ومن المسؤول عن تأججها وانتشارها؟؟

ما الحلول في نظرك لهذه الظاهرة الضارة؟؟

أهلاً وسهلاً بك يا إيثار ..موضوع مهم ..
رغم أن موضوع العنصرية يراه البعض (فقط بشكل قبلي ) ..!
إلا أن العنصرية دورها أكبر..وما نراه في مجتمعنا ..يثبت لنا ذلك ..
أولاً العنصرية تنقسم لشرطين أساسيين ..
الأول:العنصرية القبلية (بدوي-حضري-..إلخ )
ثانياً :العنصرية الشاملة (أبيض -أسود-وافد ..؟ -هندي -كافر-مسلم ...إلخ )..

ما يلزمنا كي نقتلع هذه الأفكار...(ليس أن نقتلع العادات كما يعتقد البعض )..لا بل على العكس ..يجب أن نقتلع تلك البذور الفكرية ، والتي لازالت تتغدى من ثدي التكوينة العائلية والبيئية للفرد ..!

التربية على الدين القويم والإسلامية القيمية ..(فالدين يرفس هذه العنصرية بشكل صريح )..!
الأخلاق (أن تعامل الناس لأخلاقهم لا لخلفياتهم الدينية أو الثقافية أو البيئية ) ورسولنا صلوات ربي عليه كان يعيش مع اليهود (وكان يزور جاره اليهودي خصوصاً عندما مرض ولقنه الشهاده ) اليهودي كان طفلاً ..!

ندين باليهوديه والمسيحية والنصرانية والإسلامية ..والزبور والإنجيل والتوراة والقرآن ..لأن هذه ديانات وكتب سماوية ..وليس نظام صهيوماسوني يغتصب أراضينا الإسلامية ..!(<للتوضيح لا أكثر )

لا زلت أراهن أن المشكلة الرئيسة هي فكرية ..ثم يندرج منها التربية والأخلاق ..!
أحـب الأجانب ..وأصدقائي كلهم من الجالية الصينية ..والباكستانية والهنود (كما يطلق عليهم ) والبنغالية واليابانية ..كلهم يعملون في مضمار واحد ..وأنا أتعلم منهم (كيفية التعايش ) رغم أن ذاك بوذي والآخر هندوسي ، وذاك يعتنق الديانه الكنفوشيه (كنفيشيوس )
أشكرك جداً ..إيثـار..
بالمناسبة .غير مسلمين ..!!؟؟؟؟

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة إيثاار ومن المسؤول عن تأججها وانتشارها؟؟ وكيف غاب الدور الرقابي؟ ما الحلول في نظرك لهذه الظاهرة الضارة؟؟

السلام عليكم

في البداية... دعونا نناقش تعريف : التمييز العنصري ، فهو أحد الشعارات التي نتلقفها من الغرب دون تحقيق و ضبط ، ثم تتحول بعد فترة هذه الشعارات إلى مبادئ ترتكز على قناعات يصعب تغييرها .


ماذا يقصد بالتمييز العنصري ؟


هذا تعريف ويكيبيديا :

هو الاعتقاد بأن هناك فروق وعناصر موروثة بطبائع الناس و/أو قدراتهم وعزوها لانتمائم لجماعة أو لعرق ما - بغض النظر عن كيفية تعريف مفهوم العرق - وبالتالي تبرير معاملة الأفراد المنتمين لهذه الجماعة بشكل مختلف اجتماعيا وقانونيا

أولئك الذين ينفون أن يكون هناك مثل هذه الصفات الموروثة (صفات اجتماعية وثقافية غير شخصية) يعتبرون أي فرق في المعاملة بين الناس على أساس وجود فروق من هذا النوع أنه تمييز عنصري. بعض الذين يقولون بوجود مثل هذه الفروق الموروثة يقولون أيضا بأن هناك جماعات أو أعراق أدنى منزلة من جماعات أو أعراق أخرى.[1][2][3] وفي حالة المؤسسة العنصرية، أو العنصرية المنهجية، فإن مجموعات معينة قد تحرم حقوقا و/أو امتيازات، أو تؤثر في المعاملة على حساب أخرى.


بالرغم من أن التمييز العنصري يستند في كثير من الأحوال إلى فروق جسمانية بين المجموعات المختلفة، ولكن قد يتم التمييز عنصريا ضد أي شخص على أسس إثنية أو ثقافية، دون أن يكون لديه صفات جسمانية. كما قد تتخذ العنصرية شكلاً أكثر تعقيداً من خلال العنصرية الخفية التي تظهر بصورة غير واعية لدى الأشخاص الذين يعلنون التزامهم بقيم التسامح والمساواة.


وبحسب إعلان الأمم المتحدة، فإنه لا فرق بين التمييز العنصري والتمييز الإثني أو العرقي.





داهمني الوقت .... سأعود لاحقاً بإذن الله لاستكمال وجهة نظري في الموضوع .


بالتوفيق .

هناك ممارسات خاطئة في المجتمع, لا تستمر إلا باستمرار ممارسات أخرى

على سبيل المثال "الواسطة"
كيف للمحسوبية والواسطة أن تزدهر في مجتمع لا يفرق بين أفراده؟

يهمني كفرد في هذا المجتمع أن يكون لعنصري تفضيلا على عناصر أخرى عند من لهم نفوذ ومناصب, كي تتيسر أموري

عندما أتقدم لوظيفة مثلا, ويكون لي منافسون أقوياء, سأفرح كثيرا عندما يكون هناك شخص له تأثير في التوظيف عنده اعتقاد بأن عرقي وعنصري أفضل من البقية, وأن البقية وجودهم في المجتمع بلاء لنا. وبالنتيجة سأسعى بقصد أو بدون قصد لتشجيع العنصرية, بسبب انتفاعي منها, وسأختلق لها الأعذار, ومثل ما يقول المثل : (ما يمدح السوق الا رابحها).

وهناك أمثلة أخرى كثيرة

أما الحل فهو كما ذكر أخوي أسامة السامي:
ولتحقيق ذلك نحتاج للشفافية مع أنفسنا أولا وأن لا نستخدم سياسة التبرير بدل محاسبة النفس

------------

شكرا لك إختي إيثار على الدعوة, موضوع راقي وجميل