 |
|
||||||
| إدارة أعمال 5 ملتقى طلاب وطالبات المستوى الخامس أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل |
713اعجاب
 |
|
|
LinkBack | أدوات الموضوع |
2014- 10- 19
|
#81 |
|
Banned
|
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
مبدآ طبيعة المنظمة إن ..... :
أ- المنظمة كائن اجتماعي يعمل ضمن إطار قانوني في بيئة تتسم بالديناميكية والتغيير. ب- هناك مصالح مشتركة بين المنظمة والعمال، فكل طرف بحاجة إلى الطرف الأخر. ت- جميع ما سبق أهداف السلوك التنظيمي هيا ..... : أ- فهم وتفسير السلوك التنظيمي ب- التنبؤ بالسلوك التنظيمي ت- ادارة وتوجيه السلوك التنظيمي ث- جميع ما سبق تفسير السلوك مسألة معقدة وصعبة بسبب...... : أ- أن السلوك له أكثر من سبب (Multiple causes)، مثلا الأفراد الذين يفكرون في الاستقالة قد تكون لديهم عدة أسباب. ب- كل سبب يتطلب حلا خاص به (Specific solution). ت- تغيير أسباب السلوك وعدم استقرارها . ث- جميع ماسبق . |
|
|
|
|
2014- 10- 19
|
#82 |
|
متميزة بالمستوى السابع - إدارة أعمال
|
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
ههههههههههههههههههههههه
الله يسعدك |
|
الوردة الخجولة معجب بهذا.
|
|
|
2014- 10- 19
|
#83 |
|
أكـاديـمـي ذهـبـي
|
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
ابي اجاوب والنت عندي جدا رايح فيها :((
|
|
2014- 10- 19
|
#84 |
|
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
|
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
مبدآ طبيعة المنظمة إن ..... :
أ- المنظمة كائن اجتماعي يعمل ضمن إطار قانوني في بيئة تتسم بالديناميكية والتغيير. ب- هناك مصالح مشتركة بين المنظمة والعمال، فكل طرف بحاجة إلى الطرف الأخر. ت- جميع ما سبق أهداف السلوك التنظيمي هيا ..... : أ- فهم وتفسير السلوك التنظيمي ب- التنبؤ بالسلوك التنظيمي ت- ادارة وتوجيه السلوك التنظيمي ث- جميع ما سبق تفسير السلوك مسألة معقدة وصعبة بسبب...... : أ- أن السلوك له أكثر من سبب (Multiple causes)، مثلا الأفراد الذين يفكرون في الاستقالة قد تكون لديهم عدة أسباب. ب- كل سبب يتطلب حلا خاص به (Specific solution). ت- تغيير أسباب السلوك وعدم استقرارها . ث- جميع ماسبق . |
|
الوردة الخجولة معجب بهذا.
|
|
|
2014- 10- 19
|
#85 |
|
متميزة بالمستوى السابع - إدارة أعمال
|
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
ت
ث ث |
|
الوردة الخجولة معجب بهذا.
|
|
|
2014- 10- 19
|
#86 |
|
:: أحد مؤسسي الملتقى ::
|
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
ث
ث ث |
|
الوردة الخجولة معجب بهذا.
|
|
|
2014- 10- 19
|
#87 |
|
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
مبدآ طبيعة المنظمة إن ..... :
أ- المنظمة كائن اجتماعي يعمل ضمن إطار قانوني في بيئة تتسم بالديناميكية والتغيير. ب- هناك مصالح مشتركة بين المنظمة والعمال، فكل طرف بحاجة إلى الطرف الأخر. ت- جميع ما سبق أهداف السلوك التنظيمي هيا ..... : أ- فهم وتفسير السلوك التنظيمي ب- التنبؤ بالسلوك التنظيمي ت- ادارة وتوجيه السلوك التنظيمي [COLOR="rgb(255, 140, 0)"]ث- جميع ما سبق[/COLOR] تفسير السلوك مسألة معقدة وصعبة بسبب...... : أ- أن السلوك له أكثر من سبب (Multiple causes)، مثلا الأفراد الذين يفكرون في الاستقالة قد تكون لديهم عدة أسباب. ب- كل سبب يتطلب حلا خاص به (Specific solution). ت- تغيير أسباب السلوك وعدم استقرارها . [COLOR="rgb(255, 140, 0)"]ث- جميع ماسبق .[/COLOR] |
|
الوردة الخجولة معجب بهذا.
|
|
|
2014- 10- 19
|
#88 |
|
متميزة بالمستوى السابع – إدارة أعمال
|
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
ث وث وث
|
|
الوردة الخجولة معجب بهذا.
|
|
|
2014- 10- 19
|
#89 |
|
مميزه في المستوى السابع - ادارة اعمال
|
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
مبدآ طبيعة المنظمة إن ..... :
أ- المنظمة كائن اجتماعي يعمل ضمن إطار قانوني في بيئة تتسم بالديناميكية والتغيير. ب- هناك مصالح مشتركة بين المنظمة والعمال، فكل طرف بحاجة إلى الطرف الأخر. ت- جميع ما سبق أهداف السلوك التنظيمي هيا ..... : أ- فهم وتفسير السلوك التنظيمي ب- التنبؤ بالسلوك التنظيمي ت- ادارة وتوجيه السلوك التنظيمي ث- جميع ما سبق تفسير السلوك مسألة معقدة وصعبة بسبب...... : أ- أن السلوك له أكثر من سبب (Multiple causes)، مثلا الأفراد الذين يفكرون في الاستقالة قد تكون لديهم عدة أسباب. ب- كل سبب يتطلب حلا خاص به (Specific solution). ت- تغيير أسباب السلوك وعدم استقرارها . ث- جميع ماسبق . |
|
الوردة الخجولة معجب بهذا.
|
|
|
2014- 10- 19
|
#90 |
|
أكـاديـمـي مـشـارك
|
رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
مبدآ طبيعة المنظمة إن ..... :
أ- المنظمة كائن اجتماعي يعمل ضمن إطار قانوني في بيئة تتسم بالديناميكية والتغيير. ب- هناك مصالح مشتركة بين المنظمة والعمال، فكل طرف بحاجة إلى الطرف الأخر. ت- جميع ما سبق أهداف السلوك التنظيمي هيا ..... : أ- فهم وتفسير السلوك التنظيمي ب- التنبؤ بالسلوك التنظيمي ت- ادارة وتوجيه السلوك التنظيمي ث- جميع ما سبق تفسير السلوك مسألة معقدة وصعبة بسبب...... : أ- أن السلوك له أكثر من سبب (Multiple causes)، مثلا الأفراد الذين يفكرون في الاستقالة قد تكون لديهم عدة أسباب. ب- كل سبب يتطلب حلا خاص به (Specific solution). ت- تغيير أسباب السلوك وعدم استقرارها . جميع ماسبق |
|
الوردة الخجولة معجب بهذا.
|
|
|
| مواقع النشر (المفضلة) |
| الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
المواضيع المتشابهه
|
||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| [ مذاكرة جماعية ] : ☀ حقيبة { نظريه المعرفه }للدكتور محمد القطاونه الفصل الثاني لعام 1435 ☀ new | مـعـزﯙفـه آلـحَنيـن | اجتماع 6 | 71 | 2014- 12- 30 05:31 AM |
| فهرس المستوى الرابع | ملخصات ∙ واجبات ∙ اختبارات ∙ محاضرات [مسجلة , مباشرة] | Dr. nsroon | المستوى الرابع - إدارة اعمال | 33 | 2014- 12- 29 09:50 AM |
| [ المحاضرات ] : اهم ماذكر في المحاضرات المباشرة 1 - 2 - 3 لكل المواد | محـدث ↺ | taghreed.Alotaibi | E4 | 36 | 2014- 5- 10 09:19 AM |
| [ مذاكرة جماعية ] : مجلس المذاكرة【لمقرر الإحصاء الاجتماعي يوم الثلاثاء 7-7-1435】✿~ | مُلهمــــة | اجتماع 7 | 446 | 2014- 5- 6 06:37 PM |
