ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام
صفحة 11 من 32 « الأولى 2345678910 11 12131415161718192021 الأخيرة »
عرض 100 مشاركات من هذا الموضوع لكل صفحة

ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام (https://vb.ckfu.org/)
-   إدارة أعمال 5 (https://vb.ckfu.org/f345)
-   -   [ موضوع عام ] تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت.. (https://vb.ckfu.org/t620718.html)

ام مووودي 2014- 10- 19 10:36 PM
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
 
أ
ت
ج

المنادي 2014- 10- 19 10:36 PM
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
 
حسب مبدأ طبيعه الانسان ..؟

1- الافراد لا يختلفون عن بعظهم في السلوك

2- الافراد لا يختلفون عن بعظهم في الاهداف

3- سلوك الافراد هو حصيله تفاعلهم مع البيئه

4- السلوك الانساني ليس له سبب

1- واحده من الاتي ليست من مزايا الرئيسيه للمنظمه ...؟
1- عدم القدره على التعامل مع البيئه الخارجيه
2- زياده التخصص وتقسيم العمل للافراد
3- الاستفاده من اقتصاديات الحجم
4- القدره على التعامل مع البيئه الخارجيه

1- على ماذا تعمل منظمه الاعمال .؟
1- تعمل في اطار موحدا
2- على اطار شخصي
3- يعمل على اطار جماعي يحدده هيكل المنظمه

Reem 2016 2014- 10- 19 10:36 PM
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
 
- إذا كان التفسير نسبي فإن التنبؤ سيكون......... :
أ‌- نسبي وكذالك إدارة ذلك السلوك.
ب‌- غير نسبي وكذالك إدارة ذلك السلوك.
ت‌- لاشي مما سبق




يمكن السيطرة على الأجور ولا يمكن السيطرة على ........:
أ‌- الجوانب الأسرية والشخصية.
ب‌- الجوانب سياسية.
ت‌- الجوانب الاجتماعية






كيف التنبؤ عن بالسلوك التنظيمي ...... :
أ‌- التنبؤ متطلب أمر أساسي في حياتنا اليومية وفي كل لمجالات.
ب‌- التنبؤ بالسلوك يعني معرفة وتقدير الحالة التي سيكون عليها في المستقبل.
ت‌- التنبؤ بالسلوك يجعل الحياة سهلة وسلسة.
ث‌- التنبؤ مهم في منظمات الأعمال لأنه يعني القدرة على التعامل مع المستقبل ويساعد على اتخاذ القرارات الأخلاقية ويوصل الى حلول مبدعة.
ج‌- جميع ما سبق .

صــدى الـأمـل 2014- 10- 19 10:37 PM
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة شموع العسيري (المشاركة 11450813)
- إذا كان التفسير نسبي فإن التنبؤ سيكون......... :
أ‌- نسبي وكذالك إدارة ذلك السلوك.
ب‌- غير نسبي وكذالك إدارة ذلك السلوك.
ت‌- لاشي مما سبق




يمكن السيطرة على الأجور ولا يمكن السيطرة على ........:
أ‌- الجوانب الأسرية والشخصية.
ب‌- الجوانب سياسية.
ت‌- الجوانب الاجتماعية






كيف التنبؤ عن بالسلوك التنظيمي ...... :
أ‌- التنبؤ متطلب أمر أساسي في حياتنا اليومية وفي كل لمجالات.
ب‌- التنبؤ بالسلوك يعني معرفة وتقدير الحالة التي سيكون عليها في المستقبل.
ت‌- التنبؤ بالسلوك يجعل الحياة سهلة وسلسة.
ث‌- التنبؤ مهم في منظمات الأعمال لأنه يعني القدرة على التعامل مع المستقبل ويساعد على اتخاذ القرارات الأخلاقية ويوصل الى حلول مبدعة.
ج‌- جميع ما سبق .
:004:

ام مووودي 2014- 10- 19 10:37 PM
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
 
3
1
3

روحـــ عذاب ــي 2014- 10- 19 10:37 PM
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ام نجود (المشاركة 11450817)
1- حسب مبدأ طبيعه الانسان ..؟

1- الافراد لا يختلفون عن بعظهم في السلوك

2- الافراد لا يختلفون عن بعظهم في الاهداف

3- سلوك الافراد هو حصيله تفاعلهم مع البيئه

4- السلوك الانساني ليس له سبب

1- واحده من الاتي ليست من مزايا الرئيسيه للمنظمه ...؟
1- عدم القدره على التعامل مع البيئه الخارجيه
2- زياده التخصص وتقسيم العمل للافراد
3- الاستفاده من اقتصاديات الحجم
4- القدره على التعامل مع البيئه الخارجيه


1- على ماذا تعمل منظمه الاعمال .؟
1- تعمل في اطار موحدا
2- على اطار شخصي
3- يعمل على اطار جماعي يحدده هيكل المنظمه
:106:

مشعلي 2014- 10- 19 10:38 PM
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
 
ام ود


3
1
3

شموع العسيري 2014- 10- 19 10:38 PM
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
 
صح عليك المنادي أول واحد

Reem 2016 2014- 10- 19 10:39 PM
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
 
1- حسب مبدأ طبيعه الانسان ..؟

1- الافراد لا يختلفون عن بعظهم في السلوك

2- الافراد لا يختلفون عن بعظهم في الاهداف

3- سلوك الافراد هو حصيله تفاعلهم مع البيئه

4- السلوك الانساني ليس له سبب

1- واحده من الاتي ليست من مزايا الرئيسيه للمنظمه ...؟
1- عدم القدره على التعامل مع البيئه الخارجيه
2- زياده التخصص وتقسيم العمل للافراد
3- الاستفاده من اقتصاديات الحجم
4- القدره على التعامل مع البيئه الخارجيه

1- على ماذا تعمل منظمه الاعمال .؟
1- تعمل في اطار موحدا
2- على اطار شخصي
3- يعمل على اطار جماعي يحدده هيكل المنظمه

ام ود 2014- 10- 19 10:39 PM
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
 
- حسب مبدأ طبيعه الانسان ..؟

1- الافراد لا يختلفون عن بعظهم في السلوك

2- الافراد لا يختلفون عن بعظهم في الاهداف

3- سلوك الافراد هو حصيله تفاعلهم مع البيئه

4- السلوك الانساني ليس له سبب

1- واحده من الاتي ليست من مزايا الرئيسيه للمنظمه ...؟
1- عدم القدره على التعامل مع البيئه الخارجيه
2- زياده التخصص وتقسيم العمل للافراد
3- الاستفاده من اقتصاديات الحجم
4- القدره على التعامل مع البيئه الخارجيه

1- على ماذا تعمل منظمه الاعمال .؟
1- تعمل في اطار موحدا
2- على اطار شخصي
3- يعمل على اطار جماعي يحدده هيكل المنظمه


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 02:51 AM.
صفحة 11 من 32 « الأولى 2345678910 11 12131415161718192021 الأخيرة »
عرض 100 مشاركات من هذا الموضوع لكل صفحة

Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام

Adsense Management by Losha

المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه