ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... - الصفحة 22 - ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

(خالد) · 2012- 12- 29

يالله ياجماعه فوتكم بعافيه

ابو ريان سليمي · 2012- 12- 29

لا الصيدليه 24 ساعه وعنده رضعه واحده فقط

الحد الادنى للاجور في السعوديه

2000

3000

5000

31

رضا ربي غايتي · 2012- 12- 29

ـ تعيين الخريجين الجامعيين الحاصلين على تقديرات مرتفعة.تعتبر من .........
1\استراتيجيات الموارد البشريه
2\اهداف الموارد البشريه
3\رسالة الموارد البشريه

اللي خلاها هالسؤال يصم ابو ابو الموارد يعطيني لايك

ابونوااف · 2012- 12- 29

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ريم الميموني .

طريقة تقويم الأداء المستندة على ملاحظة و تقويم سلوك الموظف أثناء الأداء الفعلي للعمل ، هي :-

· طريقة الوقائع الحرجة

· طريقة الاختيار الإجباري

· طريقة التقرير المكتوب

· طريقة الترتيب

السسسلام عليكم ورحمة الله وبركاته

أشهد ان هالدكتور غطى علي بالعصف الذهني

يالباه يالحماس

فديتكم يادفعتي لا خلا ولا عدم

خالد

بدري

((هــاجسـيs)) · 2012- 12- 29

ج- طريقه الاختيار الاجباري

أسير بلآ قيود · 2012- 12- 29

3000 ريال

ولحد الحين ما تطبق في القطاع الخاص

أسير بلآ قيود · 2012- 12- 29

خالد بدري تو الناس

((هــاجسـيs)) · 2012- 12- 29

1\استراتيجيات الموارد البشريه

أسير بلآ قيود · 2012- 12- 29

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رضا ربي غايتي

ـ تعيين الخريجين الجامعيين الحاصلين على تقديرات مرتفعة.تعتبر من .........
1\استراتيجيات الموارد البشريه
2\اهداف الموارد البشريه
3\رسالة الموارد البشريه

اللي خلاها هالسؤال يصم ابو ابو الموارد يعطيني لايك

استراتيجيات الموارد البشريه

((هــاجسـيs)) · 2012- 12- 29

من ابرز خصائص الادارة العلمية :-
• العامل عنصر من عناصر الانتاج مثل الاله و المواد الخام
• الموظف السعيد هو موظف منتج
• الافراد قوة عمل منتجة يمثلون اصلا من اصول المنظمة
• لا شيء صحيح مما سبق

2012- 12- 29	#211
(خالد) أكـاديـمـي مـشـارك الملف الشخصي: رقم العضوية : 84235 تاريخ التسجيل: Sun Aug 2011 العمر: 34 المشاركات: 7,842 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 2767 مؤشر المستوى: 138 بيانات الطالب: الكلية: التربيه الخاصه الدراسة: انتساب التخصص: صعوبات تعلم المستوى: خريج جامعي	رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... يالله ياجماعه فوتكم بعافيه
	Share Share this post on Digg Del.icio.us Technorati Twitter

2012- 12- 29	#212
ابو ريان سليمي أكـاديـمـي مـشـارك الملف الشخصي: رقم العضوية : 68695 تاريخ التسجيل: Tue Jan 2011 المشاركات: 2,155 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 1792 مؤشر المستوى: 83 بيانات الطالب: الكلية: جامعة الملك فيصل الدراسة: انتساب التخصص: &تربيه خاصه سمعيه& المستوى: خريج جامعي	رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... لا الصيدليه 24 ساعه وعنده رضعه واحده فقط الحد الادنى للاجور في السعوديه 2000 3000 5000 31
	Share Share this post on Digg Del.icio.us Technorati Twitter

2012- 12- 29	#213
رضا ربي غايتي أكـاديـمـي ألـمـاسـي الملف الشخصي: رقم العضوية : 73802 تاريخ التسجيل: Sun Mar 2011 المشاركات: 1,728 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 205 مؤشر المستوى: 77 بيانات الطالب: الكلية: كلية التربيه بجامعة فيصل الدراسة: انتساب التخصص: اعاقه عقليه المستوى: المستوى السابع	رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... ـ تعيين الخريجين الجامعيين الحاصلين على تقديرات مرتفعة.تعتبر من ......... 1\استراتيجيات الموارد البشريه 2\اهداف الموارد البشريه 3\رسالة الموارد البشريه اللي خلاها هالسؤال يصم ابو ابو الموارد يعطيني لايك
	Share Share this post on Digg Del.icio.us Technorati Twitter

2012- 12- 29	#215
((هــاجسـيs)) متميزه التعليم عن بعد - التربية الخاصه الملف الشخصي: رقم العضوية : 46517 تاريخ التسجيل: Sun Jan 2010 العمر: 33 المشاركات: 6,725 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 3853 مؤشر المستوى: 134 بيانات الطالب: الكلية: جامعة الملك فيصل الدراسة: انتساب التخصص: اعاقه سمعيه المستوى: المستوى السابع	رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... ج- طريقه الاختيار الاجباري
	Share Share this post on Digg Del.icio.us Technorati Twitter

2012- 12- 29	#216
أسير بلآ قيود متميز بالتعليم عن بعد الملف الشخصي: رقم العضوية : 114858 تاريخ التسجيل: Thu Aug 2012 العمر: 35 المشاركات: 3,511 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 10482 مؤشر المستوى: 99 بيانات الطالب: الكلية: التربية الدراسة: انتظام التخصص: الادارة والاشراف التربوي المستوى: دكتوراه	رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... 3000 ريال ولحد الحين ما تطبق في القطاع الخاص
	Share Share this post on Digg Del.icio.us Technorati Twitter

2012- 12- 29	#217
أسير بلآ قيود متميز بالتعليم عن بعد الملف الشخصي: رقم العضوية : 114858 تاريخ التسجيل: Thu Aug 2012 العمر: 35 المشاركات: 3,511 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 10482 مؤشر المستوى: 99 بيانات الطالب: الكلية: التربية الدراسة: انتظام التخصص: الادارة والاشراف التربوي المستوى: دكتوراه	رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... خالد بدري تو الناس
	Share Share this post on Digg Del.icio.us Technorati Twitter

2012- 12- 29	#218
((هــاجسـيs)) متميزه التعليم عن بعد - التربية الخاصه الملف الشخصي: رقم العضوية : 46517 تاريخ التسجيل: Sun Jan 2010 العمر: 33 المشاركات: 6,725 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 3853 مؤشر المستوى: 134 بيانات الطالب: الكلية: جامعة الملك فيصل الدراسة: انتساب التخصص: اعاقه سمعيه المستوى: المستوى السابع	رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... 1\استراتيجيات الموارد البشريه
	Share Share this post on Digg Del.icio.us Technorati Twitter

2012- 12- 29	#220
((هــاجسـيs)) متميزه التعليم عن بعد - التربية الخاصه الملف الشخصي: رقم العضوية : 46517 تاريخ التسجيل: Sun Jan 2010 العمر: 33 المشاركات: 6,725 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 3853 مؤشر المستوى: 134 بيانات الطالب: الكلية: جامعة الملك فيصل الدراسة: انتساب التخصص: اعاقه سمعيه المستوى: المستوى السابع	رد: ماودكم تراجعون موارد ... يالله طبـــــوا هنـــا .... من ابرز خصائص الادارة العلمية :- • العامل عنصر من عناصر الانتاج مثل الاله و المواد الخام • الموظف السعيد هو موظف منتج • الافراد قوة عمل منتجة يمثلون اصلا من اصول المنظمة • لا شيء صحيح مما سبق
	Share Share this post on Digg Del.icio.us Technorati Twitter

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)

أدوات الموضوع
مشاهدة صفحة طباعة الموضوع أرسل هذا الموضوع إلى صديق