 |
|
||||||
| المستوى الرابع - إدارة اعمال ملتقى طلاب وطالبات المستوى الرابع إدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الدمام |
171اعجاب
 |
|
|
LinkBack | أدوات الموضوع |
2015- 4- 2
|
#101 |
|
أكـاديـمـي
|
رد: الاختبار الفصلي : مهارات ادارية
ـ هناك من يرى بعدم وجود فرق بين صنع القرار واتخاذ القرارعند قيام القيادة الإدارية بوظيفة اتخاذ القرارات.
صواب خطأ الجواب ((صح )) |
|
2015- 4- 2
|
#102 | |
|
أكـاديـمـي فـضـي
|
رد: الاختبار الفصلي : مهارات ادارية
اقتباس:
|
|
|
2015- 4- 2
|
#103 | |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: الاختبار الفصلي : مهارات ادارية
اقتباس:
الجواب غلط " حطيت صح طلع غلط " 
|
|
|
soonah معجب بهذا.
|
||
|
2015- 4- 2
|
#104 |
|
أكـاديـمـي فـضـي
|
رد: الاختبار الفصلي : مهارات ادارية
السؤال 62 :هناك من يرى بعدم وجود فرق بين صنع القرار واتخاذ القرارعند قيام القيادة الإدارية بوظيفة اتخاذ القرارات.
صواب_خطأ من الممكن نصنع قرار بس مو شرط نتخذة |
|
2015- 4- 2
|
#105 |
|
أكـاديـمـي
|
رد: الاختبار الفصلي : مهارات ادارية
ـ لنجاح الرسالة في عملية الاتصال فإنه لا ينبغي ان تقتصر على فكرة أو هدف واحد بقدر الإمكان.
صواب خطأ ، ـ القائد الذي لا ينصح به إلا في حالات الأزمات الشديدة هو: 1. – القائد الديمقراطي. 2. – القائد المستبد. 3. – القائد الاستهلالي. 4. – القائد المهتم بمشاعر الآخرين والمنظمة. ؟؟ |
|
التعديل الأخير تم بواسطة من لي سواك ; 2015- 4- 2 الساعة 07:12 PM |
|
|
2015- 4- 2
|
#106 | |
|
مشرفة سابقة
|
رد: الاختبار الفصلي : مهارات ادارية
اقتباس:
الثاني القائد المستبد |
|
|
من لي سواك معجب بهذا.
التعديل الأخير تم بواسطة soonah ; 2015- 4- 2 الساعة 07:16 PM |
||
|
2015- 4- 2
|
#107 |
|
مشرفة سابقة
|
رد: الاختبار الفصلي : مهارات ادارية
عند هذا الرد يكون إكتمل عدد الأسئله 62 سؤالاً مُجابه بالكامل, تم رفعها وتحديثها للرد الثاني الخاص بتجميع الأسئله والأجوبه في الموضوع ..
شكراً للجميع على تعاونهم 
|
|
من لي سواك و soonah معجب بهذا.
|
|
|
2015- 4- 2
|
#108 |
|
أكـاديـمـي
|
رد: الاختبار الفصلي : مهارات ادارية
السؤال 3
1 درجة من 1 درجة ـ هناك من يرى أن التغيير المفاجئ الذي يحدث بالمنظمة لا يقابله إلا نسبة قليلة من الأعتراضات من بعض العاملين. الجواب خطا |
|
2015- 4- 2
|
#109 |
|
أكـاديـمـي
|
رد: الاختبار الفصلي : مهارات ادارية
شكراًً يعطيييييييكم العافيه للكل :)
|
|
2015- 4- 2
|
#110 |
|
أكـاديـمـي
|
رد: الاختبار الفصلي : مهارات ادارية
السؤال 1
1 درجة من 1 درجة ـ يري البعض : إن كثرة الاجتماعات واللجان الفرعية تعد ظاهرة صحية للإدارة. <LI id=contentListItem:_7813353_1 class="clearfix read">  السؤال 2 1 درجة من 1 درجة ـ عند قيام القيادة الإدارية بوضع الخطة المستمرة للمنظمة فإنه لا يوجد فرق بين السياسات والاهداف والإجراءات والقواعد. <LI id=contentListItem:_7813354_1 class="clearfix read"> السؤال 3 0 درجة من 1 درجة ـ الاسقاط هو أن يعزو الفرد الجانب السلبي من سلوكه إلي أشخاص أخرين ، وذلك في حالة تدنى أداءه أو عدم أشباع حاجاته. <LI id=contentListItem:_7813355_1 class="clearfix read"> السؤال 4 0 درجة من 1 درجة ـ القيادي في المستوى التنفيذي يحتاج أكثر إلى المهارات الفنية ، يليها المهارات الإنسانية ، وأخير المهارات الفكرية ( الادراكية ). <LI id=contentListItem:_7813356_1 class="clearfix read"> السؤال 5 1 درجة من 1 درجة ـ يجب علي المدير أن يشارك في النقاش أثناء الاجتماع بصفته قائداً ، كما يستخدم السلطة في تنفيذ القرارات التي تم اتخاذها بالاجتماع. <LI id=contentListItem:_7813357_1 class="clearfix read"> السؤال 6 1 درجة من 1 درجة ـ عندما تهدف المنظمة للحصول على شهادة الأيزو ( ( I S O فإن ذلك يكون عندما يتم تقسيم الخطط وفقاً لمعيار: <LI id=contentListItem:_7813358_1 class="clearfix read"> السؤال 7 1 درجة من 1 درجة ـ الخطوة التي تعرف بانها المخزون الابتكاري في عملية حل المشكلات هي مرحلة: <LI id=contentListItem:_7813359_1 class="clearfix read"> السؤال 8 1 درجة من 1 درجة ـ يمكن القول: أن المسئولية الاجتماعية للمنظمة تعد من: <LI id=contentListItem:_7813360_1 class="clearfix read"> السؤال 9 1 درجة من 1 درجة ـ يمكن القول: إن الصمت أثناء الاجتماع يعنى بالضرورة الموافقة وعدم الاعتراض. <LI id=contentListItem:_7813361_1 class="clearfix read"> السؤال 10 1 درجة من 1 درجة ـ يرى البعض أن مقاومة التغيير بالمنظمة ينتج عنها دائماً آثار سلبية. 8 من 10 |
|
| مواقع النشر (المفضلة) |
| الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
المواضيع المتشابهه
|
||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| [ كويز ] : مهارات ادارية : المحاضرة الخامسة | مَلاك | المستوى الرابع - إدارة اعمال | 6 | 2015- 5- 13 04:19 AM |
| [ كويز ] : الواجب الاول ( مهارات ادارية ) | soonah | المستوى الرابع - إدارة اعمال | 0 | 2015- 2- 21 04:34 PM |
| [ كويز ] : كويز ( الاختبار الفصلي ) للنظام الاجتماعي في الاسلام | اهلاوي ملكي | المستوى الثالث - إدارة اعمال | 2 | 2014- 12- 31 03:05 PM |
| [ كويز ] : كويز ( الاختبار الفصلي ) لاحصاء الادارة | اهلاوي ملكي | المستوى الثالث - إدارة اعمال | 4 | 2014- 11- 10 11:45 PM |
| [ كويز ] : [ أخلاقيات العمل ] : الاختبار الفصلي | ,*Wa3d | المستوى الثالث - إدارة اعمال | 2 | 2014- 11- 5 01:40 AM |
