| 
||||||
| إدارة أعمال 5 ملتقى طلاب وطالبات المستوى الخامس أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل | 
713اعجاب
      
      
![]()  | 
	
	
| 
		 | 
	
LinkBack | أدوات الموضوع | 
| 
			
			 | 
		#101 | 
| 
			
			 متميزة بالمستوى السابع - إدارة أعمال 
			
			
			
				
			
			
		
		
		 
		
		
		
		 | 
	
	
	
		
		
			
			 
				
				رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
			 
			
				أ 
		ت ج  | 
| 
			
			 | 
		#102 | 
| 
			
			 :: أحد مؤسسي الملتقى :: 
			
			
			
				
			
			
		
		
		 
		
		
		
		 | 
	
	
	
		
		
			
			 
				
				رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
			 
			
				حسب مبدأ طبيعه الانسان ..؟ 
		1- الافراد لا يختلفون عن بعظهم في السلوك 2- الافراد لا يختلفون عن بعظهم في الاهداف 3- سلوك الافراد هو حصيله تفاعلهم مع البيئه 4- السلوك الانساني ليس له سبب 1- واحده من الاتي ليست من مزايا الرئيسيه للمنظمه ...؟ 1- عدم القدره على التعامل مع البيئه الخارجيه 2- زياده التخصص وتقسيم العمل للافراد 3- الاستفاده من اقتصاديات الحجم 4- القدره على التعامل مع البيئه الخارجيه 1- على ماذا تعمل منظمه الاعمال .؟ 1- تعمل في اطار موحدا 2- على اطار شخصي 3- يعمل على اطار جماعي يحدده هيكل المنظمه  | 
| 
			
			 | 
		#103 | 
| 
			
			 أكـاديـمـي ألـمـاسـي 
			
			
			
				
			
			
		
		
		 
		
		
		
		 | 
	
	
	
		
		
			
			 
				
				رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
			 
			
				- إذا كان التفسير نسبي فإن التنبؤ سيكون......... : 
		أ- نسبي وكذالك إدارة ذلك السلوك. ب- غير نسبي وكذالك إدارة ذلك السلوك. ت- لاشي مما سبق يمكن السيطرة على الأجور ولا يمكن السيطرة على ........: أ- الجوانب الأسرية والشخصية. ب- الجوانب سياسية. ت- الجوانب الاجتماعية كيف التنبؤ عن بالسلوك التنظيمي ...... : أ- التنبؤ متطلب أمر أساسي في حياتنا اليومية وفي كل لمجالات. ب- التنبؤ بالسلوك يعني معرفة وتقدير الحالة التي سيكون عليها في المستقبل. ت- التنبؤ بالسلوك يجعل الحياة سهلة وسلسة. ث- التنبؤ مهم في منظمات الأعمال لأنه يعني القدرة على التعامل مع المستقبل ويساعد على اتخاذ القرارات الأخلاقية ويوصل الى حلول مبدعة. ج- جميع ما سبق .  | 
| 
			
			 | 
		#104 | |
| 
			
			 أكـاديـمـي مـشـارك 
			
			
			
				
			
			
		
		
		 
		
		
		
		 | 
	
	
	
		
		
			
			 
				
				رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
			 
			اقتباس: 
	
  
			 | 
|
| 
			
			 | 
		#105 | 
| 
			
			 متميزة بالمستوى السابع - إدارة أعمال 
			
			
			
				
			
			
		
		
		 
		
		
		
		 | 
	
	
	
		
		
			
			 
				
				رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
			 
			
				3 
		1 3  | 
| 
			
			 | 
		#106 | |
| 
			
			 أكـاديـمـي مـشـارك 
			
			
			
				
			
			
		
		
		 
		
		
		
		 | 
	
	
	
		
		
			
			 
				
				رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
			 
			اقتباس: 
	
  
			 | 
|
| 
			
			 | 
		#107 | 
| 
			
			 Banned 
			
			
			
			
		
		
		 
		
		
		
		 | 
	
	
	
		
		
			
			 
				
				رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
			 
			
				ام ود  
		3 1 3  | 
| 
			
			 | 
		#108 | 
| 
			
			 متميزة بالمستوى السابع – إدارة أعمال 
			
			
			
				
			
			
		
		
		 
		
		
		
		 | 
	
	
	
		
		
			
			 
				
				رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
			 
			
				صح عليك المنادي أول واحد
			 
		 | 
| 
			
			 | 
		#109 | 
| 
			
			 أكـاديـمـي ألـمـاسـي 
			
			
			
				
			
			
		
		
		 
		
		
		
		 | 
	
	
	
		
		
			
			 
				
				رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
			 
			
				1- حسب مبدأ طبيعه الانسان ..؟ 
		1- الافراد لا يختلفون عن بعظهم في السلوك 2- الافراد لا يختلفون عن بعظهم في الاهداف 3- سلوك الافراد هو حصيله تفاعلهم مع البيئه 4- السلوك الانساني ليس له سبب 1- واحده من الاتي ليست من مزايا الرئيسيه للمنظمه ...؟ 1- عدم القدره على التعامل مع البيئه الخارجيه 2- زياده التخصص وتقسيم العمل للافراد 3- الاستفاده من اقتصاديات الحجم 4- القدره على التعامل مع البيئه الخارجيه 1- على ماذا تعمل منظمه الاعمال .؟ 1- تعمل في اطار موحدا 2- على اطار شخصي 3- يعمل على اطار جماعي يحدده هيكل المنظمه  | 
| 
			
			 | 
		#110 | 
| 
			
			 مميزه في المستوى السابع - ادارة اعمال 
			
			
			
				
			
			
		
		
		 
		
		
		
		 | 
	
	
	
		
		
			
			 
				
				رد: تجمعنا لمذاكرة السلوك التنظيمي من الأحد الى السبت
			 
			
				- حسب مبدأ طبيعه الانسان ..؟ 
		1- الافراد لا يختلفون عن بعظهم في السلوك 2- الافراد لا يختلفون عن بعظهم في الاهداف 3- سلوك الافراد هو حصيله تفاعلهم مع البيئه 4- السلوك الانساني ليس له سبب 1- واحده من الاتي ليست من مزايا الرئيسيه للمنظمه ...؟ 1- عدم القدره على التعامل مع البيئه الخارجيه 2- زياده التخصص وتقسيم العمل للافراد 3- الاستفاده من اقتصاديات الحجم 4- القدره على التعامل مع البيئه الخارجيه 1- على ماذا تعمل منظمه الاعمال .؟ 1- تعمل في اطار موحدا 2- على اطار شخصي 3- يعمل على اطار جماعي يحدده هيكل المنظمه  | 
![]()  | 
	
	
		
| مواقع النشر (المفضلة) | 
| الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
		
  | 
	
		 | 
			 
			المواضيع المتشابهه
		 | 
	||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة | 
| [ مذاكرة جماعية ] : ☀ حقيبة { نظريه المعرفه }للدكتور محمد القطاونه الفصل الثاني لعام 1435 ☀ new | مـعـزﯙفـه آلـحَنيـن | اجتماع 6 | 71 | 2014- 12- 30 05:31 AM | 
| فهرس المستوى الرابع | ملخصات ∙ واجبات ∙ اختبارات ∙ محاضرات [مسجلة , مباشرة] | Dr. nsroon | المستوى الرابع - إدارة اعمال | 33 | 2014- 12- 29 09:50 AM | 
| [ المحاضرات ] : اهم ماذكر في المحاضرات المباشرة 1 - 2 - 3 لكل المواد | محـدث ↺ | taghreed.Alotaibi | E4 | 36 | 2014- 5- 10 09:19 AM | 
| [ مذاكرة جماعية ] : مجلس المذاكرة【لمقرر الإحصاء الاجتماعي يوم الثلاثاء 7-7-1435】✿~ | مُلهمــــة | اجتماع 7 | 446 | 2014- 5- 6 06:37 PM |