 |
|
||||||
| المستوى الرابع - إدارة اعمال ملتقى طلاب وطالبات المستوى الرابع إدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الدمام |
 |
|
|
أدوات الموضوع |
2016- 4- 15
|
#131 |
|
مُتميزة بالمستوى السابع لإدارة أعمال
|
رد: خارطه تفوقك في مقرر مهارات كتابه ادارية
-
|
|
2016- 4- 15
|
#132 |
|
متميز بالمستوى الرابع - إدارة أعمال
|
رد: خارطه تفوقك في مقرر مهارات كتابه ادارية
وين تلخيص محاضرة 8و 9 ..؟
|
|
2016- 4- 15
|
#133 | |
|
متميزة بالمستوى السادس - إدارة أعمال
|
رد: خارطه تفوقك في مقرر مهارات كتابه ادارية
اقتباس:
|
|
|
2016- 4- 15
|
#134 | |
|
متميزة بالمستوى السادس - إدارة أعمال
|
رد: خارطه تفوقك في مقرر مهارات كتابه ادارية
اقتباس:
|
|
|
2016- 4- 15
|
#135 |
|
متميزة بالمستوى السادس - إدارة أعمال
|
رد: خارطه تفوقك في مقرر مهارات كتابه ادارية
المحاضرة الثامنة و التاسعة
|
|
|
|
|
2016- 4- 15
|
#136 | |
|
مشرفة سابقة
|
رد: خارطه تفوقك في مقرر مهارات كتابه ادارية
اقتباس:
سلمت الأيادي يا نشمية لا خلا ولاعدم
.gif "(204)") |
|
|
2016- 4- 16
|
#137 |
|
مشرفة سابقة
|
رد: خارطه تفوقك في مقرر مهارات كتابه ادارية
مرفقات الواجبات + شرح الحل  |
|
|
|
|
2016- 4- 19
|
#138 | |
|
أكـاديـمـي
|
رد: خارطه تفوقك في مقرر مهارات كتابه ادارية
اقتباس:
مشكوره عزيزتي حور عالمجهود وومساعدتك ل اكاي في ظروفها(اسال الله ان يعينها) لكن في تلخيص محاضره 10 كانت غير متسلسله النقاط فتقدم شي على شي ولم تتم كتابة الفقره الثامنه والتاسعه بالاضافه الى ان التلخيص زائد بثلاث صفحات ونصف ليست موجودة بالمحتوى تقبلي مروري وشاكره للجميع 
|
|
|
2016- 4- 19
|
#139 |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: خارطه تفوقك في مقرر مهارات كتابه ادارية
عندي سؤال
الحين بالاختبار النهائي بيجيبلنا نفس الشي نظلل أكثر من إجابه ولا ما يصلح ؟؟؟؟؟ |
|
2016- 4- 19
|
#140 | |
|
مشرفة سابقة بادارة الاعمال
|
رد: خارطه تفوقك في مقرر مهارات كتابه ادارية
اقتباس:
ايه نفس الشي راح يكون تظليل اكثر من اجابه |
|
|
| مواقع النشر (المفضلة) |
| الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
المواضيع المتشابهه
|
||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| [ موضوع عام ] خارطة تفوقك في مقرر مهارات إدارية | سميره الزهراني | المستوى الرابع - إدارة اعمال | 183 | 2016- 4- 28 05:51 PM |
