 |
|
||||||
| المستوى الأول - كلية الأداب ملتقى طلاب وطالبات المستوى الأول جميع تخصصات كلية الآداب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل. |
 |
|
|
LinkBack | أدوات الموضوع |
2013- 12- 30
|
#31 |
|
متميز بالمستوى الأول - كلية الآداب
|
رد: مراجعه نهـــآئيـه لـ مبآدئ الإدآره ,‘
صباحكم حب ورضا من الرب
الاتصال الفاعل: هي عمليه ارسال واستلام رساله بشكل تكون مفهومه بصوره تامه وشامله الاتصال الكفوء: هو الاتصال الذي يتم بأدنى التكاليف وبأفضل وسائل الاتصال |
|
2013- 12- 30
|
#32 |
|
أكـاديـمـي ذهـبـي
|
رد: مراجعه نهـــآئيـه لـ مبآدئ الإدآره ,‘
البيئة تتميز ..
- التعقيد . -الديناميكية. - عدم التأكد . |
|
التعديل الأخير تم بواسطة امنية طالبة ; 2013- 12- 30 الساعة 10:18 AM |
|
|
2013- 12- 30
|
#33 |
|
أكـاديـمـي فـضـي
|
رد: مراجعه نهـــآئيـه لـ مبآدئ الإدآره ,‘
.
. . . اللوبي يستخدم كثيرا من طرف المنظمات لتخفيف ضغط الحكومات ويقصد به : استخدام اشخاص او مجموعات ممثله للمنظمه بشكل رسمي للتفاوض والضغط على الحكومه . . . . |
|
2013- 12- 30
|
#34 |
|
متميز بالمستوى الأول - كلية الآداب
|
رد: مراجعه نهـــآئيـه لـ مبآدئ الإدآره ,‘
هي عملية بث الرساله المراد ايضاحها للآخرين بشكل مكتوب
. . . . الاتصالات المكتوبه |
|
2013- 12- 30
|
#35 |
|
متميزة بمستوى أول -كلية الآداب
|
رد: مراجعه نهـــآئيـه لـ مبآدئ الإدآره ,‘
التقييم والتغذية العكسية (عملية اتخاذ قرار)
|
|
2013- 12- 30
|
#36 |
|
متميز بالمستوى الأول - كلية الآداب
|
رد: مراجعه نهـــآئيـه لـ مبآدئ الإدآره ,‘
من امثله الاتصالات الغير الرسميه وهي اللي تتم خارج قنوات السلطه الرسميه في المنضمه
1.الاتصالات العنقوديه 2.الادارة بالتجوال |
|
2013- 12- 30
|
#37 |
|
أكـاديـمـي ذهـبـي
|
رد: مراجعه نهـــآئيـه لـ مبآدئ الإدآره ,‘
قوة الموقع الوظيفي هي؟
*التأثير من خلال السلطه القانونيه هي توزيع وتشتيت سلطات اتخاذ القرار على جميع المستويات الاداريه في المنظمه ؟ *اللامركزيه حددت دراسات ميشيغان نوعين من السلوكيات القياده ؟ *التركيز على العمل *التركيز على العاملين تمثل السبب الرئيسي لوجود المنظمه والقيم والتطلعات ؟ *المخاطره المعرفه التي لايمكن نقلها للاخرين هي ؟ *المعرفه الضمنيه |
|
2013- 12- 30
|
#38 |
|
أكـاديـمـي فـضـي
|
رد: مراجعه نهـــآئيـه لـ مبآدئ الإدآره ,‘
. . . انواع المعرفه التي يمكن ان نجدها في مجال اداره المعرفه هي المعرفه: الصريحه والضمنيه . . . |
|
2013- 12- 30
|
#39 |
|
متميز بالمستوى الأول - كلية الآداب
|
رد: مراجعه نهـــآئيـه لـ مبآدئ الإدآره ,‘
هي عباره عن عمليات مستمرة لقياس الاداء واتخاذ الاجراءات لضمان النتائج المرغوبه
. . . . . . . . مفهوم العمليه الرقابيه |
|
2013- 12- 30
|
#40 |
|
متميزة بمستوى أول -كلية الآداب
|
رد: مراجعه نهـــآئيـه لـ مبآدئ الإدآره ,‘
التنوع الثقافي في منظمة يؤدي إلى وجود ...
أ- مبدأ الغاء تعدد الأفكار ب- التحيز << < إجابة خاطئة د- تمثيل للأقليات في كل مستويات المنظمة ج- نزاعات داخل المنظمة |
|
| مواقع النشر (المفضلة) |
| الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
