 |
|
||||||
| اجتماع 6 طلاب وطالبات المستوى السادس التعليم عن بعد علم اجتماع جامعة الملك فيصل |
 |
|
|
أدوات الموضوع |
2014- 12- 1
|
#11 |
|
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: العمل التطوعي😇
ووووولهني اقدم اعتذاري لان فعلا الاختبارات قربت وباقي لي الحضري لسي مأ ذاكرته اتمني تستفيدددون من الأسئلة الي كتبتها وانا واثقه أن الي يحفظها ويذاكرها بإذن الله يجيب a+ لأني وضعتها وصغتها من بين السطور من المحاضره الأولي الي المحاضره السادسه إعدكم اذا خلصت بدري راح أكمل .. ✋بحفظ الرحمن
... |
|
2014- 12- 2
|
#12 |
|
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: العمل التطوعي😇
المحاضره السابعه ...
أي عمل تطوعي يحتاج استمرارية ونجاحه الي ... 1. أدوات وتقنيات عامه 2. أدوات وتقنيات فريده 3. أدوات وتقنيات خاصة☝ 4. أدوات وتقنيات مباشره من تقنيات العمل التطوعي ... 1. الحفيز 2. الإعلام والدعوه 3. الاختيار 4. كل ماسبق☝ عندما يرتبط العمل التطوعي بمسألة التنمية الشاملة سياسيا واجتماعيا وثقافيا لابد.. 1. تقييم 2. حسن الاختيار 3. إعلام ☝كثيف 4. خدمه اجتماعيه تعد تحديد الحاجه الي المتطوعين في غاية الأهمية.. 1. من خلال تحسن توجيه طاقاته 2.سد حاجات أساسية من حاجات الموسسه والمجتمع 3.لاشي مما سبق 4. كل ماسبق☝ يكتسب ....... المتطوعين بعدا خاصا ويساعد علي توضيح المفهوم المشترك.. 1. الاختيار☝ 2. طبيعه العمل 3. طموح 4. إصرار وإرادة اختيار المتطوعين يساعد علي توضيح المفهوم المشترك من حيث ... 1. الفوائد علي المدي القصير 2. الالتزامات المتشابهه لكل فريق وحقوق والواجبات 3. طبيعه المكان 4. الإطار الذي سيعمل من خلاله☝ أن الاختبار الصحيح للمتطوعين يسهم في 1. تقنين الجهود في التوظيف السليم لطاقات المتطوع ☝ 2. ارتفاع تكلفه الأعداد من توعيه وتدريب 3. التباطؤ بتحقيق الأهداف 4. تحميل المتطوع أكثر من جهده يحتاج المتطوعين الي نوع من التأهيل أو التدريب من أجل 1. الاستفاده من جهود غيرهم وطاقتهم 2. لتحسين المستوي المطلوب 3. كل ماسبق 4.التوظيف☝ للتدريب أهداف أساسية # 1. 5 2. 7 3. 3☝ 4. 1 يحدد موقف المتطوع ويساعده علي إنجاز العمل المطلوب بكفاءة أعلي.. 1. التدريب☝ 2. التقييم 3. التأهيل 4. الإجابة 1 و 3☝ يؤدي التدريب دورا بارزا..في 1. جذب المتطوعين الي المؤسسه 2. استدامة تطوعه لأطول مده ممكنه 3. حسن استغلال طاقاته بشكل أفضل 4. كل ماسبق☝ تلجأ الموسسات التطوعية والجمعيات الأهلية بعد اختبار المتطوعين الي.. 1. توظيفهم 2. تدريبهم☝ 3. ارشادهم 4. تكليفهم من أهم مجالات التحفيز 1 . المشاركه 2. الشفافية 3. الاعتراف 4. جميع ماسبق☝ أن يكون عمل الموسسه أو الجماعة واضحا 1. مشاركه 2. اعتراف 3. شفافية☝ 4.أقامه الحوار عمليه تستهدف تحديد مسار المنظمه في المستقبل العمل علي تصويب مسيرتها 1. اختيار 2. أهداف 3. تكييف 4.تقييم☝ هدف التقييم في المنظمه التطوعية . 1. إعداد تقارير والإطلاع عليها 2. استفاده من التوجيهات والانتقادات ☝ 3.عمليه مفرغة من المضمون 4. انحراف المساروعدم تصويب مسيرتها تقيم جهوود المتطوعين تقييما ... 1. علميا☝ 2. أدبيا 3.فعليا 4. إيجابيا يشترك المتطوعين في عمليه التقيم من أجل 1. الوقوف علي أهميتها وشفافيتها 2. تقييم ذاتي 3. رسم خطط المستقبلية من خلال الاستفادة من الدراسه 4..كل ماسبق☝ المتابعه.. تعني 1. يجب أن يكون لدي الموسسه أو الجماعة تصور واضح لكيفية الاستفاده من المتطوعين خاصة بعد أداء لمهماتهم المحددة ☝ 2. يجب أن يكون لدي الفرد تصور واضح لكيفية الاستفاده من المتطوعين خاصة بعد أداء لمهماتهم المحددة 3. يجب أن يكون لدي الموسسه أو الجماعة تصور واضح لكيفية الاستفاده من المتطوعين عامه بعد أداء لمهماتهم المحددة 4. يجب أن يكون لدي الموسسه أو الجماعة تصور واضح لكيفية الاستفاده من المتطوعين خاصة بعد أداء لمهماتهم الشامله |
|
2014- 12- 2
|
#13 |
|
أكـاديـمـي ذهـبـي
|
رد: العمل التطوعي😇
كملي وبالتوفيق
|
|
2014- 12- 2
|
#14 |
|
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: العمل التطوعي😇
المحاضره الثامنه ...
تبرز آليات العمل التطوعي من خلال تفعيله ..1. التعليم ☝ 2. الدفاع الزمدني 3. الصحافه 4. اداره الكوادر من أبرز آليات العمل التطوعي .. 1. الإعلام 2. التعليم 3. استخدام الحاسب الآلي 4. كل ماسبق☝ بناء القدرات البشرية .......... في اداره الأعمال وإدارة العمل التطوعي 1. الفنيه والتعليمية 2. الفنيه والاقتصادية 3. التنميةوالإعلام 4.الفنيه والمهنيه☝ نشر وتفعيل ثقافه العمل التطوعي من خلال 1. قنوات ووسائل الإعلام المختلفة 2. المنتديات الثقافية والندوات 3. مجلات وأنشطة العمل التطوعي 4. كل ماسبق☝ تفعيل العمل التطوعي في مجال التعليم .. 1. برامج إذاعية ودراسيه 2. برامج دراسية وتطبيقيه☝ 3.برامج تطبيقية وعلمية 4. برامج علميه واقتصادية من بعض البرامج التطبيقية التي تدعم فيه نفوس الشباب.. 1. حملات تنظيف محيط المدرسة ☝ 2. أهميته دور التنموي 3. تركز علي مفاهيم العمل الاجتماعي التطوعي 4. جميع ماسبق من موسسات التنشئة الاجتماعيه.. 1. الإعلام 2. الاسره 3. المدرسة 4. كل ماسبق☝ تدعيم جهود الباحثين لإجراء المزيد من الدراسات والبحوث حول العمل الاجتماعي التطوعي 1. يسهم في تحسين واقع العمل الاجتماعي بشكل عام والعمل التطوعي بشكل خاص☝ 2. يسهم في تحسين واقع العمل الاجتماعي بشكل مباشر والعمل التطوعي بشكل غير مباشر 3. يسهم في تحسين واقع العمل الاجتماعي بشكل واقعي والعمل التطوعي بشكل خيالي 4. يسهم في تحسين واقع العمل الاجتماعي بشكل موضوعي والعمل التطوعي بشكل خاص من أهم مجالات استخدام الحاسب الآلي في المنظمات الخيرية 1. في مجال الانترنت 2. في مجال القرصنة 3. في مجال الأعمال التطوعية 4. مجال العمل التطوعي الإلكتروني ☝ تفعيل مجال العمل التطوعي الإلكتروني 1. استخدام الإنترنت 2. تكوين قاعدة بيانات بالمتطوعين 3. لتنسيق العمل التطوعي بين جهات الحكوميه والأهلية 4. جميع ماسبق☝ متابعه المتبرعين من حيث .. 1. إعداد برمجه والاستقطاعات 2. رؤوس العناوين 3. تبرعاتهم ونشاطهم☝ 4. لاشي مماسبق اعداد تقارير مختللفه ومتنوعه وتتضمن 1. تقارير أسبوعية وسنويه 2. تقارير سنوية ودوريه☝ 3. تقارير دورية ويوميه 4. تقارير يوميه و شهرية |
|
2014- 12- 2
|
#15 |
|
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: العمل التطوعي😇
المحاضرة التاسعه ..
يتصف العمل التطوعي بأنه ..... 1. تلقائي☝ومنظم 2. مقصود 3. غثيث 4. غير مباشر يتم تنظيم العمل الاجتماعي بالاطر .. 1. إطار ثقافي 2. إطار فردي 3. إطار جماعي 4. إطار المجتمع☝ واقعي ومعبر عن الحس الإجتماعي 1. إطار المجتمع☝ 2. إطار القوانين 3. إطار الموسسات 4. جميع ماسبق هي مجموعة من القوانين التي تنظم العمل الاجتماعي 1. إطار الموسسات 2. القوانين☝ 3. المجتمع 4. كل ماسبق الموؤسسات هي 1. موسسات حكوميه فبامكان الشباب المشاركه في البرامج التطوعية 2. مؤسسات اهليه فبامكان الشباب المشاركه في البرامج التطوعية 3. موسسات حكوميه اهليه فبامكان الشباب المشاركه في البرامج التطوعية ☝ أساليب العمل التطوعي . 1. خدمه الفرد 2. خدمه الجماعه 3. التنشيط الاجتماعي 4. جميع ماسبق☝ ادخلت خدمه الجماعه الي العمل الاجتماعي في 1. الثلاثينات من القرن العشرين 2. الثلاثينات من القرن الماضي☝ 3. العشرينيات من القرن العشرين 4. العشرينيات من القرن الماضي جماعة تنطلق من حاجه الأفراد الي مساعده والدعم 1. المدمنون 2. المصابون بسرطان 3. الاجابه 1و2☝ 4. جماعه الأهالي جماعه يلتقي أفرادها من أجل اتخاذ قرارات حل مشكلات واقتراح تيسير أمورهم 1. سكان الحي 2. سكان المريخ 3. جماعه أهالي المعوقين 4. الإجابة 1 و 3 ☝ يتركز علي تحريك الجماعات وتنظيم النشاطات ذات طابع تربوي واجتماعي ... الخ 1. تنشيط الاجتماعي >>تحريك تنشيط#☝ 2. قوانين 3. خدمه الجماعه 4. خدمه الفرد دور الاخصائي الاجتماعي في الحركه التطوعية 1. توعيه الجماهير☝ 2. خدمه المجتمع 3. خدمه الجماعه 4. توعيه الجاليات العربية إحاطة الجمهور علما بما يقوم به المجتمع ككل من خدمات ومايحيط به من مشاكل 1. تغير الاتجاهات 2 المشرف 3. توعيه☝ 4. لاشي مما ذكر تتسم عملية توعيه الجماهير .. 1. الالتزام بالموضوعية 2. عمليه مستمرة 3. شامله 4. جميع ماسبق☝ مدي إحساس الناس بمشكلة معينه وأبعادها والعواقب المترتبة علي استمرار هذه المشكلة والرغبة في أحداث التغير 1. توعيه الجماهير 2. تغير الاتجاهات☝ 3. أحداث تغير 4. شعور إيجابي موضحا فيها المعلومات عنه هوايته والجهات التي يرغب التطوع فيها 1. استمارة☝ 2. مقابله شخصية 3. تدريب المتطوع 4. لاشي طاقه بشريه خامله غير مستغلة مما يتطلب تدريبه لاكسابه المهارات 1. استمارة 2. تدريب المتطوع☝ 3. مقابلة شخصية 4. لاشي ينطبق علي جميع المتدربين المتطوعين بغض النظر عن العمل الذي ي تطوع فيه .. 1. المستوي الخاص 2. المستوي العام ☝ 3. المستوي المتخصص 4. المستوي الخامس يتم التدريب به وفق الميدان الذي سوف يلتحق فيه المتطوع 1. المستوي المتخصص ☝مستمر 2. المستوي العام 3. المستوي المطلوب 4. المستوي الخاص تسكين المتطوعين .. يقصد به 1. إلحاق المتطوع بالجهة التي تطوع فيها رغما عنه 2. إلحاق الأخصائي بالجهة التي تطوع فيها رغبه منه 3. إلحاق المتطوع بالجهة الي ي تطوع فيها رغبه منه ☝ متابعه المتطوعين وتقويم أعمالهم 1. أول عمل يقوم به الاخصائي 2. أول عمل يقوم به المتطوع 3. آخر عمل يقوم به الاخصائي☝ 4. آخر عمل يقوم به المتطوع أبرز المشكلااااات التي تعاني منها الموؤسسات 1. التزام بالوقت 2. عدم الالتزام بالوقت☝ |
|
2014- 12- 2
|
#16 | |
|
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: العمل التطوعي😇
اقتباس:
وووياااااج والجميع: 
|
|
|
2014- 12- 2
|
#17 |
|
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: العمل التطوعي😇
المحاضره العاشره
الآليات العلميه التي تعتمد عليها الموؤسسات في تقديم الخدمه وتطوير العمل التطوعي 1. التقنيات 2. الاجهزه 3. الآليات التطوعية 4. الآليات العلميه☝+ تطوير العمل التطوعي دور مراكز أبحاث العمل التطوعي الخيري 1. دور حيوي☝الآليات الأولي 2. دور تعاوني 3. دور تفاعلي 4. دور خيري يزداد دور مراكز الأبحاث في ظل 1. الآفات 2. الكوارث 3. الأزمات☝ 4.تقيم الأداء لد يهم القدرة علي تقديم الصوره الطبيعيه لما يحتاجه المجتمعات في دعم المراحل مختلفة 1. علماء الطبيعه 2. علماء الرياضيات 3. علماء الاقتصاد☝ 4. علماء السياسه تقييم الأداء التطوعي حتي يصل إلي مراحل الإشباع 1. دور إلاوليه 2. دور علماء الاجتماع 3. علماء النفس 4. دور علماء الاقتصاد ☝ لديهم القدرة علي قراءه التغيرات الاجتماعيه في كل الأحوال من خلال ردود الفعل 1. علماء الإجتماع☝ 2. علماء الاقتصاد 3. دور إلاوليه 4. علماء النفس يظهر دوره بشكل واضح في وقت الاختناقات تتمثل في معالجه الآثار السلبية 1. علماء النفس☝ 2. علماء الإجتماع 3. علماء الاقتصاد 4. علماء السياسه اعاده تأهيل وترويض الحالات إنسانية الجانحه لتندمج مع المجتمع 1. وظيفه علماء النفس 2. هدف علماء النفس 3. مهمه علماء النفس☝ 4. غايه علماء النفس تطوير العمل التطوعي 1. جذب المتطوعين 2. ترتيب الأولويات 3. دعم البحوث 4. جميع ماسبق☝ دعم الموؤسسات والهيئات التي تعمل في مجال العمل التطوعي 1. ماديا ومعنويا ☝ 2. نفسيا واجتماعيا 3. علميا وتطبيقيا 4. عمل وتطبيق اقامه الندوات والمؤتمرات التي تناول موضوع العمل التطوعي 1. زياده الوعي 2. تطوير الأساليب 3. توسيع الطرق جذب المتطوعين 4. كل ماسبق☝ مقترحات في دعم البحوث العلميه في مجال العمل التطوعي 1. تشجيع الشباب 2. إنشاء جهاز خاص 3. انشاء جائزة سنوية 4. جميع ماسبق☝ انشاء جائزة ......... للعمل التطوعي 1. شهرية 2. سنوية☝ 3. أسبوعية 4. جميع ماذكر |
|
2014- 12- 2
|
#18 |
|
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: العمل التطوعي😇
المحاضره الحاديه عشر
عوامل نجاح العمل التطوعي 1. إيجاد الوقت المطلوب 2. فهم المتطوع للأعمال المكلف بها 3. فهم الرساله بوضوح 4. جميع ماسبق☝ ثقافه العولمة الخيريه التي نشرت ثقافه إغاثة المنكوبين في الزلازل 1. الدافع الحضاري☝ 2. الدافع الديني 3. الدافع الاجتماعي 4. الدافع الإنساني الذاتي توثيق الروابط وتنمية التعاون والشعور بالمسؤولية تجاه المجتمع 1. دافع إنساني ذاتي 2. دافع اجتماعي☝ 3. دافع ديني 4. دافع روحي من مميزات العمل الخيري 1. البيروقراطية 2. الديكتاتورية 3. الهمجية 4. المساواة☝ يتميز العمل التطوعي ...... في الأداء 1. التضحية 2. الشجاعة 3. الحماس☝ 4. الخبرة يسمح العمل التطوعي بالممارسة الحقيقيه 1. للديمقراطية الاجتماعيه☝ 2. للديمقراطية الاقتصادية 3. بيروقراطية الاجتماعيه 4. كل ماسبق سد العجز أو الثغرات في بعض .......... من خلال العمل التطوعي 1. تخصصات تطوعية 2 تخصصات شائعة 3. تخصصات نادره☝ 4. تخصصات علميه الجوانب الإيجابية للعمل التطوعي 1. رضا الله والثواب في الآخر 2. يكسب الثقه بنفسه 3. تحقيق الراحه النفسيه والسعادة 4. جميع ماسبق☝ العمل التطوعي يكسب الإنسان الحيويه والنشاط وينمي ... 1. قدرات ذهنيه ☝ 2. قدرات وانفعلات اجتماعيه 3. موهلات وظيفية 4. مهارات التفكير يشبع العمل التطوعي الحاجات الاجتماعيه 1. التقدم والنجاح 2. الحاجه الي الانتماء 3. الحاجه الي تأكيد الذات 4. جميع ماسبق☝ مراحل العمل التطوعي 1. ثلاثه 2. خمسه 3.سبعه 4. اربعه ... تخطيط وتنفيذ وتقويم ومتابعه |
|
2014- 12- 2
|
#19 |
|
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: العمل التطوعي😇
المحاضره الثانيه عشر
الجوانب السلبيه للعمل التطوعي .. 1. إهدار بعض موارد الموسسه 2. مستوي الأداء ومعدل لدي المتطوعين أقل 3. انسحاب المتطوع في أي وقت من العمل التطوعي 4. كل ماسبق☝ معوقات المتعلقه بالمتطوع 1. العلم بأهميته العمل التطوعي 2. القيام بالمسوليات التي أسندت إليه 3. عدم استغلال المرونة التطوع الي حد الاستهتار والتسيب 4. الجهل بأهميته العمل التطوعي☝ معوقات العمل التطوعي 1. معوقات متعلقة بالمتطوع 2. معوقات متعلقة بالمنظمة الخيريه 3. معوقات متعلقة بالمجتمع 4. كل ماسبق☝ معوقات متعلقة بالمنظمة الخيريه 1. الشلليه ☝ 2. وجود اداره خاصه 3. الإعلان الكافي 4. تحديد دور كافي للمتطوع عدم وجود لوائح وتنظيمات واضحه تنظم العمل التطوعي معوقات 1. متعلقه بالمتطوع 2. متعلقه بالمجتمع ☝ 3. متعلقة بالمنظمة الخيريه 4.جميع ماسبق صفات الفرديه لنجاح العمل التطوعي 1. الالتزام بالمبادئ والأهداف 2. المحاسبه وقبول النقد 3. التضحية 4.جميع ماسبق☝ صفات وشروط موسسيه لنجاح العمل التطوعي 1. وجود نظام داخلي ولوائح تنظميه 2. معرفه المتطوعين بالنظام الداخلي 3. الايمان بالال مركزية 4. جميع ماسبق☝ |
|
2014- 12- 2
|
#20 |
|
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: العمل التطوعي😇
المحاضره الثالثه عشر
عرف تشالندر الاستراتيجية بأنها 1. تحديد الأهداف والغايات الرئيسية طويله الأجل للمنظمة ☝ 2. تحديد والآيات والغايات الرئيسية طويله الأجل للمنظمة 3. تحديد الأهداف والغايات الفرعية طويله الأجل للمنظمة 4. تحديد الأهداف والغايات الرئيسية قصيره الأجل للمنظمة يعرف ا ......إن ..... الاستراتيجية بأنها 1. مجموعه من الاهداف التي تهتم بعلاقة المنظمه بالبيئة الخارجيه 2. مجموعه من القرارات التي تهتم بعلاقة المنظمه بالبيئة الداخليه 3. مجموعه من القرارات التي لا تهتم بعلاقة المنظمه بالبيئة الخارجيه 4. مجموعه من القرارات التي تهتم بعلاقة المنظمه بالبيئة الخارجيه ☝ يري كييون الاستراتيجية بأنها 1. خطه شامله ومتكاملة موحدة ترتبط بالمزايا والقدرات الاستراتيجية ☝ 2. . خطه شامله ومتكاملة موحدة لا ترتبط بالمزايا والقدرات الاستراتيجية 3. . هدف شامل ومتكامل موحدة ترتبط بالمزايا والقدرات الاستراتيجية 4. . خطه شامله ومتكاملة مختلفة ترتبط بالمزايا والقدرات الاستراتيجية الاستراتيجية عمليه 1 متواصلة وغير نظامية 2. متواصلة ونظامية☝ 3. متقطعة ومستمرة 4. لاشي مما ذكر نظام متناسق من العمليات الهادفه التي تسعي الي الانتقال بموسسه ما من حال الي حال 1. التخطيط 2. الاستراتيجية 3. التخطيط الإستراتيجي☝ 4. التخطيط العمراني التخطيط الاستراتيجي بأنه 1. العمليه التعليميه 2. العمليه الاستراتيجية 3. العمليه المنهجية☝ 4. العمليه السياسية التخطيط الإستراتيجي عمليه 1. ديناميكية 2. إرادية 3. عقلانية 4. جميع ماسبق☝ مراحل التخطيط الإستراتيجي 1. 4 2. 6 3. 7☝ 4. 8 يري هناك وسيلتين رئيستين لإجراء التخطيط 1 .جريس☝تنفيذ الخطة مسوليه مجلس الأمناء 2. كيون 3. إن 4. تشالتدرا الخطه الإستراتيجية .. 1. قصيره المدي تمتد سنه 2. بعيده المدي تمتد أربع سنوات الي عشر سنوات 3. بعيده المدي تمتد مت ثلاث سنوات الي خمس سنوات ☝ 4. مدتها قصيره ومحدوده ##لجنه التخطيط من أهم اللجان الي يتم تشكيلها ##وهي التي تصنع استراتيجيه عمل المنظمه تقوم اللجنة عاده بالمهام 1. تحليل أو ضاع المنظمة التطوعية 2. تقييم احتياجات المجتمع 3. تأكيد الرؤيه والرسالة 4. جميع ماسبق☝ مجالات الخطط الإستراتيجيه 1. الخطط الموسسيه والتمويلية☝ 2. الخطط الإعلانيةوالاقتصادية 3. الخطط المهنيه والتطوعيه 4. جميع ماسبق تعمل كجزء مرافق للخطط الاستراتيجية التأسيسه 1. الخطط التمويلية ☝ 2. لخطط الموسسه 3. جميع ماسبق 4.لاشي ماذكر |
|
| مواقع النشر (المفضلة) |
| الكلمات الدلالية (Tags) |
| بليز تفاعلوا |
| الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
المواضيع المتشابهه
|
||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| [ اسئلة مراجعة ] : مراجعه شامله لمستوى سادس (اختبار فصلي+ واجبات+مباشر+مراجعات) التفاصيل بالداخل | حنان آل حيان | المستوى السادس - إدارة اعمال | 45 | 2014- 12- 6 08:46 PM |
| الاختبار الفصلي : مقرر " أخلاقيات العمل " | تــووتا الشـمري | المستوى الثالث - إدارة اعمال | 147 | 2014- 11- 5 02:11 PM |
| اشهر اسئلة المقابلة الشخصية باللغة الانجليزية وترجمتها (The Most Important Questions in Interview) | F!x | English Forum & other Languages | 8 | 2014- 10- 14 12:32 AM |
| [ اسئلة مراجعة ] : مختصر وخلاصة المؤسسات الإجتماعية | اكاديمية | اجتماع 4 | 9 | 2014- 5- 19 01:37 PM |
