مذاكرة جماعية ★☀ مجلس المذاكرة { بناء وتنمية القدرات يوم الثلاثاء 1435/7/14} ☀★ - الصفحة 73 - ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

غرآم · 2014- 5- 13

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ر يا ن

إغفال تسجيل الأفكار من :
أ- الجوانب السلبية للحل الجماعي للمشكلة
ب- الجوانب الإيجابية للحل الجماعي للمشكلة
ج- الجوانب المتعددة للحل الجماعي للمشكلة
د- جوانب القوة للحل الجماعي للمشكلة

الجوانب السلبيه للحل الجماعي للمشكله

ر يا ن · 2014- 5- 13

من مراحل وخطوات حل المشكلات ...
أ- تدوير المشكلة
ب- تحليل المشكلة
ج- تحييد المشكلة
د- تعقيد المشكلة

آآريج · 2014- 5- 13

إدراك المشكلة : ظهور أعراض تلفت النظر إلى وجود خلل يستوجب التحليل وسرعة الدراسة:

- تحديد المشكلة : يعني عرضها بطريقة واضحة ويتم تحديدها تحديدا دقيقاً

ر يا ن · 2014- 5- 13

في مرحلة جمع البيانات يتم جمع البيانات والمعلومات المتصلة بالمشكلة والتي قد تساهم في...
أ-إلغاء الجوانب المختلفة للمشكلة والوقوف على الابعاد المتعددة لها
ب- تعقيد الجوانب المختلفة للمشكلة والوقوف على الابعاد المتعددة لها
ج- تفهم الجوانب المختلفة للمشكلة والوقوف على الابعاد المتعددة لها
د- الاستغناء عن الجوانب المختلفة للمشكلة والوقوف على الابعاد المتعددة لها

غرآم · 2014- 5- 13

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ر يا ن

المشاكل غير المحددة هي التي تنطوي على درجة من:
أ- الغموض وعدم الوضوح وقصور في البيانات
ب- الوضوح وعدم الغموض ووفرة في البيانات
ج- الوضوح والتعقيد ووفرة في البيانات
د- الوضوح وكثرة البيانات

الغموض وعدم الوضوح وقصور في البيانات

ر يا ن · 2014- 5- 13

ترجع أهمية خطوة إدراك المشكلة وتحديدها إلى .....
أ- أنها البداية الصحيحة للتواصل إلى الحلول المناسبة
ب- أنها النهاية الصحيحة للتواصل إلى الحلول المناسبة
ج- أنها البداية الخاطئة للتواصل إلى الحلول المناسبة
د- أنها النهاية الخاطئة للتواصل إلى الحلول المناسبة

ر يا ن · 2014- 5- 13

يتحدد الهدف الرئيسي من التدريب في انه الوسيلة الأكثر فعالية في ...
أ- زيادة كفاءة العملاء في تحقيق أهدافهم وتأدية الأدوار المنوطة بهم
ب- زيادة كفاءة العاملين وزيادة فاعلية المنشأة او المؤسسة في تحقيق الأهداف الشخصية
ج- خفض كفاءة العاملين وخفض فاعلية المنشأة او المؤسسة في تحقيق اهدافها وتأدية أدوارها
د- زيادة كفاءة العاملين وزيادة فاعلية المنشأة او المؤسسة في تحقيق اهدافها وتأدية الأدوار المنوطة بها

غرآم · 2014- 5- 13

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ر يا ن

من العوامل المؤثرة في تنمية مهارة الفرد على حل المشكلة......
أ- قدم المشكلة
ب- طول المشكلة
ج- طبيعة المشكلة
د- عمر المشكلة

طبيعة المشكله

ر يا ن · 2014- 5- 13

يؤدي التدريب إلى :
أ- زيادة الكراهية للمنظمة
ب- نقص الولاء والانتماء للمنظمة
ج- زيادة الولاء والانتماء للمنظمة
د- زيادة الصراع داخل المنظمة

آآريج · 2014- 5- 13

وضع الحلول والبدائل الممكنة هى المرحلة التي تحوي كل الحلول الإبداعية لعملية حل المشكلات ويرتبط إنتاج هذه الأفكار بـالمخزون المعرفي

2014- 5- 13	#722
ر يا ن أكـاديـمـي مـشـارك الملف الشخصي: رقم العضوية : 95067 تاريخ التسجيل: Mon Dec 2011 المشاركات: 3,001 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 3414 مؤشر المستوى: 85 بيانات الطالب: الكلية: التربية الدراسة: انتساب التخصص: علم اجتماع المستوى: خريج جامعي	رد: ★☀ مجلس المذاكرة { بناء وتنمية القدرات يوم الثلاثاء 1435/7/14} ☀★ من مراحل وخطوات حل المشكلات ... أ- تدوير المشكلة ب- تحليل المشكلة ج- تحييد المشكلة د- تعقيد المشكلة

2014- 5- 13	#723
آآريج متميزة في عمل الكويزات الملف الشخصي: رقم العضوية : 84079 تاريخ التسجيل: Sat Aug 2011 المشاركات: 1,349 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 369185 مؤشر المستوى: 435 بيانات الطالب: الكلية: كلية الأدآب الدراسة: انتساب التخصص: علم إجتمآع وخدمة إجتمآعية المستوى: خريج جامعي	رد: ★☀ مجلس المذاكرة { بناء وتنمية القدرات يوم الثلاثاء 1435/7/14} ☀★ إدراك المشكلة : ظهور أعراض تلفت النظر إلى وجود خلل يستوجب التحليل وسرعة الدراسة: - تحديد المشكلة : يعني عرضها بطريقة واضحة ويتم تحديدها تحديدا دقيقاً

2014- 5- 13	#724
ر يا ن أكـاديـمـي مـشـارك الملف الشخصي: رقم العضوية : 95067 تاريخ التسجيل: Mon Dec 2011 المشاركات: 3,001 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 3414 مؤشر المستوى: 85 بيانات الطالب: الكلية: التربية الدراسة: انتساب التخصص: علم اجتماع المستوى: خريج جامعي	رد: ★☀ مجلس المذاكرة { بناء وتنمية القدرات يوم الثلاثاء 1435/7/14} ☀★ في مرحلة جمع البيانات يتم جمع البيانات والمعلومات المتصلة بالمشكلة والتي قد تساهم في... أ-إلغاء الجوانب المختلفة للمشكلة والوقوف على الابعاد المتعددة لها ب- تعقيد الجوانب المختلفة للمشكلة والوقوف على الابعاد المتعددة لها ج- تفهم الجوانب المختلفة للمشكلة والوقوف على الابعاد المتعددة لها د- الاستغناء عن الجوانب المختلفة للمشكلة والوقوف على الابعاد المتعددة لها

2014- 5- 13	#726
ر يا ن أكـاديـمـي مـشـارك الملف الشخصي: رقم العضوية : 95067 تاريخ التسجيل: Mon Dec 2011 المشاركات: 3,001 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 3414 مؤشر المستوى: 85 بيانات الطالب: الكلية: التربية الدراسة: انتساب التخصص: علم اجتماع المستوى: خريج جامعي	رد: ★☀ مجلس المذاكرة { بناء وتنمية القدرات يوم الثلاثاء 1435/7/14} ☀★ ترجع أهمية خطوة إدراك المشكلة وتحديدها إلى ..... أ- أنها البداية الصحيحة للتواصل إلى الحلول المناسبة ب- أنها النهاية الصحيحة للتواصل إلى الحلول المناسبة ج- أنها البداية الخاطئة للتواصل إلى الحلول المناسبة د- أنها النهاية الخاطئة للتواصل إلى الحلول المناسبة

2014- 5- 13	#727
ر يا ن أكـاديـمـي مـشـارك الملف الشخصي: رقم العضوية : 95067 تاريخ التسجيل: Mon Dec 2011 المشاركات: 3,001 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 3414 مؤشر المستوى: 85 بيانات الطالب: الكلية: التربية الدراسة: انتساب التخصص: علم اجتماع المستوى: خريج جامعي	رد: ★☀ مجلس المذاكرة { بناء وتنمية القدرات يوم الثلاثاء 1435/7/14} ☀★ يتحدد الهدف الرئيسي من التدريب في انه الوسيلة الأكثر فعالية في ... أ- زيادة كفاءة العملاء في تحقيق أهدافهم وتأدية الأدوار المنوطة بهم ب- زيادة كفاءة العاملين وزيادة فاعلية المنشأة او المؤسسة في تحقيق الأهداف الشخصية ج- خفض كفاءة العاملين وخفض فاعلية المنشأة او المؤسسة في تحقيق اهدافها وتأدية أدوارها د- زيادة كفاءة العاملين وزيادة فاعلية المنشأة او المؤسسة في تحقيق اهدافها وتأدية الأدوار المنوطة بها

2014- 5- 13	#729
ر يا ن أكـاديـمـي مـشـارك الملف الشخصي: رقم العضوية : 95067 تاريخ التسجيل: Mon Dec 2011 المشاركات: 3,001 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 3414 مؤشر المستوى: 85 بيانات الطالب: الكلية: التربية الدراسة: انتساب التخصص: علم اجتماع المستوى: خريج جامعي	رد: ★☀ مجلس المذاكرة { بناء وتنمية القدرات يوم الثلاثاء 1435/7/14} ☀★ يؤدي التدريب إلى : أ- زيادة الكراهية للمنظمة ب- نقص الولاء والانتماء للمنظمة ج- زيادة الولاء والانتماء للمنظمة د- زيادة الصراع داخل المنظمة

2014- 5- 13	#730
آآريج متميزة في عمل الكويزات الملف الشخصي: رقم العضوية : 84079 تاريخ التسجيل: Sat Aug 2011 المشاركات: 1,349 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 369185 مؤشر المستوى: 435 بيانات الطالب: الكلية: كلية الأدآب الدراسة: انتساب التخصص: علم إجتمآع وخدمة إجتمآعية المستوى: خريج جامعي	رد: ★☀ مجلس المذاكرة { بناء وتنمية القدرات يوم الثلاثاء 1435/7/14} ☀★ وضع الحلول والبدائل الممكنة هى المرحلة التي تحوي كل الحلول الإبداعية لعملية حل المشكلات ويرتبط إنتاج هذه الأفكار بـالمخزون المعرفي

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)

المواضيع المتشابهه
الموضوع	كاتب الموضوع	المنتدى	مشاركات	آخر مشاركة
[ مذاكرة جماعية ] : ★☀ مجلس المذاكرة { علم اجتماع البيئة يوم الثلاثاء 1435/7/7} ☀★	رجوى*	اجتماع 6	545	2014- 12- 16 12:01 AM
[ مذاكرة جماعية ] : ★☀ مجلس المذاكرة { علم الأجتماع السياسي يوم الاحد 1435/7/12} ☀★	رجوى*	اجتماع 6	1284	2014- 5- 11 10:56 PM
[ مذاكرة جماعية ] : ★☀ مجلس المذاكرة { علم اجتماع الاعلام يوم الخميس 1435/7/9} ☀★	رجوى*	اجتماع 6	743	2014- 5- 8 10:14 PM