ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام
صفحة 4 من 5 123 4 5
عرض 100 مشاركات من هذا الموضوع لكل صفحة

ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام (https://vb.ckfu.org/)
-   إدارة أعمال 7 (https://vb.ckfu.org/f389)
-   -   [ محتوى مقرر ] : ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده .. (https://vb.ckfu.org/t553899.html)

Safwa Boy_911 2014- 5- 20 10:47 AM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
يعطيك العافية

منذو مبطي 2014- 5- 20 10:55 AM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
م/ 3

أنواع التغيير الرئيسية :

1- التغيير الاستراتيجي :
أ‌- ضمن رؤية المنظمة .
ب‌- يحدث ضمن عوامل البيئة الخارجية ( فرص وتهديدات ) والموارد الداخلية .
ت‌- يتطلب تحليل لكل العوامل الداخلية والخارجية .

2- التغيير الوظيفي :
أ‌- مرتبط بالأنظمة والإجراءات والتقنيات الجديدة والمؤثرة على الأفراد .
ب‌- معرفة القادة والإدارة والأفراد بالطرق والأساليب الفنية والإدارية الحديثة التي يتغير بها الأفراد .

3- التغيير التطويري : ( من أبسطها )
أ‌- التحسين لوضع جديد ( ولا يتطلب التغيير بالعمق ) .
ب‌- يجب أن يكون لدى الأفراد القدرة على التطور . و يتطورون عند تدريبهم وتحفيزهم .
ت‌- مسايرة الظروف المحيطة (تحسين عمليات التشغيل ) .
ث‌- وضع خطة زمنية وميزانية للتغيير .
ج‌- على المدير تحفيز الموظفين وتشجيعهم لطرح الأفكار .

4- التغيير التحويلي : ( من أعقدها )
أ‌- يحدث مع الإدراك بوجود تهديد أو ضعف أو فرصة وقوة .
ب‌- يندرج ضمنه ( التقنيات الجديدة تتطلب تغيير مهم في سلوك الفرد – التنظيم وإعادة الهيكلة – تقديم منتج/خدمة جديدة ) .


أنواع أخرى للتغيير :
1- حسب التخطيط ( مخطط = إجراء هادف . غير مخطط = عشوائي ) .
2- حسب الشمولية ( شامل = كافة أو معظم المنظمة . جزئي = يقتصر على جانب واحد ) يوجد في حالة عدم التوازن بالمنظمة.
3- حسب مصدر القوة ( داخلي = انخفاض انتاج/قلة التفاعل مع البيئة الخارجية . خارجي = يحدث بالخارج وينتقل للداخل ) .
4- حسب الحالة ( مادي تكنولوجي . معنوي = بيئة اجتماعية وإنسانية ) .
5- حسب مستوى التغيير ( على مستوى : المنظمة / أسلوب العمل / العلاقات الشخصية / التفاعل بين الموظفين والوظيفة ) .
6- حسب السرعة ( سريع / بطيء ) .


نكمل بعد الصلاة بإذن الله ..

:cheese:

خطوتي لكـ حلم 2014- 5- 20 11:15 AM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
واللي مو قادر يحفظ هالماده العله وش يسوي :(

عجزت وربي :verycute:

ريما محمد 2014- 5- 20 11:35 AM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
منذ مبطي........................:3::3::3::3::3::2:
متااااااااااااااااااااااااااااابعه معاك.......بس ياليت تشوف اسئلة البدر15 صحيحة اذا معااااااااااك وقت

عامروه 2014- 5- 20 11:35 AM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة خطوتي لكـ حلم (المشاركة 11086766)
واللي مو قادر يحفظ هالماده العله وش يسوي :(

عجزت وربي :verycute:
يحاول يحفظ إللي يقدر عليه ويتوكل على الله .

وانشاء الله سهالات

النظرة الخجولة 2014- 5- 20 11:38 AM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
وينكم محد جاوب علــي الدكتور كم ترم درس

رسيل11 2014- 5- 20 11:40 AM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة النظرة الخجولة (المشاركة 11087015)
وينكم محد جاوب علــي الدكتور كم ترم درس
ترمين على حسب اعتقادي الكبير:biggrin:

rsaaam 2014- 5- 20 11:57 AM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
أنا ماحاس راسي الى تعاريف ادارة التغير والتغيير عجزت اركز واحفظها يا ليت اذا في طريقه اقدر افرق بينها

يوما ما 2014- 5- 20 12:05 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
:sm12::sm12::sm12::sm12:

صار لي 18 ساعه ادرسها على غير فايده ...

الماده ما دخلت راسي ومتناقضه ومو مقنعه :139:

تمسون على خير .. :019:

Saudi man 2014- 5- 20 12:08 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عامروه (المشاركة 11086230)
حشوووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووو
حشوووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووو وووووووووووووووووووو
حشوووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووو
كلها حشو في حشو
ما قدرت اكمل ياشيخ الملعومات صارت تتصافق في الراس
شويه عليها كلمة حشو

الجملة اللي هنا تلقاها هناك في كم محاضرة ثانية
والدكتور اسئلته من بين السطور يجيبها
يعني اللي بيحفظ بس رؤوس اقلام بيتوهق

رسيل11 2014- 5- 20 12:09 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
ربنا يسهلها من عنده.. مافي تعب يضيع انشالله

دلـــو 2014- 5- 20 12:15 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
مساء الخير

كيفكم مع الماده

انا بديت اراجعها ووصلت ل ١٠ واحس المعلومات ثبتت

المراجعه مهممممه للتثبيت

لاتنسون تراجعون نقاط مهمه والمقارنات للاسئله تبع فهد الحجاز

والواجبات الجديده

موفقين

أحلام بنفسجية 2014- 5- 20 12:35 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
دلو وين الواجبات الجديدة عندي كلها نفس بعض ياليت ترفقي الملف

منذو مبطي 2014- 5- 20 12:47 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ريما محمد (المشاركة 11086984)
منذ مبطي........................:3::3::3::3::3::2:
متااااااااااااااااااااااااااااابعه معاك.......بس ياليت تشوف اسئلة البدر15 صحيحة اذا معااااااااااك وقت

أبشري ..

عطين الرابط أو ارفقي الملف

وإذا فيه أسئلة محددة غير واضحة أذكريها يكون أفضل

بالتوفيق ..

منذو مبطي 2014- 5- 20 12:48 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
المادة مع تكرارها راح ترسخ بإذن الله

مزيد من التركيز يا جماعة ..

بالتوفيق للجميع ..

دلـــو 2014- 5- 20 12:49 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
سمي

تلاقينهم هنا القديم والجديد

http://www.ckfu.org/vb/t564646.html

صمتي أدب 2014- 5- 20 12:51 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
نموذج اداري طموح ونموذج شموخ انسان .. فيه غيرهم ؟؟

لو سمحتوا عطوني النماذج الباقيه

عبدالله تميم 2014- 5- 20 12:54 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
استراتيجيات التغيير

قوة قسرية
عقلانية ميدانية
تثقيفية توعوية


استراتيجية التغيير المتدرج

المشاركة الواسعة
المشاركة المركزة
الاقناع
الإجبار


استراتيجية التغيير البنيوي

البراعة القيادية
الاقناع
الالزام
الدكتاتورية


(محاضرة 10)
استراتيجية المنظمة مع مقاومة التغيير

التعليم و الاتصال
المشاركة و الاندماج
التسهيل و الدعم
التفاوض و الاتفاق
الاستقطاب
الإجبار

أحلام بنفسجية 2014- 5- 20 12:54 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
دلو الف شكرررررررررررر حبيبتي

دلـــو 2014- 5- 20 12:56 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة صمتي أدب (المشاركة 11087933)
نموذج اداري طموح ونموذج شموخ انسان .. فيه غيرهم ؟؟

لو سمحتوا عطوني النماذج الباقيه
مافي الا نموذجين بس

/

احلام بنفسجيه

العفو ياعسل :106:

منذو مبطي 2014- 5- 20 01:02 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
عدنا :biggrin:

تابع محاضرة 3


متطلبات عناصر التغيير : ( يعني غالباً ما فيه تغيير إلا بوجود هذي العناصر )

1- الموضوع ( موضع التغيير ) .
2- المغيّر ( الشخص الذي يقوم بالتغيير ) وله 4 أنماط :
أ‌- المتأمل ( من يبحث المعنى في التغيير – يميل للإصغاء ومشاركة الآخرين في أفكارهم – يحتاج لاندماج شخصي في الأفكار ) .
ب‌- العقلاني ( يبحث عن الحقائق – ويلزمه معرفة تفكير الآخرين – يتمتع في تصور الأفكار – يهتم بالأسئلة المتصلة ) .
ت‌- المنفذ ( يربط بين الأفكار والواقع – مهم أن يعرف كيف تعمل الأشياء ) .
ث‌- المادي ( يبحث عن الامكانات المتاحة للتغيير – يتعلم عن طريق التجربة والخطأ ) .
3- المحايد ( الشخص الذي لم يحدد موقفه مع أو ضد التغيير ) .
4- المقاوم ( من يقاوم التغيير ويسعى لإفشاله ) .
5- مقاومة المقاومة ( الممارسات التي يقوم بها قادة التغيير لمقاومة التغيير ) .

منذو مبطي 2014- 5- 20 01:04 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
نصيحة ..


ركزوا على رؤوس النقاط .. أمّا شرحها ومفهومها متأكد إن الجميع عارفه


فركزوا وبإذن الله راح تتسهل :)

"e7sas_ontha 2014- 5- 20 01:06 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
حسب نموذج ليفين يتعلم الفرد افكار واساليب ومهارات جديدة ضمن مرحلة :


أ: إذابة الجليد
ب: إدارة التغيير
ج: توصيل رؤسة التغيير
د: الاستقرار وإعادة التجمبد

عبدالله تميم 2014- 5- 20 01:23 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
الظاهر أن المحاضرة 14 مراجعة للمقرر

حمد المانع 2014- 5- 20 01:27 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
ياشباب الاختبار الساعه 6:30 والا انا غلطان

bntsweet 2014- 5- 20 01:34 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حمد المانع (المشاركة 11088599)
ياشباب الاختبار الساعه 6:30 والا انا غلطان


برد عن الشباب لانك نزلت قلبي ايه الساعه 6 ونص الاختبار

منذو مبطي 2014- 5- 20 01:37 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
يظهر التداخل والتكرار في هذه المحاضرة

م/ 4



مجالات التغيير :

1- المجال التكنولوجي :
( معدات وآلات / حاسبات / أتممة [ميكنة جميع العمل] ) .
2- المجال التنظيمي :
( العلاقات الوظيفية الهيكلية للمنظمة / تقسيم وتوزيع الأعمال / قد يشمل دمج أقسام وإزالة مستوى تنظيمي عمودي أو توسيع نطاق الإشراف ) .
3- المجال الإنساني :
( تغيير سلوك الأفراد بتغيير أفكارهم/اتجهاتهم/قيمهم/دوافعهم بالاعتماد على مفاهيم التطوير التنظيمي ) .
باختصار : تغيير قدرة الفرد (إمكانياته الجسدية والذهنية والإبداعية) – تغيير رغبة الفرد (استعداده للقيام بالعمل) .
4- مجال طرق العمل :
( تغيير أساليب العمل وأدائها و واجباتها كماً وكيفاً – طرح أعمال وأنشطة جديدة ) .



أشكال التغيير :
( نفس مجالات التغيير بإضافة عنصرين )

1- المجال التكنولوجي .
2- المجال التنظيمي .
3- المجال الإنساني .
4- مجال طرق العمل .
5- السياسات : ( إلغاء / إضافة / تعديل سياسة ) .
6- طرق إجراءات العمل : ( تبسيط / تعديل / إدخال طرق ) .

الخطوات الإدارية لتحديد مجال التغيير :
وجود ضغط للتغيير – تحديد المشكلة والتعرف عليها – ابتكار الحلول والالتزام بها – استمرارية مجال التغيير .
( ومن ثم نعود لنبدأ من جديد بوجود ضغط للتغيير )


العناصر المساعدة على التغيير :
1- تحديد الهدف .
2- التجديد المستمر .
3- البعد الإنساني .
4- مفهوم التنظيم .
5- استراتيجية التطوير .
6- التعلم من خلال الخبرة .

أسس التغيير الإيجابي : ( لكي يكون التغيير إيجابي . يكون ضمن النقاط التالية )
1- ضمن خطة مدروسة .
2- ضمن الضوابط والتوجيه الصحيح .
3- تحقيق طموحات جديدة .
4- فرص عمل جديدة .
5- يزيل الضغط والاختلال الموجود .
6- يساعد الإدارة لتحقيق الأهداف .

مداخل التغيير :
( الأسباب سبق ذكرها في الأسباب الخاصة الثمانية في المحاضرة الثانية. ولو تغيرت الألفاظ إلا أن المقصود واحد )
1- عدم قبول الوضع الحالي .
2- التخلي عن الوضع الحالي .
3- العمل على إحياء المنظمة .
4- الصحوة واليقظة والتنبيه .
5- التقدم نحو التغيير .

منذو مبطي 2014- 5- 20 01:37 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبدالله تميم (المشاركة 11088507)
الظاهر أن المحاضرة 14 مراجعة للمقرر
:(204):

عبدالله تميم 2014- 5- 20 01:40 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
و الظاهر أن المحاضرة 13 ما جاء عليها ولا سؤال الترم الماضي

يعني طاح محاضرتين

حمد المانع 2014- 5- 20 01:42 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة bntsweet (المشاركة 11088742)
برد عن الشباب لانك نزلت قلبي ايه الساعه 6 ونص الاختبار

يسلموو .. انا امس اللي صدق بغيت اجيب العيد :verycute: بس الله ستر عشان كذا حبيت اتأكد اليوم زياده

ومض 2014- 5- 20 01:50 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة "e7sas_ontha (المشاركة 11088173)
حسب نموذج ليفين يتعلم الفرد افكار واساليب ومهارات جديدة ضمن مرحلة :


أ: إذابة الجليد
ب: إدارة التغيير
ج: توصيل رؤسة التغيير
د: الاستقرار وإعادة التجمبد

ب: إدارة التغيير




انا بديت اضيع بصراحة الحفظ عندي مو قوي
وماكملت كل المحاضرات


راح اراجع مقارنة الاسئلة بس عشان تثبت :(269):

النظرة الخجولة 2014- 5- 20 01:55 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
عطوني خصائص قيادة التغيير

عبدالله تميم 2014- 5- 20 01:59 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة النظرة الخجولة (المشاركة 11089146)
عطوني خصائص قيادة التغيير

فيه

خصائص قيادة التغيير
(هدف أخلاقي - فهم عملية التغيير- بناء العلاقات- مشاركة المعرفة - التماسك)

جاء عليه سؤالين الترم قبل الماضي ، تحت فقرة عملية التغير



و فيه

خصائص قائد التغيير
الطاقة والنشاط - الحماس - التفاؤل

لم يسبق أن جاء عليه سؤال (لا الترم الماضي ولا اللي قبله)

منذو مبطي 2014- 5- 20 02:08 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
1 مرفق
م/ 5
خفيفة وحليوه ومعلوماتها مذكورة سابقاً

القوى الدافعة للتغيير ( مزيج من الأسباب والمؤشرات في المحاضرة 2 )

1- قوى داخلية ( تعكس شكل من أشكال ردات الفعل )
أ‌- وعي وإدراك المدراء للتغيير ( أهم العناصر لوجود السلطة ) .
ب‌- زيادة طموحات وحاجات الأفراد .
ت‌- نمو المنظمة وتطورها .
ث‌- الرغبة في تحسين الأداء ( كفاءة وقدرة المنظمة ) .
ج‌- الرغبة في تكامل المنظمة .
ح‌- التغيير في الإدارة العليا .
خ‌- مؤشرات لوجود مشاكل داخلية ( انخفاض : الانتاج / أداء الموظفين / الحصة السوقية – تسب العمال ) .

2- قوى خارجية ( تقع خارج سيطرة الإدارة )
أ‌- التغيير في ظروف السوق .
ب‌- إزدياد حدة المنافسة .
ت‌- التطور التكنولوجي .
ث‌- القيم الحديثة في الإدارة .
(رضاء العميل – الميزة التنافسية – الجودة – الانتاج بأقل وقت – التركيز على أنشطة الانتاج وترك باقي الأنشطة للغير – الاهتمام بالبحوث – الاتجاه للمستقبل – الابتكار والإبداع – استثمار نظم المعلومات – الاهتمام بالطاقة البشرية – الاهتمام بالقيادة التحويلية ) .

البيئة وطبيعة التغييرات :

- البيئة الاجتماعية ( تغيير الاتجاهات والقيم : نحو العمل و نحو المسؤولية الاجتماعية – النمو السكاني وتبعاته ) .
- البيئة الاقتصادية ( تغيير أذواق العملاء – نمو الأعمال – تغير الأسعار ) .
- البيئة التكنولوجية ( تطور وسائل الانتاج – انفجار المعلومات ) .
- البيئة القانونية ( تغير الأنظمة والقوانين وطنياً أو إقليمياً أو دولياً ) .

في المرفقات رسم يوضح العلاقة بين مكونات المنظمة والبيئة الخارجية

النظرة الخجولة 2014- 5- 20 02:09 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبدالله تميم (المشاركة 11089245)
فيه

خصائص قيادة التغيير
(هدق أخلاقي - فهم عملية التغيير- بناء العلاقات- مشاركة المعرفة - التماسك)

جاء عليه سؤالين الترم قبل الماضي ، تحت فقرة عملية التغير



و فيه

خصائص قائد التغيير
الطاقة والنشاط - الحماس - التفاؤل

لم يسبق أن جاء عليه سؤال (لا الترم الماضي ولا اللي قبله)

قياة التغيـر اي محاضره؟
واسئلة العام السؤال9 ايش جوابه لاني ماحصلت بالمحتوى خصائص قيادة التغيير

alaqil 2014- 5- 20 02:13 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
ركزوا على نموذج افانوفيتش

alaqil 2014- 5- 20 02:23 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
سؤال جاء في الترم السابق 1434

من اسس التغيير الايجابي

-ان يكون خارج الضوابط المحددة
-ان يزيد من حماس العملاء
-أن يأتي بتهديدات تعيق التطور والتقدم
- ان يزيل الضغط والاختلال الموجود

اي الاجابة الصحيحة

عبدالله تميم 2014- 5- 20 02:25 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة النظرة الخجولة (المشاركة 11089422)
قياة التغيـر اي محاضره؟
واسئلة العام السؤال9 ايش جوابه لاني ماحصلت بالمحتوى خصائص قيادة التغيير

المحاضرة 12

جاء عليها 3 أسئلة الترم الماضي
و 3 أسئلة التي قبل الماضي

و تركزت على :
خصائص القيادة
و
مبادئ القيادة

منذو مبطي 2014- 5- 20 02:26 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
المحاضر السادسة خفيفة وعسل .. لا تفوتكم
م/ 6

مراحل التغيير
( وهي مشابهة للخطوات الإدارية لتحديد مجال التغيير في المحاضرة الرابعة )


المرحلة الأولى : تشخيص مشكلات المنظمة ( وجود مشكلة داخل المنظمة تخص العمل أو اقتناص فرصة أو تهديد خارجي )
المرحلة الثانية : تقدير الحاجة إلى التغيير ( من قبل المدراء وحسب المؤشرات التي سبق ذكرها في المحاضرة 2 ) .
المرحلة الثالثة : تخطيط جهود التغيير ( وضع الأهداف وخطط التغيير : دقيقة/محددة/قابلة للتحقيق/قابلة للقياس/مرتبطة بزمن محددة ) .
المرحلة الرابعة : تنظيم خطة التغيير ( تنظيم الموارد المالية والبشرية والتكنولوجية المتاحة – تحديد البداية والنهاية – تحديد طبيعة مقاومة التغيير – تحديد طرق واستراتيجيات التعامل مع مقاومة التغيير ) .
المرحلة الخامسة : تنفيذ ومتابعة خطة التغيير ( متابعة : التغير المرغوب على عملية التغيير – تنفيذ الاستراتيجية – مدى فعالية الاستراتيجية حسب الزمن المحدد ) .

وبعد المرحلة الخامسة نعود للأولى . وهكذا دوليك لتحقيق التغيير المستمر

عبدالله تميم 2014- 5- 20 02:26 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة alaqil (المشاركة 11089708)
سؤال جاء في الترم السابق 1434

من اسس التغيير الايجابي

-ان يكون خارج الضوابط المحددة
-ان يزيد من حماس العملاء
-أن يأتي بتهديدات تعيق التطور والتقدم
- ان يزيل الضغط والاختلال الموجود

اي الاجابة الصحيحة

بدون ما أرجع للمحتوى لأنها واضحة بالمعنى

- ان يزيل الضغط والاختلال الموجود

منذو مبطي 2014- 5- 20 02:29 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
نسأل الله لنا ولكم التوفيق والسداد

بقية المحاضرات سبق التعليق عليها


ونراكم آخر الليل عشان نآخذ العلوم :33_asmilies-com:


اليوم آخر يوم ونحتاج الانطلاق بعد الحجرة الأليمة :hahahahahah:

النظرة الخجولة 2014- 5- 20 02:31 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
معليه سؤال شاطح خارجي

الحين انا ع ورقة الاسئله اشخبط ع بعض الجمل
من كثر مابي احل :) مادري هل عليها معاقبه ولاشي؟
ثانيا لاحظت بأختبارين المراقبه اللي تسجل رمزها طبعا فيه خانتين تضللها
هي تزيد دائره ثالثه خارج العمودين

عبدالله تميم 2014- 5- 20 02:41 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
نستعرض المواضيع اللي جاء عليها سؤالين :

المحاضرة الأولى :
مفهوم التغيير التنظيمي (هو احداث تعديلات في أهداف و سياسات المنظمة)

تعريف جوبسون لإدارة التغيير (الجهود الهادفة إلى زيادة فعالية المنظمة عن طريق تحقيق التكامل بين الاحتياجات و المتطلبات و الاهدفا الشخصية)

أهدف التغيير (8 أهداف يرجع للمحتوى)


المحاضرة الثانية :
الاسباب الخاصة المؤثرة على تنافسية المنظمات (8 أسباب يرجع للمحتوى)


المحاضرة الثالثة:
مبادئ التغيير (مبدأ السلطة - مبدأ مشاركة المرؤوسين - مبدأ التفويض)
خصائص إدارة التغيير (110 خصائص)


المحاضرة الثالثة :
أنواع التغيير الأخرى .... حسب الحالة : التغيير المعنوي : مرتبط بالبيئة الاجتماعية و الانسانية .
أنماط الطرف المغير ( المتأمل ، يبحث عن المعنى - العقلاني ، يبحث عن الحقائق - المنفذ ، كيف تعمل الاشياء - المادي ، يتعلم عن طريق التجربة و الخطأ)



المحاضرة الرابعة :
مجالات التغيير : ج- المجال الإنساني ( تغيير أفكارهم و اتجاهاتهم و قيمهمو دوافعهم)
الخطوات الإدارية لتحديد مجال التغيير ( وجود ضغط - تحديد المشكلة - ابتكار حلول - استمرارية التغيير)


المحاضرة الخامسة :
القيم الحديثة في الإدارة ، جاء عليها 4 أسئلة .



المحاضرة السادسة :
مراحل عملية التغيير : المرحلة الثانية ، تحديد الحاجة للتغيير : يدرك فيه االمدراء الحاجة إلى احداث تغيير و يتم التعرف فيها على مصادر التغيير.
مراحل عملية التغيير : المرحلة الرابعة ، تنظيم خطة التغيير . فيها 4 خطوات .

تراكي 2014- 5- 20 02:43 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
السلام عليكم
الله يوفقك وييسر امرنا وامركم
عطونا الواجب الثاني لادارة التغيير مع الاجوبه الصحيحه الاكيده لاني لقيت اكثر من واحد حاليينه واجاباتهم مختلفه

منذو مبطي 2014- 5- 20 02:52 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة النظرة الخجولة (المشاركة 11089870)
معليه سؤال شاطح خارجي


الحين انا ع ورقة الاسئله اشخبط ع بعض الجمل
من كثر مابي احل :) مادري هل عليها معاقبه ولاشي؟
ثانيا لاحظت بأختبارين المراقبه اللي تسجل رمزها طبعا فيه خانتين تضللها

هي تزيد دائره ثالثه خارج العمودين

شخبطي ولا حرج :cheese:


غريب هالشي من المراقبة

إلا إذا عدد المراقبات أكثر من 100 مراقبة .. وهذا مستحيل


قولي لها يقول منذو مبطي .. عيب عليك :hahahahahah:

إسلامو 2014- 5- 20 02:54 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
لو سمحتو ابي مقارنه الاسئله لفهد الحجاز ضروووري

بحةة غيـآب ! 2014- 5- 20 03:09 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
المقارنه ^
http://www.ckfu.org/vb/t594426.html

زيدان9 2014- 5- 20 03:10 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة النظرة الخجولة (المشاركة 11089870)
معليه سؤال شاطح خارجي

الحين انا ع ورقة الاسئله اشخبط ع بعض الجمل
من كثر مابي احل :) مادري هل عليها معاقبه ولاشي؟
ثانيا لاحظت بأختبارين المراقبه اللي تسجل رمزها طبعا فيه خانتين تضللها
هي تزيد دائره ثالثه خارج العمودين
النظام يمنع التأشير على الاجابات .. ويسمح باستخدام الورقة كمسودة

يعني ما عندك مشاكل ان شاء الله ،، والدائرة الثالثة طبيعية مثل ما تفضل فيه اخونا منذو مبطي ان كان عدد المراقبات اكثر من مية و هذا شي طبيعي بما انك تختبرين في نفس الجامعة .. كثير من المرات اختبر و يكون رقم المراقب اكبر من 100

بعدين كنظام قانوني ان فيه اي شي يستحق العقوبة يجب ابلاغك فيه وتحرير محضر رسمي ... يعني الدنيا مش سبهللة

اموووووورك في السليم :(204):

إسلامو 2014- 5- 20 03:13 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
ممكن اسئله الاترام السابقه مع الحل بشكل واضح
وبالتوفيييييق للجميع

AრooََL 2014- 5- 20 03:21 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
ياعالم وش الماده ذي الخربوطيه

احفظ منا يطلع منا :bawling:

زيدان9 2014- 5- 20 03:23 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
جد الواحد ماله خلق مذاكرة في المادة الاخيرة ... وخاصة بعد صدمة المحاسبة اﻻدارية

لكني دايم ارتاح ﻻي دكتور يحط محاضرة 14 مراجعة عامة .. يجيني احساس انه متعاون وهذا حصل امس في المنظمات ... واتمنى ان احساسي يصدق هالمرة بعد باذن الله .

عبدالله تميم 2014- 5- 20 03:28 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
تنبيه

يوجد مبادئ التغيير في المحاضرة الثانية

و مبادئ قيادة التغيير في المحاضرة الثانية عشر

عبدالله تميم 2014- 5- 20 03:35 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبدالله تميم (المشاركة 11090821)
تنبيه

يوجد مبادئ التغيير في المحاضرة الثانية

و مبادئ قيادة التغيير في المحاضرة الثانية عشر

يوجد
خصائص إدارة التغيير في المحاضرة الثانية

و

خصائص قيادة التغيير في المحاضرة الثانية عشر

رسيل11 2014- 5- 20 03:40 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
ياشعب الثلاثين سبب بتاعت جيمس اوتول ..مهمه للمزاكره

إسلامو 2014- 5- 20 03:40 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
مافي اسئله اعوام

AრooََL 2014- 5- 20 03:45 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
خصائص قيادة التغيير

احفظوها على اساس انها كلها اشياء ملموسه واقعيه تحدث

اما مبادئ قيادة التغيير
انها فهم لعملية التغيير وتخص القائد

عبدالله تميم 2014- 5- 20 03:46 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رسيل11 (المشاركة 11090954)
ياشعب الثلاثين سبب بتاعت جيمس اوتول ..مهمه للمزاكره
لا

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة إسلامو (المشاركة 11090959)
مافي اسئله اعوام
موجودة في أول الموضوع

ومض 2014- 5- 20 03:49 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
2 مرفق
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة إسلامو (المشاركة 11090959)
مافي اسئله اعوام



كلها موجوده بداية الموضوع


ورفعت لك اللي عندي

bntsweet 2014- 5- 20 03:49 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
قسم انتفخ راسي معلومه تدخل تطلع اختها غير انه متشابه كل شوي ناطه لي نفس الخيار بمكان ثاني الله يسهلها

راكان الشمري 2014- 5- 20 03:53 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
عجزت اركز فيها ، احفظ من هنا ، اتلخبط من هنا


____ يااااااااااساااتر

حبروك 2014- 5- 20 03:56 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
يا تسبدي تسبداه


احس ببرودة بالاطراف ونشفان بالحلق وخفقان غير طبيعي

خطوتي لكـ حلم 2014- 5- 20 03:57 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة bntsweet (المشاركة 11091082)
قسم انتفخ راسي معلومه تدخل تطلع اختها غير انه متشابه كل شوي ناطه لي نفس الخيار بمكان ثاني الله يسهلها


وانا :139:

إسلامو 2014- 5- 20 03:59 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
كم ترم درس الدكتور احنا ثاني ترم له او الثالث

خطوتي لكـ حلم 2014- 5- 20 03:59 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حبروك (المشاركة 11091177)
يا تسبدي تسبداه


احس ببرودة بالاطراف ونشفان بالحلق وخفقان غير طبيعي


مافيكك الا العافيه اقرأ الاذكاار وانا اختكك << شووي وانت تززقح :16.jpg:

Saudi man 2014- 5- 20 04:00 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
جاني تبلد احساس

املي بالله ثم في الدكتور انه ما يلف ويدور

لان المذاكرة بصراحة

اي كلالالالالالالالالالالالالام والسبب ان المادة تجيب المرض

ادارة التغيير حدها بالكثير 3 محاضرات تجمع فيهم كل الزبده :Looking_anim:


ان شاء الله ختامها مسك

:sm12:

خطوتي لكـ حلم 2014- 5- 20 04:01 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
وبسم الله نبدأ المحاضره 11...


:lllolll:






فتره ثانيه سعـآآده قسسم << في وقت راحه نفسيه :icon120:

عبدالله تميم 2014- 5- 20 04:03 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
لا تشيلون هم
فيه نسبة من الأسئلة تجاوبها و انت ما درست المقرر

AრooََL 2014- 5- 20 04:05 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حبروك (المشاركة 11091177)
يا تسبدي تسبداه


احس ببرودة بالاطراف ونشفان بالحلق وخفقان غير طبيعي
نفس الاعراض :biggrin:

رسيل11 2014- 5- 20 04:06 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اخر سؤاال درجات مقاومة التغيير نبدا من فوق ولا من تحت فالمثلث

AრooََL 2014- 5- 20 04:07 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رسيل11 (المشاركة 11091346)
اخر سؤاال درجات مقاومة التغيير نبدا من فوق ولا من تحت فالمثلث
يانهار اسود هو حفظ مرت عليه مرور الكرام

عبدالله تميم 2014- 5- 20 04:12 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
نماذج التغيير
كوتر و ربعه

مطلوب حفظهم بالترتيب

ورد سؤال يقول المرحلة التي بعد مرحلة الاعتراف بالحاجة للتغيير
و سؤال يقول المرحلة التي قبل مرحلة التغلب على المقاومة

و ترى جا عليهم 8 أسئلة الترم الماضي

المحاضرة السابعة

AრooََL 2014- 5- 20 04:13 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
الخطوات الاداريه لتحديد مجال التغيرر
وجود
تحديد
ابتكاريه
استمراريه
احفضوها كذا بالترتيب متأكده بيجيب سؤال عليها وبيسال اي خطوه ياكرهي لذا السؤال ..

في اسئله سابقه سأل عن الابتكاريه

أبــــو آســــر 2014- 5- 20 04:13 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
وجود المعرفه ( بيانات ومعلومات ) بدون علاقة تؤدي الى :
تخمة معلومات

العلاقة بين الثقافة التنظيمية وعمليات التغيير هي علاقة :
تبادلية

تكون مقاومة التغيير إيجابية عندما يكون التغيير المقترح :
سلبياً والعكس صحيح

AრooََL 2014- 5- 20 04:13 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبدالله تميم (المشاركة 11091429)
نماذج التغيير
كوتر و ربعه

مطلوب حفظهم بالترتيب

ورد سؤال يقول المرحلة التي بعد مرحلة الاعتراف بالحاجة للتغيير
و سؤال يقول المرحلة التي قبل مرحلة التغلب على المقاومة
صدعت :icon9:

ومض 2014- 5- 20 04:16 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
المعلومات تشوش وتلخبط


بس مراجعتها بالاسئلة تثبت افضل


خلاص لاتلخبطو نفسكم بكثرة المعلومات

منذو مبطي 2014- 5- 20 04:26 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
:004:


فالكم التوفيق بإذن الله

لمن أحب الإطلاع على عجالة :53:

حنونهه 2014- 5- 20 04:28 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رسيل11 (المشاركة 11091346)
اخر سؤاال درجات مقاومة التغيير نبدا من فوق ولا من تحت فالمثلث
^ من تحت المثلث :5aga:

رسيل11 2014- 5- 20 04:34 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حنونهه (المشاركة 11091660)
^ من تحت المثلث :5aga:

متاااااكده؟

المتعجب 2014- 5- 20 04:39 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
فالكم التوفيق والنجاح

مع السلامة

بيــــان 2014- 5- 20 04:41 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
علينا مطر رش خفيف

اسأل الله لي ولكم التوفيق

الجو متقلب الله يستر من قطع الكهرباء (:

نشوفكم بعد الاختبار


الى المركز الاختبار

النظرة الخجولة 2014- 5- 20 04:43 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
^
يعنــي نبدأ من
الرفض الكامل أو الختــلاف

النظرة الخجولة 2014- 5- 20 04:44 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بيــــان (المشاركة 11091844)
علينا مطر رش خفيف

اسأل الله لي ولكم التوفيق

الجو متقلب الله يستر من قطع الكهرباء (:

نشوفكم بعد الاختبار


الى المركز الاختبار

وين مركز الاختبار الساعه توها:eek:

راكان الشمري 2014- 5- 20 04:44 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
المحاضرة السابعة ، ركزو عليها ،

بيــــان 2014- 5- 20 04:47 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة النظرة الخجولة (المشاركة 11091880)
وين مركز الاختبار الساعه توها:eek:

مركزي بعيد عني وزحمة طريق

التهيئة مطلوبة قبل الاختبار :biggrin:

عبدالله تميم 2014- 5- 20 04:52 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
فكرو بالأشياء الإيجابية

جزء من الأسئلة يتم حله بالمنطق
بعض الأسئلة يتم تكرارها
هذا آخر امتحان
الانتقال للمستوى الثامن
المعدل التراكمي صعب ينزل في المستويات الأخيرة

منذو مبطي 2014- 5- 20 04:56 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبدالله تميم (المشاركة 11092020)
فكرو بالأشياء الإيجابية

جزء من الأسئلة يتم حله بالمنطق
بعض الأسئلة يتم تكرارها
هذا آخر امتحان
الانتقال للمستوى الثامن
المعدل التراكمي صعب ينزل في المستويات الأخيرة

نعم .. التفكير المنطقي يساعد في الحل

لا تستعجلون وبإذن الله النتائج مشجعة

زامل الشهراني 2014- 5- 20 04:57 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
هل أسئلة الواجب للترم الحالي نفس أسئلة الواجب للترم الماضي أو تختلف ؟؟؟

منذو مبطي 2014- 5- 20 04:59 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
ما عاد إلا خير

نستودعكم الله على أمل اللقاء بأخبار مفرحة


نراكم على خير ..

alaqil 2014- 5- 20 05:00 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبدالله تميم (المشاركة 11092020)
فكرو بالأشياء الإيجابية

جزء من الأسئلة يتم حله بالمنطق
بعض الأسئلة يتم تكرارها
هذا آخر امتحان
الانتقال للمستوى الثامن
المعدل التراكمي صعب ينزل في المستويات الأخيرة
شكراً اخي عبدالله

في بعض الكلمات تريح النفس :d5:

Alush 2014- 5- 20 05:02 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
شكرا يا فارس
بيض الله وجهك
الله يوفقنا واياك لكل خير

رسيل11 2014- 5- 20 05:03 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة النظرة الخجولة (المشاركة 11091870)
^
يعنــي نبدأ من
الرفض الكامل أو الختــلاف
انا مثلك انتظر اجابه الاكيده.. الاخت ردت علي تقول من الاختلاف.. بس اعتقد لو من نبدا من الاختلاف كان حط سهم ولا:agolakser:

حنونهه 2014- 5- 20 05:04 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة النظرة الخجولة (المشاركة 11091870)
^
يعنــي نبدأ من
الرفض الكامل أو الختــلاف
^ من أختلاف الرأي حول نقاط سطحية

انا فهمتها على ان اذا بيصير عندي اي تغيير اول شي راح يكون رآيي مختلف عنهم ( اختلاف الرآي حول نقاط سطحية ) بعدها بستعد اني اتناقش واتفاهم معاهم يمكن يعجبني الوضع ويمكن لا ( الاستعداد للتفاهم والمناقشة )
اذا ماعجبني الوضع ماراح اهتم (عدم المبالات وعدم الاهتمام ) بعدها برفض تغييرهم (الرفض الكامل)

المنفذ 2014- 5- 20 05:07 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
ومع السلام عليكم

مره وحده

دخول وخروج *_*

والله يوفقنا جميعاً

مريت لسلام

وبالتوفيق

عبدالله تميم 2014- 5- 20 05:10 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
في آخر ساعة
أقترح التركيز على المحاضرة 7 و 8

و من توكل على الله كفاه

ابو عـزام 2014- 5- 20 05:11 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
خلوا اخر شي تراجعونه ملف نقاط مهمه لفهد الحجاز :(204):

الله يسهل لنا الماده :004:

AრooََL 2014- 5- 20 05:19 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
استودعتكم الله يارب يريحنا هالاختبار

أبودهش 2014- 5- 20 05:26 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
التوفيق للجميع...

ابو ولـيد 2014- 5- 20 05:28 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
بالتوفيق والله يجعل ختامها مسك

والله يسمعنا خير في المحاسبه الاداريه يارب

تراكي 2014- 5- 20 05:38 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
نسأل الله العظيم ان يوفقنا في اختبارنا ويفرحنا بنجاحنا ويوفق كل طالب وطالبه
اللهم لا سهل الا ما جعلته سهلا وانت تجعل الحزن اذا شئت سهلا

bntsweet 2014- 5- 20 05:45 PM
رد: ملفات هامة لمادة ادارة التغيير + ورشة عمل الماده ..
 
آمين


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 05:47 PM.
صفحة 4 من 5 123 4 5
عرض 100 مشاركات من هذا الموضوع لكل صفحة

Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام

Adsense Management by Losha

المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه