عرض مشاركة واحدة
قديم 2013- 4- 14   #2
فهد الحجاز
متميز أدارة الأعمال _المستوى السابع
 
الصورة الرمزية فهد الحجاز
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 68824
تاريخ التسجيل: Wed Jan 2011
المشاركات: 2,121
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 8555
مؤشر المستوى: 91
فهد الحجاز has a reputation beyond reputeفهد الحجاز has a reputation beyond reputeفهد الحجاز has a reputation beyond reputeفهد الحجاز has a reputation beyond reputeفهد الحجاز has a reputation beyond reputeفهد الحجاز has a reputation beyond reputeفهد الحجاز has a reputation beyond reputeفهد الحجاز has a reputation beyond reputeفهد الحجاز has a reputation beyond reputeفهد الحجاز has a reputation beyond reputeفهد الحجاز has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: Business Administration
الدراسة: انتساب
التخصص: Management
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
فهد الحجاز غير متواجد حالياً
رد: اسئلة اختبار السلوك التنظيمي ..محتاجة اجابة كم سوال











في الاثار السلبية للصراع .. مامعنى زيادة الهالة الموجبة لافراد الجماعه وزيادة الهالة السالبه للاطراف الاخرى.....

اتوقع ::


الصراع ينتج عنه اثار سلبية او ايجابية::
فمن امثلة الاثار السلبية انخفاض الاداء ، صعوبة التنسيق ن انخفاض جودة القرارات ... الخ ...
ومن امثلة الاثار الايجابية فهى ارتفاع الاداء ن تحقيق التوازن فى المنظمة ، سهولة التنسيق ...



الصور المصغرة للصور المرفقة
-1.jpg   -3.jpg   -4.jpg