![]() |
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
اقتباس:
بالعكس ليثاوي الله يجزاك خير ما قصرت حركت عقولنا 👍💪 |
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
اقتباس:
هذا اللي بسويه لان مايمديني افتح المحتوى تتيسر بأذن الله :"( |
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
اقتباس:
يس 💟 |
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
ممكن اسئلة المحاضرة ٣ المباشرة ؟
وين القاها في اي موضوع ! |
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
هذي مهمه انتبهو لها هناك بعض القواعد و الأصول المهنية الواجب مراعاتها عند إجراء المقابلة ومن بينها : -1 تحديد ميعاد المقابلة . -2 مكان المقابلة . -3 زمن المقابلة . -4 الإعداد المهني للمقابلة . سادساً : المقابلة لها بداية و وسط و نهاية : أ- بداية المقابلة : وهي مرحلة استطلاع تسودها إنفعالات أميل إلى السلبية وهنا يترك الخصائي للعميل حرية التعبير ليعرض مشكلته كما يتخيلها . ب- وسط المقابلة : وفيها تخف حدة الإنفعالات السلبية و تضعف حدة المقاومة من قبل العميل . ج- نهاية المقابلة : وهي المرحلة التي يتحقق عندها قدر من الاستقرار و فيها كذلك يلخص الأخصائي كل مافات ، كما يقوم الأخصائي بتحديد موعد المقابلة التالية ، وقد تنتهى المقابلة نهاية غير طبيعية خاصة مع حالات الاضطراب النفسي للعميل . سابعاً : أنواع المقابلة : -1 تقسيم المقابلة حسب طبيعة العملاء : أ- مقابلة فردية ب- مقابلة جماعية ج- مقابلة مشتركة -2 تقسيم المقابلة حسب التوقيت : أ- مقابلة أولية ب- مقابلة تالية ج- مقابلة ختامية د- مقابلة تتبعية |
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
اقتباس:
الدكتور قال لنا عدد من الاسئله في المباشره 3 و جابها مثل مقلها و في االمباشره ثلاثه قال استعينو الاسئله السلبقه للفائده و جاب منها كذا سوال و كذلك جاب الوجبات هذه كفيله بنجاح و الباقي كان فقط للمذكرين |
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
جزاك الله خير ليثااوي وسمبتيك >اتوقع كذا اسمك
ماقصرتوا وجعلكم بالجنه :106: انا صديقتكم :mh318:بمستوى خامس واليوم توني مخلصه ماده وبكرى التدريب والاثنين والثلاثاء والخميس :Cry111:ربي يسهل ان شاء الله الحين ببداء بالمااده وبالليل ارجع لكم الله سعلوه معااااااااااااااااااااااي :71::71::71::71::71: والله يوفقنا يارب ونطلع مبسوطين ان شاء الله |
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
ســـلامٌ عليكم يا رفاق الكفاح المُسلح ومساءٌ ساخنٌ يدفي قلوبك التي ترقص العرضة السعودية في دواخلكم من شدة البرد في هذا الليل القارص ! أمّا بعد: جالس امزمز على أقل من مهلي على هذه المادة والحين في المحاضرة الثامنة المادة بالمنطق والعقل تنفهم وهي من النوع المتوسط بس التسرع في الاجابة قد يكون له نتائج وخيمة ! على أية حالٍ دونكم بعض التواريخ في المحاضرة الثامنة 1- 1880م بدأ ظهور الخدمة الاجتماعية الطبية للعناية بمرضى العقول . 2- 1890م انجلترا تزعم تشارلزلوك حركة التطوع في خدمة في مساعدة المريض 3- 1904م ارسال الممرضات الزائرات لبيوت المرضى من مستشفيات ولاية نيويورك 4- 1905م امريكا... اكبر خطوات التطور في الخدمة الاجتماعية الطبية في مستشفى ماساشوتس ولطبيب ريتشارد كابوت فضل كبير في ذلك. 5- 1905 نشأ قسم الخدمة الاجتماعية في مستشفى ماساشوتس وبعد 20 عام كان هناك 500 قسم في امريكا 6 - 1918 انشأت الجمعية الطبية للاخصائيين الاجتماعيين الطبيين |
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
[quote=بو ضيدان;10143462]
هذي مهمه انتبهو لها هناك بعض القواعد و الأصول المهنية الواجب مراعاتها عند إجراء المقابلة ومن بينها : -1 تحديد ميعاد المقابلة . -2 مكان المقابلة . -3 زمن المقابلة . -4 الإعداد المهني للمقابلة . سادساً : المقابلة لها بداية و وسط و نهاية : أ- بداية المقابلة : وهي مرحلة استطلاع تسودها إنفعالات أميل إلى السلبية وهنا يترك الخصائي للعميل حرية التعبير ليعرض مشكلته كما يتخيلها . ب- وسط المقابلة : وفيها تخف حدة الإنفعالات السلبية و تضعف حدة المقاومة من قبل العميل . ج- نهاية المقابلة : وهي المرحلة التي يتحقق عندها قدر من الاستقرار و فيها كذلك يلخص الأخصائي كل مافات ، كما يقوم الأخصائي بتحديد موعد المقابلة التالية ، وقد تنتهى المقابلة نهاية غير طبيعية خاصة مع حالات الاضطراب النفسي للعميل . سابعاً : أنواع المقابلة : -1 تقسيم المقابلة حسب طبيعة العملاء : أ- مقابلة فردية ب- مقابلة جماعية ج- مقابلة مشتركة -2 تقسيم المقابلة حسب التوقيت : أ- مقابلة أولية ب- مقابلة تالية [/quotج- مقابلة ختامية د- مقابلة تتبعية صدقت يابو ضيدان هذه مهمة وااااايد الله يعطيك العافية ياخوي |
رد: تجمع التدريب الميــداني (1)
ابي اسئله التدريب الميداني السبعين سؤوال
|
All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 07:36 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام