مذاكرة جماعية أخلاقيات الأعمال ( الإثنين -الفترة الثانية 06:30-08:30 )موووفقين - الصفحة 34 - ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

وردهه · 2014- 5- 11

شيرويت صححح عليك

رقم · 2014- 5- 11

ركزوا على المحضرات ١٢-١٤-١٥

دمعة رحيـل · 2014- 5- 11

ما شاء الله يحليلكم أجل توكم تبدون.. وأنا اللي ضميري مأنبني لأن توني بديت وداخلة أشيّك قلت أكيد ذولي مشطبين ع المادة

كويس لقيت أحد يرفع معنوياتي

ابو عبدالعزيز2 · 2014- 5- 11

سؤال للناس المزاكرة:

برنامج تكتيك / تجميع الزيادات هدفه :-
أ ) مكافأة الموظفين الفردية تتناسب مع مساهمات آدائهم .
ب) مكافأة الموظفين بالدفع النقدي لمرة واحدة .
ج) مكافأة جميع الموظفين والمدراء في وحدة العمل .
د) مكافأة الموظفين على النشاطات و السلوكيات .

um lenda · 2014- 5- 11

سؤال

كل عمل يتضمن سوء استخدام المنصب العام لتحقيق مصلحه او جماعه،،،،،تعريف الفساد حسب،،،،،،

أ_ منظمة الشفافيه الدولية
ب_ منظمة النزاهة الدوليه
ج_ أ و ب
د_جميع الإجابات صحيحه

أشواااااق · 2014- 5- 11

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فراشة حائرة

شواقه من خلال اطلاعي قبل شوي ع الاسئله جايب ثلاث اسئله ع الجداول صفحه 36

جايبها كلها الاتصال البدني واللفظي والكتابي

جدول اغراض الاتصال ماجاب ولا سؤال

لكن ذاكريه ي حلوه

البدني واللفظي والكتابي , سهلين

لكن الجدول حق أغراض الإتصال !!!
الأهداف والمجال والتوجه مو مرتبطه ببعض

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة دلـــو

مالي نفس اذاكر المحاضره 15

لا وفيها جدول بعد

عندنا حساسيه من الجداول

um lenda · 2014- 5- 11

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابو عبدالعزيز2

سؤال للناس المزاكرة:

برنامج تكتيك / تجميع الزيادات هدفه :-
أ ) مكافأة الموظفين الفردية تتناسب مع مساهمات آدائهم .
ب) مكافأة الموظفين بالدفع النقدي لمرة واحدة .
ج) مكافأة جميع الموظفين والمدراء في وحدة العمل .
د) مكافأة الموظفين على النشاطات و السلوكيات .

الخيارات كلها ماره علي أتوقع ب

NOW OR NEVER · 2014- 5- 11

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ملك الذوق

يالبي قلبك يابو يارا

حبيبي انت و يسعد لي طلتك يابن العم

الا بحلف عليك ابرك منه تتعشا معي ذالحين قسم بالله لحيمات حاشي يحبها قلبك جاي من مليجه😁😁

لبى كلك

عوافي يا بعدي ومداخيل العافية

بيني وبينك حالياً ما يبيد السمينة

بذن الله نلتقى على حفل تخرجنا

لي نية اجمع ربعنا اللي حولنا إذا تخرجنا على خير ووافقت معهم

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أشواااااق

ي ليل الجداول
الجدول اللي بالمحاضره 12 حق اغراض الاتصال
مهم !

انتي مهدي لنا الطريق واذا فيه مطبات او شي يتطلب نسحب عليه علمينا بدري عشان نمر عليه مسرعين

انا ببتدي الرابعه بعد شويات

وش اهم ملاحظاتكم واي شي صعب او سهل

هل فيه زبدة ملخص تنزلينه لنا للمادة هذي

AbduLlatif · 2014- 5- 11

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة Daniah..~

..

أنا بس أتمنى مفآتيح للحل عشآن أعرف نفسيته زين

مااقتنعت أقرأ ملخصه عشآن كذا أنهيتهآ معه قبل أسبوع
مآيقرأ المحتوى يخرط على روحه الله يجزآه خير

مآخذ المآدة تدريب أكثر من كونه يشرح

شفت له دورة تدريب ، وَ تكلم عن العصف الذهني كثير
وكثير يركز ويرجع يقولهآ ، آحفظهآ مثل آسمك لطفي / ص6

شد حيلك لآتتحبط متفآئله إن شاء الله

بالضبط ماخذ المادة تدريب صحيح

العصف الذهني كلها تعريف و نقاط في عملية بناء العصف الذهني و الافكار "برين ستورمنق" >> يمكن يقول وش اسمه بالانجليزي يسويها

جزيل الشكر عزيزتي دانية و كل التوفيق لكِ ان شاء الله ..

شيرويت · 2014- 5- 11

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابو عبدالعزيز2

سؤال للناس المزاكرة:

برنامج تكتيك / تجميع الزيادات هدفه :-
أ ) مكافأة الموظفين الفردية تتناسب مع مساهمات آدائهم .
ب) مكافأة الموظفين بالدفع النقدي لمرة واحدة .
ج) مكافأة جميع الموظفين والمدراء في وحدة العمل .
د) مكافأة الموظفين على النشاطات و السلوكيات .

ب

2014- 5- 11	#331
وردهه أكـاديـمـي ذهـبـي الملف الشخصي: رقم العضوية : 185694 تاريخ التسجيل: Tue Apr 2014 المشاركات: 696 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 7667 مؤشر المستوى: 61 بيانات الطالب: الكلية: كلية ادارة الاعمال الدراسة: انتساب التخصص: ادارة الاعمال المستوى: خريج جامعي	رد: أخلاقيات الأعمال ( الإثنين -الفترة الثانية 06:30-08:30 )موووفقين شيرويت صححح عليك
	Share Share this post on Digg Del.icio.us Technorati Twitter

2014- 5- 11	#332
رقم أكـاديـمـي نــشـط الملف الشخصي: رقم العضوية : 181657 تاريخ التسجيل: Fri Feb 2014 المشاركات: 141 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 77252 مؤشر المستوى: 127 بيانات الطالب: الكلية: طالب الدراسة: انتظام التخصص: لا المستوى: قبل الجامعة	رد: أخلاقيات الأعمال ( الإثنين -الفترة الثانية 06:30-08:30 )موووفقين ركزوا على المحضرات ١٢-١٤-١٥
	Share Share this post on Digg Del.icio.us Technorati Twitter

2014- 5- 11	#333
دمعة رحيـل أكـاديـمـي فـعّـال الملف الشخصي: رقم العضوية : 68971 تاريخ التسجيل: Thu Jan 2011 المشاركات: 223 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 346 مؤشر المستوى: 64 بيانات الطالب: الكلية: كلية العلوم الإدارية الدراسة: انتساب التخصص: إدارة الأعمال المستوى: المستوى الثامن	رد: أخلاقيات الأعمال ( الإثنين -الفترة الثانية 06:30-08:30 )موووفقين ما شاء الله يحليلكم أجل توكم تبدون.. وأنا اللي ضميري مأنبني لأن توني بديت وداخلة أشيّك قلت أكيد ذولي مشطبين ع المادة كويس لقيت أحد يرفع معنوياتي
	Share Share this post on Digg Del.icio.us Technorati Twitter

2014- 5- 11	#334
ابو عبدالعزيز2 أكـاديـمـي ألـمـاسـي الملف الشخصي: رقم العضوية : 67680 تاريخ التسجيل: Fri Dec 2010 المشاركات: 1,679 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 1852 مؤشر المستوى: 79 بيانات الطالب: الكلية: كلية الملك فيصل- إدارة اعمال الدراسة: انتساب التخصص: إدارة اعمال - إدارة المستوى: خريج جامعي	رد: أخلاقيات الأعمال ( الإثنين -الفترة الثانية 06:30-08:30 )موووفقين سؤال للناس المزاكرة: برنامج تكتيك / تجميع الزيادات هدفه :- أ ) مكافأة الموظفين الفردية تتناسب مع مساهمات آدائهم . ب) مكافأة الموظفين بالدفع النقدي لمرة واحدة . ج) مكافأة جميع الموظفين والمدراء في وحدة العمل . د) مكافأة الموظفين على النشاطات و السلوكيات .
	Share Share this post on Digg Del.icio.us Technorati Twitter

2014- 5- 11	#335
um lenda أكـاديـمـي فـضـي الملف الشخصي: رقم العضوية : 65864 تاريخ التسجيل: Fri Dec 2010 المشاركات: 536 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 1514 مؤشر المستوى: 68 بيانات الطالب: الكلية: كلية العلوم الإدارية الدراسة: انتساب التخصص: ادارة اعمال المستوى: المستوى الثامن	رد: أخلاقيات الأعمال ( الإثنين -الفترة الثانية 06:30-08:30 )موووفقين سؤال كل عمل يتضمن سوء استخدام المنصب العام لتحقيق مصلحه او جماعه،،،،،تعريف الفساد حسب،،،،،، أ_ منظمة الشفافيه الدولية ب_ منظمة النزاهة الدوليه ج_ أ و ب د_جميع الإجابات صحيحه
	Share Share this post on Digg Del.icio.us Technorati Twitter

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)