الكويزات QUIZ - ملتقى فيصل » سلوك المستهلك ، اسئلة منوعة من الفصل السادس الى نهاية المقرر (غير مذكورة في الفصلي وغيرها)

		ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > الكويزات QUIZ - ملتقى فيصل
سلوك المستهلك ، اسئلة منوعة من الفصل السادس الى نهاية المقرر (غير مذكورة في الفصلي وغيرها)

التسجيل

الكويز
سلوك المستهلك ، اسئلة منوعة من الفصل السادس الى نهاية المقرر (غير مذكورة في الفصلي وغيرها) [أسئلة مراجعة مجهود شخصي - سلوك المستهلك - صالح الرشيد] تدريب على الاختبار النهائي عدد الأسئلة: 24 - بعد إنهاء حل الكويز يمكنك تحميله بصيغة PDF. - سوف تحصل على نقطة إضافية في التقييم عن كل إجابة صحيحة.
1) تتكون من معايير من عدة متغيرات ديمغرافية او اجتماعية او اقتصادية التي يتصف بها الافراد مثل الوظيفة والدخل وحجم الثروة والتعليم والتي تجمع بواسطة الاستبيانات ، تعد من طرق قياس الطبقات الاجتماعية وهي:
	طرق الحكم الشخصي
	طرق الحكم على الآخرين
	طرق القياس الموضوعي
	لاشيء مماسبق
2) كلما كان هناك (.......) في الطبقة العليا - العليا والطبقة الدنيا - الدنيا كان هناك تضخم في بقية الطبقات وكلما كان المجتمع ( ..... ) ويصبح بشكل معين (◊).
	عدد قليل- صحي
	الكثير - صحي
	متوسط- صحي
	خلل - تباين في المجتمع
3) اما اذا كان هناك (.......) في الطبقة العليا - العليا والطبقة الدنيا - الدنيا كلما كان هناك (.......) وتباين في المجتمع وفشل اجتماعي واقتصادي.
	تضخم - خلل
	تضخم - صحي
	عدد قليل - صحي
	كثير - صحي
4) الأب والأم فقط أو الأب والأم والأولاد يعيشون في نفس المكان . تمثل الوحدة الاساسية للأسرة وهي حجر الزاوية للحياة الأسرية في المجتمع.
	الأسرة الممتدة
	الأسرة النواة
	الوحدة المعيشية
5) هي جماعات تنشأ بين أعضائها علاقات شخصية حميمة نتيجة للتعامل معا بصورة متكررة. (مثل: الأسرة وجماعات العمل).
	الجماعات الأولية
	الجماعات الثانوية
	العش الخالي
	العش الكامل
6) من انواع الجماعات بحسب تنظيمها وانواعها .
	رسمية - غير رسمية
	الجماعات ذات العضوية - الجماعات الرمزية
	الجماعات ذات التأثير الايجابي - الجماعات ذات التأثير السلبي
	لاشيء مماسبق
7) من انواع الجماعات بحسب العضوية فيها.
	الجماعات ذات التأثير الايجابي - الجماعات ذات التأثير السلبي
	رسمية - غير رسمية
	الجماعات ذات العضوية - الجماعات الرمزية
	لاشيء مماسبق
8) من انواع الجماعات بحسب تأثيرها على الأفراد.
	رسمية - غير رسمية
	الجماعات ذات التأثير الايجابي - الجماعات ذات التأثير السلبي
	الجماعات ذات العضوية - الجماعات الرمزية
	لاشيء مماسبق
9) هي الجماعات التي يكون من غير المحتمل للفرد الالتحاق بها رغم اعتناقه لمبادئها مثل (لاعبو كرة القدم والسلة).
	الجماعات غير رسمية
	الجماعات ذات التأثير الايجابي
	الجماعات ذات التاثير السلبي
	الجماعات الرمزية
10) تترك أثرا طيبا في نفوس الافراد وتجذبهم اليها . (مثل: جماعة العلماء وأساتذة الجامعات).
	الجماعات ذات التأثير الايجابي
	الجماعات الرسمية
	الجماعات الرمزية
	الجماعات ذات العضوية
11) تعتبر من اهم الجماعات المؤثرة على السلوك الاستهلاكي لأعضائها . وتأتي الجماعات الثانوية غير الرسمية في المرتبة الثانية.
	الجماعات الكبيرة غير الرسمية ذات العضوية
	الجماعات الصغيرة غير الرسمية ذات العضوية
	الجماعات الصغيرة الرمزية
	الجماعات الكبيرة الرمزية
12) له تأثير قوي على الشباب يساهم في نجاح اعلانات الشركة وتكون له مصداقية أكبر وذلك راجع الى شهرته ومواهبه وقدرته على التأثير على الآخرين او بسبب ميل الجمهور المعجبين له الى تقليده واستخدام المنتجات التي يستخدمها.
	استخدام الخبراء في الاعلان
	استخدام نجوم الاعلان
	استخدم المستهلك العادي في الاعلان
	استخدم تصديق الهيئات الرسمية على مطابقة المنتج لمواصفات الجودة
13) لهذا النوع من الاعلان اثر قوي في الاهتمام بالصحة العامة مثل : الاقلاع عن التدخين وبعض السلع الخاصة بالمرأة والمطبخ مثل زيوت القلي - مستحضرات النظافة العامة.
	استخدم تصديق الهيئات الرسمية على مطابقة المنتج لمواصفات الجودة
	استخدام نجوم الاعلان
	استخدام الخبراء في الاعلان
	استخدم المستهلك العادي في الاعلان
14) عبارة عن قوة داخلية تدفع بالفرد الى انتهاج سلوك معين بغرض تحقيق هدف ما ويستطيع الآخرون ملاحظة السلوك الناتج عنه ولكنهم لايستطيعون ملاحظته.
	الاتجاهات
	الدوافع
	الملاحظة
	السلوك
15) ( من الدوافع العقلية ) هي تنظيم وجداني ثابت نسبيا مركب من عدة استعدادات انفعالية.
	الدوافع الانفعالية
	الدوافع الوجدانية
	الدوافع التسويقية
	الدوافع البيئية الأخرى
16) ( من الدوافع العقلية ) هي حالة طارئة وغير مقيدة بموضوع معين.
	الدوافع الانفعالية
	الدوافع التسويقية
	الدوافع البيئية الأخرى
	الدوافع الشعورية الادراكية
17) هي دوافع يكون المستهلك على علم بها وبعلاقتها بقراراته الشرائية.
	الدوافع البيئية الأخرى
	الدوافع التسويقية
	الدوافع الشعورية الادراكية
	الدوافع الوجدانية
18) هي دوافع تحفز المستهلك للتعامل مع محل تجاري معين دون غيره من المحلات.
	الدوافع الانتقائية
	الدوافع الأولية
	الدوافع الايجابية
	دوافع التعامل
19) ترتيب مدرج ماسلو من الأدني الى الأعلى:
	الفسيولوجية - الاجتماعية - الأمان - تقدير الذات - تحقيق الذات
	الفسيولوجية - الأمان - الاجتماعية - تقدير الذات - تحقيق الذات
	الفسيولوجية - تقدير الذات - الأمان - الاجتماعية - تحقيق الذات
	الفسيولوجية - الاجتماعية - الأمان - تحقيق الذات - تقدير الذات
20) هو عملية اختيار المثيرات الحسية وتنظيمها وتفسيرها بطريقة تجعل لها معنى للفرد وتجعلها متسقة من وجهة نظره مع العالم من حوله.
	الدوافع
	الاتجاهات
	الملاحظة
	الادراك الحسي
21) هو أقصى مستوى يستطيع الفرد عنده الشعور بإحساس ما. وبذلك فأن لكل فرد مجالا يستطيع فهي ملاحظة المثيرات الخارجية عن وعي ( لايتساوى عند كل الافراد)
	الحد الأدني (المطلق) للإحساس
	الحد الأقصى (المطلق) للإحساس
	الفرق المميز للإحساس
	الادراك الحسين
22) أهم عوامل تؤثر في تعرض المستهلك للمثيرات الحسية مايلي:
	خبرة الفرد وتجاربه الماضية
	اليقضة الادراكية للفرد ( أي درجة استعداه لملاحظة المثيرات الحسية المحيطة به) وهناك علاقة عكسية بين اليقضة الادراكية للفرد ومستوى الاشباع لحاجته
	درجة تكيف الفرد مع المثير الحسي
	كل ماسبق صحيح
23) مثلا يتجنب المدخنين المقالات والاخبار عن التدخين.
	الاعاقة الادراكية للمثيرات الحسية ( تجاهل الفرد للكم الهائل من الاعلانات)
	الدفاع الادراكي ضد المثيرات الحسية
	الانتقاء الادراكي للمثيرات الحسية ( ينتقي مايهمه من مثير )
	لاشيء مماسبق
24) ليس من وسائل تخفيض المخاطر المدركة.
	جمع المعلومات عن المنتج قبل الشراء
	الولاء لعلامة تجارية معينة . شراء العلامة التجارية الأكثر شهرة
	الشراء من المحلات التجارية المشهورة ، شراء اغلى المنتجات ، الحصول على تأكيد بجودة المنتج
	شراء لبن مع زعتر

معلومات حول الكويز

سلوك المستهلك ، اسئلة منوعة من الفصل السادس الى نهاية المقرر (غير مذكورة في الفصلي وغيرها)
[أسئلة مراجعة مجهود شخصي - سلوك المستهلك - صالح الرشيد]
تفاصيل أخرى:
تدريب على الاختبار النهائي
تم حل الكويز 185 مرة بنسبة نجاح 65%
القسم: المستوى السادس - إدارة اعمال
مناقشة الكويز: سلوك المستهلك ، اسئلة منوعة من الفصل السادس الى نهاية المقرر (غير مذكورة في الفصلي وغيرها)

معلومات صاحب الكويز

مؤيد أبومحمد

قام بانشاء 141 كويز
كويزات العضو

أفضل الأعضاء
العضو	نسبة النجاح
مؤيد أبومحمد	100%
Mr.Tovo	100%
شريفه العثمان	95%
القوارشة	95%
Fatima97	95%
somayah21	91%
Ghadd	91%
Abdulaziz99k	91%
azizmazni	87%
5aled-7	87%
Nooooouf5	87%
وردالنور	87%
مناهل123	87%
Solena	83%
مزيونه علوش	83%
طالب6666	83%
بو عبدالله خالد	83%
stdx	79%
students	79%
Ema_s	79%

كويزات مشابهة

ريادة الأعمال - اسئلة عامة رقم (2)

إدارة التغيير والتطوير - المحاضرة السابعة (احداث التغيير والتحول)

إدارة التغيير والتطوير - المحاضرة الثانية عشر (قيادة التغيير وإدارة الصراع التنظيمي)

مدخل محاسبة مالية 1 ( من المحاضرة رقم 16 الى النهاية ) بدون العمليات الحسابية

مبادئ الإدارة ( من المحاضرة رقم 7 الى نهاية المقرر )

إدارة التغيير والتطوير - كويز مهم جدا (الجزء الأول - 30 سؤال)

مبادئ التسويق (من الاتصالات التسويقية الى نهاية المقرر )

القيادة الإدارية - الفصل السابع والثامن +اسئلة من السنوات السابقة (الجزء الرابع)

النظام الاجتماعي في الاسلام ( من محاضرة 1 الى 8 )

اخلاقيات العمل ( الفصل الثامن )

الكويزات الأكثر شعبية

.. المحاضرة الأولـــى تقنية معلومات 2 .. (12274)

الادارة الاستراتيجية المحاضرة الأولى د عيسى حيرش (10342)

اختبار نظرية المعرفة الفصل الأول لعام 1435- 1436 هـ (10158)

حصري .. اسئلة الاختبار لمادة الانترنت والاتصالات للفصل الثاني 1434 للدكتور محمد الزهراتي (10000)

أسئلة أختبار حقوق الإنسان 1436/7/22 (9891)

كويز المحاضرة الاولى - موضوعات خاصة بلأدارة ~ (9860)

إدارة الأعمال الصغيره .. المحاضره الأولى .. { نماذج الاختبارات السابقة } (9723)

اسئلة تبويب مقرر قضايا ثقافية معاصرة للاختبارات السابقة ☆☆ المحاضرة الاولى ☆☆ (9663)

أسئلة أختبار مادة (( النظام الاجتماعي في الإسلام )) للفصل الأول لسنة 1434 / 1435 الدكتور / حمد المر (9604)

# اسئلة الاختبار النهائي برامج الحاسب المكتبية الفصل الاول لعام 1435 (9534)

All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 04:35 AM.

أعلن معنا - ملتقى فيصل - ملتقى طلاب وطالبات الجامعة الالكترونية - الأرشيف - بيان الخصوصية - Privacy Policy - الأعلى

المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه