن الاجابات

وتكون استفدت كثيراً

عرفت المهم بالمادة وفهمتها وأيضاً تعرفت على طريقة الدكتور بوضع الأسئلة


وأتمنى لي ولكم التوفيق

[Aa&n]

جزاك الله خير على هالنصيحه،،،وجعلها الله بميزان حسناتك،، اخوي الفيصل،، الله يوفقك،،ويخليلك عيالك،،

[بو ضيدان]

اللي استفذ طاقته ولا عنده القدرة على الإستيعاب

يقرأ سورة من سور القرآن

ويدعي الله سبحانه وتعالى بأن يوفقه لفهم هذه المادة

ثم

يقرأ المحتوى قراءة متأنية

بعدها يمسك أسئلة السمستر الماضي

ويأتي عند كل سؤال

مثلاً اذا السؤال جاي بطريقة أنه من ضمن عناصر الإدارة
وجايب ثلاث خيارات خارجة عن العناصر وخيار واحد فيه عنصر من عناصر الإدارة
تذهب على نفس ورقة الأسئلة وتكتب جميع عناصر الإدارة

وهكذا

اذا انتهيت من الخمسين سؤال تجد عندك حصيلة ملخص للأشياء المهمة بالمادة

لا وتجد نفسك فهمت المادة لأن تقرأ السؤال وتذهب للملزمة للبحث عن الاجابات

وتكون استفدت كثيراً

عرفت المهم بالمادة وفهمتها وأيضاً تعرفت على طريقة الدكتور بوضع الأسئلة


وأتمنى لي ولكم التوفيق




كلامك ميه ميه هذي سياستي وسويتها في الانثروبولوجيا ونجحت ميه بالميه

اخوي فيصل عندك حل الاسئله السبعين

[الفيـصل]

كلامك ميه ميه هذي سياستي وسويتها في الانثروبولوجيا ونجحت ميه بالميه

اخوي فيصل عندك حل الاسئله السبعين

أخوي بو ضيدان وين أحصلها الأسئلة السبعين

وبإذن الله بحلها وأنزلها


اسدحها لنا هنا :33_asmilies-com:

[بنت الثقبة]

معليش سؤال

الحين ملزمه ثابت كويسه اعتمد عليها .؟؟؟؟؟


لانها مرتبه واقل صفحات بس مدري عنها هي شامله ولالا


تكفوون ردو ماعاد باقي وقت ابي ابدا من جديد


الله يسهل على الجميع

[جهاد التويجري]

فيه شي حذفه الدكتور

تكفون ردو على

[الشوق ذبحني]

بالتوفيق للجميع ان شاء الله

أبي كويز ال50 سؤال حق الترم الثاني

[جهاد التويجري]

فيه شي حذفه الدكتور

ردو علي تكفون

[الفيـصل]

معليش سؤال

الحين ملزمه ثابت كويسه اعتمد عليها .؟؟؟؟؟


لانها مرتبه واقل صفحات بس مدري عنها هي شامله ولالا


تكفوون ردو ماعاد باقي وقت ابي ابدا من جديد


الله يسهل على الجميع



ملزمة ثابت وملزمة الفيصلاوي نفس الشيء

الاختلاف بحجم الخط والتنسيق

والفيصلاوي منزل جدول فيه الفروق بين الإدارة العامة وإدارة الأعمال تقريباً

[بو ضيدان]

النظريه التقليديه الكلاسيكيه
النظريه الانسانيه
النظريه الحديثه

كلها من نظريات

التنظيم
التخطيط
التوظيف
القرار

[الفيـصل]

فيه شي حذفه الدكتور

ردو علي تكفون

:no:

[Impossible-Love]

نزلت لكم 50 سوال محلوله
ونزلت لكم 70 سوال مع الحل

[أبن خلدون]

ابو ضيدان اسئلة 70 منزلها انا pdf محلوله

[بو ضيدان]

شباب استاذن خلص سبع محاضرات بنام الان

بقوم الصباح بدري بكمل السبع الثانيه

انا قايم من الساعه سبع

في امان الله

تسلم يابن العم

تصبحون على خير

في امان الله

[الفيـصل]

النظريه التقليديه الكلاسيكيه
النظريه الانسانيه
النظريه الحديثه

كلها من نظريات

التنظيم
التخطيط
التوظيف
القرار


لو تذكر مادة مبادئ الإدارة تكلمت كثيراً عن النظريات وبالتفصيل

أيضاً وظائف الإدارة ولكن الاختلاف هنا زودوها حبتين لأنه في مبادئ الإدارة كانت وظائف الإدارة فقط أربعة

تخطيط وتنظيم وتوجيه ورقابة

[ندو ناصر]

.

[ابو ولودي]

يسلموووووو

[الفيـصل]

ابو ضيدان اسئلة 70 منزلها انا pdf محلوله

ابو فهد انت مصححها ؟؟

إذا انت اللي مصححها راح أعتمدها لأني أثق فيك :(204):

[بنت الثقبة]

ملزمة ثابت وملزمة الفيصلاوي نفس الشيء

الاختلاف بحجم الخط والتنسيق

والفيصلاوي منزل جدول فيه الفروق بين الإدارة العامة وإدارة الأعمال تقريباً


صادق يالفيصل انا ماركزت شفت عدد الصفحات اقل وفرحت :Cry111:


الله يجزاك خير

[أبن خلدون]

ابو فهد انت مصححها ؟؟

إذا انت اللي مصححها راح أعتمدها لأني أثق فيك :(204):

اعطيتها واحد قبل الاختبارات مع الملزمة وشيك عليها كل والحل صحيح

وان شاء الله اني اثق بالرجل

[ايفونه]

معليش شطحه خارج جو المذاكره :mh12:

http://www.youtube.com/watch?v=_Na07pk-x-Y

ادري بتقولون ضارب فيوز بس انا دخيل على ابوضيدان:sdfgdsf:




يمه يمه دخلت جوو معها فيس يبكي :Cry111:>>> الله يطول عمرهاا،،وعمر امهاتكم يارب

الله يسعدك طلعتنااا من الجووو شويااات :106:

[MĻÁmėĦ]

؛

عذر على المقاطعهه

انتبوا باسائلة السبعينن

فيه جواب واحد غلط

الي هو سوال 60 >> الجواب الاهليه

بالتوفيق للجميع

__________________________________

[أبن خلدون]

يمه يمه دخلت جوو معها فيس يبكي :cry111:>>> الله يطول عمرهاا،،وعمر امهاتكم يارب

الله يسعدك طلعتنااا من الجووو شويااات :106:


حسبي الله على شيطانك يالمشيعلي خليت الناس تشطح مع الشيلة تركو المادة

[الفيـصل]

اعطيتها واحد قبل الاختبارات مع الملزمة وشيك عليها كل والحل صحيح

وان شاء الله اني اثق بالرجل


سؤال 12 ماهو محلول

الحل (د ) آخر مراحل التخطيط

[أبن خلدون]

؛

عذر على المقاطعهه

انتبوا باسائلة السبعينن

فيه جواب واحد غلط

الي هو سوال 60 >> الجواب الاهليه

بالتوفيق للجميع

__________________________________


الملف الي نزلته قبل شوي معدل فيه الجواب وهو الاهلية

[MĻÁmėĦ]

الملف الي نزلته قبل شوي معدل فيه الجواب وهو الاهلية


معليش انا نزلت ملف دلوعهه

وظنيت كل الملفات كذا


..
الله يسعدكك..
ويجزاك كل خير :004:

________________________

[عبدالله بومتعب]

ياجماعه لو سمحتو ابي اسئلة العام ملف وووورد ربي يسعدكم

[الفيـصل]

؛

عذر على المقاطعهه

انتبوا باسائلة السبعينن

فيه جواب واحد غلط

الي هو سوال 60 >> الجواب الاهليه

بالتوفيق للجميع

__________________________________


يعطيك العافية خيتي ملامح

دائماً مميزة

لكن انا ماشفت الا الملف اللي نزله الأخ سعد وكانت إجابة 60 هي الأهلية فعلاً

[أبن خلدون]

¨ أسس تقسيم العمل
- التقسيم على أساس نوع العمل
- التقسيم على أساس نوع العملاء
- التقسيم على أساس الموقع الجغرافي
- التقسيم على أساس وقت العمل
¨ تقسيم العمل وفقاً للبناء التنظيمي:
- التنظيم التنازلي: ويناسب المنظمات الصغيرة التي يعمل فيها الموظفون مهام متماثلة تقريباً ويشرف عليهم رئيس مباشر
- التنظيم التنازلي الاستشاري: ويناسب المنظمات الكبيرة حيث تتشعب الأعمال وتتنوع وتلجأ المنظمات إلى الخبراء واللجان الاستشارية
- التنظيم الموضوعي: ويناسب المؤسسات المتخصصة التي تقوم بخدمة اجتماعية محددة

[ايفونه]

قسسسسم بالله ماعاد اسسسسستوعب وبس اتذكر العلاقات العامه اتحططططططم يالله افرجها علينا



صدقيني لاتشيلي هم :sm4:ماتاخذ وقت العلاقات العامه جداً سهله والاسئله اسهل ترفع المعدل <<<

اخذتها المستوى اللي راح ..كان خاتمهاااااا مسك :106:

[سارووونا]

ما فيه كوز للمراجعه
اتمنى احد بس يعطيني وجه دائما مسحوب علي :mh12:

[MĻÁmėĦ]

يالله جابوا

تلعب دورا مهما في الاستخدام الأمثل للطاقات البشرية:
العلاقات العامة
العلاقات الانسانية
الاعلام والنشر
الاتصالات الادارية


__________________________

[الفيـصل]

العلاقات الانسانية

[ايفونه]

دخلت بشيك على التجمع ،،،،وقعدت اسمع شيلات المشعلي ،،وسحبت ع المراجعه،، :(269): :icon9:
للمره الثالثه،،، ابي اسالة الفاروق الشامله،،مدري ليه محد يرد علي ، ، :rose: :verycute:



عندي والله بس والله مو عارفه كيف انزلها داخله من الايباد،،،بس ابشري ابحاااااول يمكن تجي معي :000:

[MĻÁmėĦ]

العلاقات الانسانية

ممتاز :(204):

[MĻÁmėĦ]

من طرق التوظيف:
1- الاعلان
2- التعيين
3- الابتعاث
4- 1 و 2

[ليلاس]

خلصت 7 وبكمل بكره خلاص ماعاد فيني:(106)::(40):

[الفيـصل]

من طرق التوظيف:
1- الاعلان
2- التعيين
3- الابتعاث
4- 1 و 2

4

[ايفونه]

يعطيك العافية خيتي ملامح

دائماً مميزة

لكن انا ماشفت الا الملف اللي نزله الأخ سعد وكانت إجابة 60 هي الأهلية فعلاً





في اي صفحه اسئله الاخ سعد ؟؟؟:sm12:

[MĻÁmėĦ]

4

:15: ممتتاز ..


وعشان لاتنسونهاا


من طرق التوظيف :
الاعلان
التعيين
عن طريق المعاهد التعليميه
الاختيار من بين المتطوعين في الموسسات الاجتماعيه الاهليه

[الفيـصل]

في اي صفحه اسئله الاخ سعد ؟؟؟:sm12:

أرفقتها لك

وحطيت على الإجابات الماركر الأصفر عشان اللي بيطبعها

[MĻÁmėĦ]

يالله حاولوا .. حتى لو شاكين بالاجابهه


يحقق ترتيب الوظائف الادارية مبدءاً اداريا هاما وهو:
تساوي الفرص
تساوي الأجر
تساوي الانتدابات
تساوي الأهداف

[الفيـصل]

تساوي الأجر

[Impossible-Love]

تساوي الاهداف

[أبن خلدون]

الاجر

[Impossible-Love]

او تساوي الفرص

[MĻÁmėĦ]

تساوي الأجر

احسننتتت :(204):

[عَزلِهْ هَآدئِه]

ما فيه كوز للمراجعه
اتمنى احد بس يعطيني وجه دائما مسحوب علي :mh12:



سارونه القسم كله كوزات
http://www.ckfu.org/vb/f424

[ايفونه]

أرفقتها لك

وحطيت على الإجابات الماركر الأصفر عشان اللي بيطبعها


الله يوفقك ويعطيك العافيه،،،،

[MĻÁmėĦ]

تساوي الأجر إذا تساوى العمل


الجواب تساوي الاجر

[MĻÁmėĦ]

دائما ما تقترن الترقية بالحصول على :
اجازة بمرتب
اجازة بدون مرتب
انتداب
علاوة

[عَزلِهْ هَآدئِه]

يالله حاولوا .. حتى لو شاكين بالاجابهه


يحقق ترتيب الوظائف الادارية مبدءاً اداريا هاما وهو:
تساوي الفرص
تساوي الأجر
تساوي الانتدابات
تساوي الأهداف


والله اني شاطره اني اخترت الاجر :biggrin:

[الفيـصل]

علاوة

[MĻÁmėĦ]

علاوة

ممتاز . :(204):

..

[الفيـصل]

تساوي الأجر إذا تساوى العمل


الجواب تساوي الاجر

صحيح المقصود انه نفس العمل

يعني انا وسعد السهلي نعمل في وظيفة واحد نفس المهام فيجب أن تتساوى الأجور اللي هي الرواتب

[MĻÁmėĦ]

عزلهه عسى دوم شاطرهه يالله جاوبي...

من أنواع التدريب:
التدريب قبل الخدمة
التدريب أثناء الخدمة
التدريب لتجديد المعلومات
التدريب الاشرافي للترقيه
جميع ما سبق

[أبن خلدون]

ههههه

الفيصل انت الحين وين عند البرج الي انا خابره

ما تخلي حركاتك عطنا فرصة

[أبن خلدون]

جميع ما سبق

[الفيـصل]

عزلهه عسى دوم شاطرهه يالله جاوبي...

من أنواع التدريب:
التدريب قبل الخدمة
التدريب أثناء الخدمة
التدريب لتجديد المعلومات
التدريب الاشرافي للترقيه
جميع ما سبق

جميع ما سبق

[MĻÁmėĦ]

صحيح المقصود انه نفس العمل

يعني انا وسعد السهلي نعمل في وظيفة واحد نفس المهام فيجب أن تتساوى الأجور اللي هي الرواتب

:(204):

[عَزلِهْ هَآدئِه]

دائما ما تقترن الترقية بالحصول على :
اجازة بمرتب
اجازة بدون مرتب
انتداب
علاوة


اكيد علاوه من قده مترقي :Looking_anim:

[الفيـصل]

ههههه

الفيصل انت الحين وين عند البرج الي انا خابره

ما تخلي حركاتك عطنا فرصة

:hahahahahah::hahahahahah::hahahahahah::hahahahaha h:

[MĻÁmėĦ]

جميع ما سبق

احسنتتت :d5:

[عبدالله بومتعب]

ماندري نركز على الاسئله ولا المذكر ه ايهم افضل لو سمحتو

[ايفونه]

اسئله مراجعه الفااااروق صراحه اسهل واسرع بالتركيز والحفظ من الملزمه الله يوفقه م قصر >> لكن مدري الرابط راح يفتح ولا لا... :mh12:


>>> https://db.tt/iaTNYnAT

[MĻÁmėĦ]

ابواب المصروفات :

2
5
3
4

[عَزلِهْ هَآدئِه]

والله مايثبت المعلومه غير الاسئله والاجوبه
أنا كذا اذاكر غيره ماعرف

[أبن خلدون]

3

[الفيـصل]

ابواب المصروفات :

2
5
3
4

3

[سامي العايد]

3

[mo__mo1]

2

[MĻÁmėĦ]

3

صح عليك 3 :(204):

ممتتاز

[الفيـصل]

الله يوفق الجميع

تصبحون ع خير

[MĻÁmėĦ]

من أهداف الاشراف ووسائلة:
زيادة انتاج الموظف
تصيد أخطاء الموظف
رفع التقارير الدورية
المحافظة على السرية

[أبن خلدون]

الله يوفق الجميع

تصبحون ع خير


يا جبااااااان تعال

:71::71::71::71:

[أبن خلدون]

رفع التقارير الدورية

[عبدالله بومتعب]

اسئله مراجعه الفااااروق صراحه اسهل واسرع بالتركيز والحفظ من الملزمه الله يوفقه م قصر >> لكن مدري الرابط راح يفتح ولا لا... :mh12:


>>> https://db.tt/iatnynat
شكرااااااااااااااااا الله يعطيك العافيه