| 
||||||
| إدارة أعمال 7 ملتقى طلاب وطالبات المستوى السابع أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل | 
23اعجاب
      
      ![]()  | 
	
	
| 
		 | 
	
LinkBack | أدوات الموضوع | 
| 
		 
			 
			#1  
			
			
			
			
			
		 
		
	 | 
||||
		
		
  | 
||||
| 
		
	
		
		
			
			 
				
				حل الواجب الثاني لـ ( الاخلاق الاسلاميه وآداب المهنه & التعاقد والتفاوض )
			 
			1 - ما يمكن أن يصدر عن الإنسان والحيوان معاً يسمى:  العمل.   2 - عن ابن عمر رضي الله عنهما قال: لعن رسول اللهr من اتخذ شيئاً فيه الروح:   . غرضا  3 - من وسائل اكتساب الأخلاق الضغط الاجتماعي, ويُقصد به :  كلاهما صحيح   تعاقد وتفاوض السؤال 1 
 
 السؤال 3 
 التعديل الأخير تم بواسطة tµ£!p ; 2013- 4- 4 الساعة 09:04 AM  | 
| 
			
			 | 
		#2 | 
| 
			
			 صديقة قسم إدارة الأعمال 
			
			
			
				
			
			
		
		
		 
		
		
		
		 | 
	
	
	
		
		
			
			 
				
				رد: الاخلاق الاسلاميه واداب المهنه الواجب الثاني
			 
			يعطييك الف عافيه وماقصرت  
			ياليت اللي حل الواجب يرفق لنا الصوره واكون شاكره لكم ![]()  | 
| 
			
			 | 
		#3 | 
| 
			
			 أكـاديـمـي 
			
			
			
				
			
			
		
		
		 
		
		
		
		 | 
	
	
	
		
		
			
			 
				
				رد: الاخلاق الاسلاميه واداب المهنه الواجب الثاني
			 
			 | 
| 
			
			 | 
		#4 | 
| 
			
			 أكـاديـمـي 
			
			
			
				
			
			
		
		
		 
		
		
		
		 | 
	
	
	
		
		
			
			 
				
				رد: حل الواجب الثاني لـ ( الاخلاق الاسلاميه وآداب المهنه & التعاقد والتفاوض )
			 
			 | 
| 
			
			 | 
		#5 | 
| 
			
			 أكـاديـمـي 
			
			
			
				
			
			
		
		
		 
		
		
		
		 | 
	
	
	
		
		
			
			 
				
				رد: حل الواجب الثاني لـ ( الاخلاق الاسلاميه وآداب المهنه & التعاقد والتفاوض )
			 
			
				ادارة التغيير 
		الواجب الثاني 1. وجود دافعية لتنفيذ التغيير يدخل ضمن احد خصائص قيادة التغيير التالية ... أ- القدرة على تحديد اهداف التغيير. ب- القدرة على الحركة والابتكار. ج- القدرة على مواجهة المواقف المتغيرة. د- القدرة على المتابعة والتقييم. 2. واحدة من الآتي، ليست من اسس "كوتر" لتثبيت التغيير ضمن ثقافة المنظمة ... أ- ترجيح تثبيت التغييرات الثقافية في بداية التغيير. ب- الاستعداد التام لمناقشة كافة قضايا التنظيم. ج- إمكانية تغيير بعض العناصر المهمة داخل المنظمة. د- ربط ترقية العاملين بالثقافة الجديدة. 3. استراتيجية التغيير التي تفترض عدم اقتناع الافراد والوحدات بضرورة التغيير هي ... أ- استراتيجية العقلانية الميدانية. ب- استراتيجية التثقيف والتوعية. ج- استراتيجية المشاركة واسعة النطاق. د- استراتيجية الاجبار.  | 
| 
			
			 | 
		#6 | 
| 
			
			 متميزه بملتقى التعليم عن بعد - ادارة اعمال 
			
			
			
				
			
			
		
		
		 
		
		
		
		 | 
	
	
	
		
		
			
			 
				
				رد: حل الواجب الثاني لـ ( الاخلاق الاسلاميه وآداب المهنه & التعاقد والتفاوض )
			 
			
				الله يجزاك خير و يسهل عليك يارب
			 
		 | 
| 
			
			 | 
		#7 | 
| 
			
			 متميز كلية أدارة الاعمال _المستوى الثامن 
			
			
			
			
		
		
		 
		
		
		
		 | 
	
	
	
		
		
			
			 
				
				رد: حل الواجب الثاني لـ ( الاخلاق الاسلاميه وآداب المهنه & التعاقد والتفاوض )
			 
			
				الله يعطيك العافية وبوفقك 
		![]() الله يوفق الجميع ان شاء الله  
			 | 
| 
			
			 | 
		#8 | 
| 
			
			 أكـاديـمـي فـعّـال 
			
			
			
				
			
			
		
		
		 
		
		
		
		 | 
	
	
	
		
		
			
			 
				
				رد: حل الواجب الثاني لـ ( الاخلاق الاسلاميه وآداب المهنه & التعاقد والتفاوض )
			 
			
				تسلم اخوي مهنا ...
			 
		 | 
![]()  | 
	
	
| مواقع النشر (المفضلة) | 
| الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
		
  | 
	
		 | 
			 
			المواضيع المتشابهه
		 | 
	||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة | 
| حل الواجب الثاني لمواد المستوى الرابع ( جفرافيا ) | عبدالعزيز حربي | الجغرافيا | 6 | 2013- 4- 11 06:51 PM | 
| واجب الاخلاق الاسلاميه الثاني | حسن الدوسري | إدارة أعمال 6 | 0 | 2013- 4- 4 05:46 AM | 
| الواجب الثاني + المحاضره التاسعه | جورج العنزي | إدارة أعمال 4 | 12 | 2013- 4- 3 11:54 AM | 
| مقال : دليل مهارات الحديث | فنوُ * | مكتبة الملتقى | 1 | 2012- 3- 14 07:43 PM |